色々な部門を経験しながら成長していくゼネラリスト向け。続きを読む(全27文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
旭化成のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全103件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に旭化成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
旭化成の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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旭化成の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.9
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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旭化成の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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裁量が大きい会社であるが、反面教育は充実していない。続きを読む(全26文字)
多角的事業展開ということもあり、非常にキャリア幅も広そうだった。続きを読む(全32文字)
化学⇔住宅のように事業をまたいだ異動はない。公募制を使えば可能。続きを読む(全32文字)
研究職の場合、かなりしっかりとした研修があると聞きました。先輩社員にしっかりと教わることで、自分のスキルアップができると思います。続きを読む(全65文字)
採用人数は多いが規模感が大きいため、個人の裁量もかなりある。大きな案件を任されることが多々ある。続きを読む(全48文字)
若手のうちから責任のある仕事を任せて貰えるのでやりがいが感じられそうである。続きを読む(全38文字)
若いうちから成長できる環境が整っている。続きを読む(全20文字)
専門性の強化・キャリア形成の手助けとして講義動画サービスを提供。自己研鑽制度として国家・公的資格の受験料全額補助され、語学学校・通信教育・外部教育機関のコ...続きを読む(全128文字)
「新卒学部」という新入社員同士が学び合いを行うための制度があるように、キャリア形成の為の革新的な社内制度が導入されている印象。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格試験などを受験する際には全額会社が負担してくれます。(会社で必要とされている資格の受験)
製造業務に従事していますが、私の部署では、教...続きを読む(全126文字)
一定の年齢まではほぼ横並びであると聞いている。頑張りたいひとのキャリアアップは後ろにずれるらしい。続きを読む(全49文字)
特に、研修制度が充実していて、手厚いと感じた。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から教わったことは正直ほとんどなく、配属初日からずっとほったらかしにされた。私がいた部署の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
様々な資格・スキルアップに関するe-ラーニングを無料で受講できるうえ、上司次第では業務時間中の受講も可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)
階層別、目的別で研修が多数あり、研修制度が充実していた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
定期的に講習の募集があり、それに合わせた補助もあるので充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの募集は上司軽油な...続きを読む(全101文字)
新入社員にはOJTとして先輩社員がフォローしてくれる制度があったり、講座が受講できたりととても手厚い続きを読む(全50文字)
入社年次が浅いうちからチームで新しいプロジェクトに携わる機会が多く、チャレンジ精神があれば成長を続けられるそうだ。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
設備導入や問題解決をする過程で自分で知識を得る行動をしていけば、自ずと成長を感じられると思います。自分から手を挙げれば、大きな仕事を任せても...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社内の研修も色々ある。また資格取得の為に結構な額の補助を出してくれる。参考書や受験のための交通費まで出してくれるのはかなり驚いた。自分も会社...続きを読む(全107文字)
手を挙げると海外へ行ける機会もあるという。若手から活躍できる風土を取り入れてるためであろう続きを読む(全45文字)
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【良い点】
遠方であっても研修に参加させてくれるなど教育にはお金をかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の高卒、高専卒についてだ...続きを読む(全279文字)
旭化成グループ共同で研修する期間があり、基本的な部分から応用まで学ぶことができる。続きを読む(全41文字)
制度が整っており、希望すれば色々な研修を受けられるとのことでした。続きを読む(全33文字)
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旭化成の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関しては、上司からの推薦が大きなウエイトを占めているのが現状。私の場合、直属の上司が中途入社であったことも...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化学メーカーにおける年収は、全体的に見ても良い水準にあります。特に係長級のポジションでは、他の化学メーカーと比較しても高い年収が支給されてお...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
旭化成の福利厚生は、社員の挑戦と安心を支える充実ぶりが魅力です。借り上げ社宅では家賃の約7割を補助し、独身寮も完備。ライフイベントでは育児休...続きを読む(全608文字)
多くの事業を持っており、自分のやりたい仕事を探せる。続きを読む(全26文字)
マテリアル、住宅、ヘルスケアの3領域で安定しているうえに、高機能製品開発に成功している。続きを読む(全44文字)
有休がとりやすいので、長期休暇を作りやすい。続きを読む(全22文字)
自由闊達な雰囲気と、チャレンジ精神を重んじる雰囲気がある。続きを読む(全29文字)
MRの中でもパイプラインは比較的多く、自社で開発も行っているため続きを読む(全32文字)
外資企業をM&Aし海外進出に力を入れている続きを読む(全21文字)
MRの中では年収は低い方だと思われる。しかし大体800万円程度は見込まれそう続きを読む(全38文字)
メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的なビジネスマナーは身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、特出するスキルやマルチに使えるが身につくわけでもない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年通信講座の案内がある。昇格要件にもなっている。
随時部署内でも職種に応じた教育訓練が実施されている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内教育はとても盛んです。社内で必要な知識を社内教育で補うことができます。上司も優しく教えてくれます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
希望すれば別のチームへの移動もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎期の初めに目標設定を行うが、結局達成できずに次期に持ち越す...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でも様々なことにチャレンジさせていただけるため若いうちからキャリアアップが望める。また、5年目までの社員はeラーニング等を使い他部署の業...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が忙しすぎて、うえの人から黙っていても教えてもらえない。自分から動かないと教えてくれない。リーダーの方はすごくいい人ばかりだが、課長クラ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
部署による。
正直同じ年代の他社の人と話した際には、あまりスキルアップしていないように思える。
知識は基本自ら学ぶ式。ただそれが合っていても...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はあまりイメージがない
自分で学んでいく姿勢が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化学工場で必要な資格は会社がお金を出してくれて取らせてくれるので、やる気がある人はどんどん取ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育なんてあってないようなもの。
安全・衛生には物凄い剣幕で厳しいくせに、その教育は脆弱だし、安全に仕事をするた...続きを読む(全130文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
旭化成の 会社情報
会社名 | 旭化成株式会社 |
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フリガナ | アサヒカセイ |
設立日 | 1931年5月 |
資本金 | 1033億8900万円 |
従業員数 | 50,352人 |
売上高 | 3兆373億1200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤 幸四郎 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 800万円 |
電話番号 | 03-6699-3000 |
URL | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |
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