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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

にちほホールディングスの評判・口コミ一覧(全37件)

株式会社にちほホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

にちほホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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1.5
退職理由
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2.5

にちほホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

にちほホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 37

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の行動が予測不可能なため事業の先行きが不安になる要素が多く含まれていた。今後の事業に期待したい。続きを読む(全70文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分次第で上がる給与制度。上司との相性にもよるのでそこは慎重に面接でどうなるか吟味して決めると良い
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全127文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法律に守られている部分があり、ある程度安定している業種です。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律が変わると安定の度合いが変わってくる...続きを読む(全99文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど外部研修に参加するということはありません。あっても特定の決まった社員が参加する程度で、全社員が研修に参加し...続きを読む(全102文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業にしては悪くはない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を低くし、会社独自の手当(基本給の2~3割)をつける...続きを読む(全225文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長がころころ変わりますが、実質的には創業者が全てを決めています。その創業者は世の中の97%は間違っているという考...続きを読む(全145文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスモデル自体は非常に優秀な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の性格に起因した性格に問題なる社員が管理職に集中して採用され...続きを読む(全243文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
営業アシスタント
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも同じことの繰り返しなので、ルーティンをこなすことが得意であれば問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度というもの...続きを読む(全179文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の営業が多い為、女性には働きやすい環境にあったと思う。
割と自由に発言できる雰囲気があり、困ったこと等があっても相談しやすい先輩がいてとて...続きを読む(全187文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒初任給は他の企業と比べてもよい方だと思う。やり方によっては残業もかなり少なくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は良い...続きを読む(全196文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にプラスになる勉強は自分で見つけて自分でしなければならなかった。
上司によってはそれを評価してくれる場合もあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気保安協会をグループ会社で持っている為、安定性は抜群でした。将来性は正直発展性は少ないですが、安定して働きたいという方には良いと思います。女...続きを読む(全182文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
絶対になくならない仕事であるので、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
十分に仕事はあるにも関わらず貪欲さが滲み出ていてあ...続きを読む(全185文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマもなく自分に来た仕事をひたすらこなすだけでよかった。がそれも変わってしまった。
一度仕事内容を覚えると何年経っても同じことをこなしている...続きを読む(全309文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後輩育成に関わらないスタイルを通せば、業務量の調節が可能。
女性社員の大半が所属する営業部は、社内他部署へ無理を言える女性社員が多いので、うま...続きを読む(全192文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間が短い、若い内の給与が比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の目標、部署の目標、個人の目標と評価制度が紐付いていな...続きを読む(全240文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化を促していた。有給消化を促し出したときに、自己啓発のために毎週休むかたなどもいたが、許可していた。休んだ方も自己の業務に責任を持たれて...続きを読む(全180文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性上司や先輩が多く、時短勤務者として再就職してきた方もいました。現在は時短勤務者がいるはず。仕事内容は時間の都合もつけやすく、女性は働きやす...続きを読む(全205文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は中小企業としては良い方です。職能給となっており、給与もはっきりとしているので、自分がどの段階にいるのかが把握しやすく、不透明な部分は少な...続きを読む(全162文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でもお給料はいいほうだと思います。独特な社風であり、馴染めない人は難しいのではないでしょうか。手取り足取り指導してくれる、というのは殆ど無...続きを読む(全186文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の営業職、管理職も多いので、全体的に女性には優しい環境です。出産後、復帰する営業の女性も多く、2人目が欲しいと口に出来る会社は少ないのでは...続きを読む(全187文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特別な福利厚生制度はないが、女性社員が多いため、産休育休に関しては誰でも何回でも取得できる。複数回育休・産休を取っている社員もいる。産休復帰後は時間短縮制...続きを読む(全159文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年07月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンサルティング業務を中心に色々な事業展開をしている会社という事だったが、実際は電気保安業務を中心に色々な事業展開がされている感じだった。仕事は事務以外に...続きを読む(全171文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は少なく、自分のペースで仕事ができる。仕事自体は大して難しくはない。直行直帰が可能。外回りも自分のペースで出来るので朝ゆっくりすることも夕方早く帰るこ...続きを読む(全164文字)

株式会社にちほホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は残業はほとんどなく、女性の営業が多く働きやすい職場だと言われていました。
しかし、残業は普通にある、営業の女性は気が強く、事務所ではいつも暴言...続きを読む(全231文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

にちほホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社にちほホールディングス
フリガナ ニチホホールディングス
設立日 1974年4月
資本金 9980万円
従業員数 41人
代表者 川瀬豊
本社所在地 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町4丁目5番7号
電話番号 06-6223-0062
URL https://www.nichihott.com/
NOKIZAL ID: 1319433

にちほホールディングスの 選考対策

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