この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の研修も色々ある。また資格取得の為に結構な額の補助を出してくれる。参考書や受験のための交通費まで出してくれるのはかなり驚いた。自分も会社の...続きを読む(全107文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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旭化成のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全83件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に旭化成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
旭化成の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
4.4
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
3.2
旭化成の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
4.2
- おすすめ度
-
4.1
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旭化成の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
83
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【良い点】
遠方であっても研修に参加させてくれるなど教育にはお金をかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の高卒、高専卒についてだが...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えれば？という社風だが、後から入った高学歴には追いつけ無いし、特に教育も無い。賃金を抑える為にあえて教育しない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修や、上司の教育が充実しており、若手のうちから頑張っていればしっかりと成長できる会社であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
資格制度や定期的な講習会を設けており、参加出来る人は都度参加出来る環境は整っております。金銭的な援助もしてもらえるので、問題ないかと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
制度は充実しているので、前向きにやりたい人には十分すぎる制度かある。キャリアアップはあまり進んでいないと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
資格取得に力を入れていて、資格取得には補助が出るのでどんどん資格取得に挑戦する人がいる印象。また、給与UPにもつながるのでモチベーションにもなる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内での教育制度、自己研鑽へのバックアップについては、補助金も含めかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修などは比較的充実しているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる意味の無さそうな研修も参加必須になっていたりと過剰な面もあり。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内教育や研修は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性に特化した研修があると更に良いと思う。続きを読む(全67文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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旭化成の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性は優遇されている。
転勤の有無をみても圧倒的に男性の方が転勤をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が会社に良いように使...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
完全に年功序列
仕事をしなくても給料は貰える
生活保護と呼ばれていることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
20代と課長未満の仕事...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残存者利益を喰ってるだけあり、50代がビジネスを立ち上げた経験がない
そのため変革が起きない
大人しい人が多い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
若手から裁量権を持って働ける点は良い点である。しかし逆を言えば、若手に仕事を任せないと回らないというリソース不足は否めない為、積極的な業務分担...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
既婚者や地方出身者には家賃補助が支給される。特に既婚者には諸々含め10万超の補助が出るため、それが最大の魅力になる。一方、勤務地から90分以内...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
比較的ライフワークバランスは整っていると思える。部署によってはハードワークを求められるが、絶対数としては少ない。リモートワークや午後出社、フレ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今業績不振が著しい状態である。化学品メーカーは市況変動に大きく左右される為、自分たちの頑張り...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い事業環境があり、ジョブローテーション制度があるとのことであるが、技術系の職場では管理職になるまでに異動する人...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
フレックス制度が名実ともに活用されており、介護や育児はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤や残業が多いこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良くも悪くも切羽詰まっていないため、じぶんのペースで仕事ができる。
会社の規模が大きく、若いうちから裁量権の大きな仕事を任せてもらえる。
【気...続きを読む(全140文字)
メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
初めての業務に対してはマンツーマンでそれなりの期間教えてもらえるので安心して仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にいる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてもらいやすい環境だと思います。研究者は大切にされていると思います。会社から提供される教育の機会もありますし、自分で見つけ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はまるでないので期待しない。
古参社員も教えるような雰囲気はない。スキルアップはまるで見込めない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
いわゆるエンパワーメントは高く、自らから学ぶ姿勢があるものには働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
会社任せや自主積極性に欠...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自己成長意欲の高い社員にとっては、充実しています。（教育費用や留学機会等）教育体制や制度もしっかりとしていますが、部門や上司により濃淡があるの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自発的に仕事をしなければスキルは身につきませんが、質問すれば上司が相談にのってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を通して...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
海外から配信されるラーニングサイトで学べる機会は常々ありました、
【気になること・改善したほうがいい点】
より国内に特化したラーニングサイトが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内リクルート制度があり、従業員が自分のキャリアを積極的に形成し、自分の夢を実現できるようにサポートすることを目的にしています。社員はいつでも...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ただ部品を組み付けるだけなのでキャリア形成には向いていないと思う、仕事内容的には派遣やバイトとさして変わらないよう...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社内教育体制はしっかりしていた。技能等級制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、ここでの仕事に依存してしまっている印象。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
旭化成の 会社情報
| 会社名 | 旭化成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイ |
| 設立日 | 1931年5月 |
| 資本金 | 1033億8900万円 |
| 従業員数 | 49,295人 |
| 売上高 | 2兆7848億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 工藤幸四郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 電話番号 | 03-6699-3000 |
| URL | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.asahi-kasei-jobs.com/newgrads/ |
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