回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ5年ほどは新卒者や中途採用者に対して、他部署での研修を実施していること。会社の就業時間内に自分で受けたいと思った研修を受けられること。自...続きを読む(全359文字)
エム・エフ・ヴィ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エム・エフ・ヴィ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエム・エフ・ヴィ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ5年ほどは新卒者や中途採用者に対して、他部署での研修を実施していること。会社の就業時間内に自分で受けたいと思った研修を受けられること。自...続きを読む(全359文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に良い点はないですが、社員研修があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特に見込めない。毎日ほぼ同じことの繰り返し。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修はあるが、スキルアップできるぐらいの学びはないです。
平等を謳っているが、現場の方などの教育は特に無いよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ルーチンワークになっている部分は、昔からの変更がなく同じことをしていきたい人にはよいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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教育訓練に対しては、中小企業としては、考えられないほどお金を惜しまない会社です。ただ、知識の向上におわり、生産性の向上、会社への貢献について、数値化が明...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
土日祝、夏季休暇、年末年始休暇があるのでとても休日は多くワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品を見...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の業績が不安であることと将来自分が考えているキャリア形成では、この仕事を続けることは出来なかったので転職を検討。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
1年を通しての目標があり、半年に1回それについての面談がある。
そのため計画的に目標を確認することが出来る。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
大手企業様との取引が多くそこ企業様がある限りは問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が化粧品(嗜好品)になる為、物価...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部署によっては、社員でもほぼ定時で終わることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ仕事量が増えほぼ残業を強...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署によっては9割型女性なので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性社会になるため人間関係...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度で、特に良いところもないですが、年間休日が多いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立って良いところも悪...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いです。昇給もあまり見込めないため、退職しました。先輩方の話しを聞いていても会社に魅力を感じないのも大き...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年間休日が多いところ。急な残業はとくになかった印象なので、予定も立てやすくワークバランスはよかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育児休暇はとれるので、その点はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇はとれるが、育児休暇に入るまでの対応が良いとは...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めないと思う。この会社の中でしか使えないスキルが溜ま...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特別な支援はありませんが、外部研修の受講の敷居は低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大した教育はないので、実力が伴わないまま...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発などの組織的な取り組みはほぼなく、個人の力量次第だと感じる。資格取得支援などもない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
教育制度は非常に充実している。また資格取得支援制度も充実しており、資格によっては合格した場合に受験費用を負担してもらえる制度などもある。また...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
必要なスキルや知識は入社後に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不要な教育を強制的に強いれられ、それにより業務過多になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的には即戦力を求めているだけあり、結果が出れば文句は出さない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップなどに関して、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
初回は資格取得の費用負担があり、業務に関する資格をとることができた。2度目以降でも、合格したら費用が出た。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一応スキルアップやキャリア開発の後押しはしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制の制度は、ほぼないので全てにおいて理由が必...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分の進みたい道があるのであれば、上司に相談すれば検討してくれる。
さまざまなキャリア開発活動もあるので、それらを活用して挑戦できる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)
| 会社名 | エム・エフ・ヴィ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムエフヴィ |
| 設立日 | 1943年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 代表者 | 徳原全浩 |
| 本社所在地 | 〒577-0834 大阪府東大阪市柏田本町15番8号 |
| 電話番号 | 06-6728-6080 |
| URL | http://www.mfv.co.jp/ |
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