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株式会社三協エージェンシー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三協エージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社三協エージェンシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三協エージェンシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三協エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三協エージェンシーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三協エージェンシーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

三協エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.2
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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1.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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退職理由
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三協エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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三協エージェンシーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は比較的いい方だと思うが、その後なかなか上がらないイメージ。
人事が経理との兼任のため、人事的なサポートは無いと思っていた方がいい。
【...続きを読む(全124文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
グラフィックデザイナー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風は緩く一定の人間が努力し、あとは目立たぬよう仕事をしています。率先し仕事をすればそれなりに評価がもらえますが、デザイナーとして幹部になって...続きを読む(全245文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支社は伸び伸びと仕事が出来ると思います。風通しも良く定時には帰れるみたいです。支社の管理職の方は明るく朗らかで優しい方です。
【気になること・...続きを読む(全207文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は、前職や年齢・経験は一切関係なく、21万円のスタートになります。ただ、会社から評価されると年一度の昇給時には大幅に上げてくれると思います。下がるとき...続きを読む(全153文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成果や結果といったものが給与に直結していきます。ただだらだらと仕事をこなしているだけでは昇進昇給には繋がりませんが、上記の通り結果さえ出していけばちゃんと...続きを読む(全156文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎月毎月、社内でデザインコンテストや営業成績の発表が行われていました。
その月の営業成績のいちばんよかった人物が表彰され、金一封が支給されていました。
編...続きを読む(全298文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三協エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分でキャリアを切り開ける人はどんどん上にいける。
やる気がある人はどんどん仕事を振ってもらえる。
幅広い業務を経験することができる。
【気に...続きを読む(全137文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年齢が若く話しやすい人が多い。
社長や経営陣との距離が近く、会社の方向性などを聞く機会が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全233文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年08月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すいません。良い点がありませんでした。
イベンターの女性スタッフさん、女性タレントがいることでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年08月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その人次第ですがチャレンジをさしてくれる企業です。
パチンコが好きなら転職ですかね?
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジをさし...続きを読む(全188文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は比較的安定している。
社長の方針が絶対だが、今の所大きなハズれもなく進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のパチンコ...続きを読む(全205文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告業界で働くことができると思ったから。実際雑誌を構成したりすることができたりしますが、ほぼ上司がすべてきめてしまう。
営業では、1人で回るこ...続きを読む(全253文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者が出払っている状況ではみんな和気藹々としていて楽しく仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者のクセが強すぎる。面接し...続きを読む(全178文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にかかわらず、やりたいことをやれる環境があるので、やる気のある人にはステップアップする機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性だから不利になると言うことは無いと思います。完全実力主義ですね。実際私が働いてた時は部長の役職についているのは女性のほうが多かったです。
ただ女性だ...続きを読む(全153文字)

株式会社三協エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容は、エンターテイメントな仕事なので、やりがいや、面白みを感じると思います。退職理由は、休みが殆ど取れなかったことと、1日の勤務時間がとても長かった...続きを読む(全164文字)

広告・マスコミ(広告)の年収、評価制度の口コミ

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果が評価に直結するシンプルな制度はやりがいを感じます。高い目標に挑戦する機会が多く、実績次第で短期間で年収を上げられる環境です。
【気になる...続きを読む(全174文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績がいいときは上がるが、悪いと全然上がらない。部署間や人によっても大きくばらつきがあり、納得感は低い。
社員同士で給与の話をするのもタブーと...続きを読む(全133文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
達成率と成長の2軸で給与が決まる。入社時の給与は高い方だと思う。数年前に5万円ほど給与をあげた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全223文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

任される事業に応じて評価されるため完全に年功序列という訳ではない。
年収は非常に高いが、その分仕事の内容は大変で効率性が求められる。コスパの良い人が評価...続きを読む(全81文字)

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業他社と比べて高めであると感じます。毎月自分で設定するKPIをしっかり達成することで、昇給のチャンスが広がる仕組みになっています。
【...続きを読む(全141文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の評価制度が明確で、努力次第でインセンティブが増える点が魅力的です。実績が収入に反映されるため、頑張りが報われる環境です。
【気になる...続きを読む(全162文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらず、上がり幅も少ない。
評価に関して、個人の能力や実績に合わせた評価、また一緒に働く人からの評...続きを読む(全150文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進はしていないのでわかりませんが、昇給はしやすいほうだと思います。どのように評価されて昇給に至ったかも査定後のタイミングでFBがあるので透明...続きを読む(全119文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

月給は32万6551円(基準給:25万2813円+グレード手当:7万3738円)+賞与であり、年収のモデルケースは470万円である。続きを読む(全66文字)

株式会社SRCの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当なども無いので、給料はほとんどインフラや生活費に消えます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の充実、求人の会社なのに基本...続きを読む(全96文字)

三協エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三協エージェンシー
フリガナ サンキョウエージェンシー
設立日 1987年4月
資本金 1000万円
従業員数 50人
代表者 金宮智秀
本社所在地 〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満2丁目10番24号
電話番号 06-6354-0770
URL https://sankyo-agency.co.jp/
NOKIZAL ID: 1408329

三協エージェンシーの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。