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株式会社バリューエージェント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バリューエージェントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バリューエージェントの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バリューエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バリューエージェントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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3.1

バリューエージェントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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バリューエージェントの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月17日

回答者: 社員・元社員 男性 20年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポストがほとんど空いていたので、当時は結果を出せば出すほど評価され、昇格することが可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全177文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年3月8日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの仕方が訪問販売の手法であったため、人材紹介とは合わず、売上の立つ見込みを作っている最中でも毎日のよ...続きを読む(全214文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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バリューエージェントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の成果次第でスケジュールをある程度コントロールできる印象があり、裁量がある点は魅力です。メンバー同士の雰囲気もよく、無駄なストレスを感じ...続きを読む(全288文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の要素が強く、実績を上げると賞与や昇給に反映されることがあるため、「がんばりが報われる可能性」が感じられる。
若手でも評価されれば...続きを読む(全237文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セミナー、参考書籍費用補助をしてもらえます。
スキルアップに協力的です。もちろんまったく無関係の勉強でもいいわけではありませんが、積極的に動...続きを読む(全90文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業可能です。
副収入を得たいという点でも、趣味に力を入れたいという点でも、どちらでも推奨してくれます。
会社とまったく別の業種のものでも大...続きを読む(全111文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てとの両立が難しくて前職から移ってきた身としては、かなり働きやすいです。
子どもが小さいうちは時短勤務およびリモートワーク多めの稼働も可...続きを読む(全81文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で皆さん、程よく仲がいいです。
あまり踏み込みすぎず、かといって離れすぎずのちょうどいい距離感です。続きを読む(全60文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・フレックスタイム制
家庭の事情などに合わせて時間を変更したり、短縮したりと相談に応じてもらえます。ライフバランスに合わせた働き方が可能です...続きを読む(全123文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが浸透しており、多くの社員が活用しています。ただ、一定の出社日も設けられています。副業は認められているため、会社の業務に支障の...続きを読む(全134文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険など、法律で定められた基本的な福利厚生は一通り整っています。ただ、退職金制度や住宅関連の補助はありません...続きを読む(全162文字)

株式会社バリューエージェントの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客に対して誠実な姿勢で向き合うことを大切にしている会社です。目先の利益だけを追うのではなく、顧客にとって本当に価値のあるサービスを提供しよ...続きを読む(全140文字)

コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

GMOソリューションパートナー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの体質が色濃く残っている会社です。表向きは「風通しが良い」「挑戦を歓迎...続きを読む(全124文字)

株式会社工業市場研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接での説明が丁寧で、業務の良いところ/悪いところを隠すことなく教えてくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると...続きを読む(全102文字)

株式会社エポカマーケティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に気づいた良い点はウォーターサーバーがある程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行がある。一度参加できないメンバー...続きを読む(全283文字)

株式会社インテグレートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
貴社には大きく二つの主要な部署が存在し、それぞれが異なる役割と専門性を担っている。私は本来、この二つの領域を一気...続きを読む(全383文字)

株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の会社のオフィスが綺麗だった
人当たりは良さそうな方が面接官だった
ベンチャ企業ぽいオーラは限りなく薄い続きを読む(全60文字)

株式会社ウィテラスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
データ入力系の派遣社員としての業務先を探していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社側の問題だと思いますが仕事を紹介され...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ経営研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手本となる方が多く、成長できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社で専門性を築くことは難しい。ゼネラリスト的なアサインになる続きを読む(全77文字)

ソニーマーケティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 マーケティング・企画系管理職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーグループの一員として扱ってもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
「営業」ということで、商品開発からはやや下に見られた。当時...続きを読む(全262文字)

株式会社エポカマーケティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療に携わりたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の朝礼や社員旅行など社長や取締役が善かれと思ってやっていることが多すぎる。...続きを読む(全186文字)

株式会社ユー・スタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 36年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間の融通が聞きそうだったので、応募しました。業務内容も難しくないので事務経験あれば問題ないと思います。続きを読む(全58文字)

バリューエージェントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社バリューエージェント
フリガナ バリューエージェント
設立日 2005年3月
資本金 5000万円
従業員数 12人
代表者 上野山光雄
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3丁目9番12号
電話番号 06-4805-7778
URL https://valueagent.co.jp/
NOKIZAL ID: 1384215

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