情熱ダイニングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
うまいこと会社のシステムにはまれれば楽しいのかもしれない。
社長のお気に入りになれるか、自分を殺して会社の歯車になったほうが楽な人にはいいかも...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし。
会社のためにいろいろ考えて提案しても、社長に気に入られるかどうかだけ。
うまく馬が合えば楽かもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

【良い点】
今までの飲食業界の殻を破ろうと努力しているところに魅力を感じることができた。福利厚生面でも満足出来ると感じることができた。組織としてしっかりし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価基準は明確でしっかりしている。
年収に関しては基本給が低い為あまり見込めない。残業込みならば、そこそこ収入は見込める。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
明確な経営理念、理論に基づいて運営していて、末端のアルバイトスタッフまで教育が徹底なされている。
労働環境や福利厚生面で、今までの飲食業の殻を...続きを読む(全210文字)

【良い点】
男だから女だからと言った差別はなかったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働くのなら間違いなく女性には体力的な問題...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に12〜14時間の勤務を強いられるため家族との時間はほぼ無くなります。バイトが足りないと出なければならない状...続きを読む(全331文字)

【良い点】
社員になれば保険や年金などは加入してもらえます。残業代は出ます。賄いもあります。それが唯一の救いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時は社長が理念や十ヶ条などについて熱く語ってくれました。その時はこれが実践出来てる会社ってどれだけ素晴らしい...続きを読む(全297文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分も含めてですが社長が原因で辞めていく社員やアルバイトが後を絶ちません。以前、急にアルバイトが辞めたいと言ってき...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員、管理職に技術力や知識力、人間力のある人が殆どいないので自分自身で自己研鑽を続ける必要があります。仕事の出...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員は２人しかいなくて、自分が入社してから少しして辞めていったので、常に人手不足に悩まされていたと思う続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たった一人の社員が関東全域の店舗管理を任されるという、極めて無理のある体制となっていました。このような状況では、業...続きを読む(全300文字)

【良い点】
役員は穏やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が現場のパート任せなので、やり方や質にばらつきがあり、肝心の安心や衛生に不安がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
目標があれば話しは聞いてもらえる会社ですが、ある程度パワーが必要かと思います。社長とよく話す事が大事。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

【良い点】
優しいひとが多いので、のびのびと働ける。また、困った時もサポートしてくれるので安心してできるので、おすすめ続きを読む(全59文字)

【良い点】
店長は従業員一人一人を気にかけてくれてた。体調とかシフトとかいろいろ話を聞いてくれて改善に尽くしてくれた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
いいチーフに当たればいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と総合職との解離がすごいので、現場は忙しいぶん向こうはすごく...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが基本的にパワハラ、セクハラをするような人ばかりであり、女性社員の前でも脱ぐような人もいる。それ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理者の方々は厳しい人も多かったが逆に勉強になった。社会の厳しさを知る事ができたから。身だしなみとかは厳しかった。続きを読む(全63文字)