サンリンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど業務量は増していくが、伴った報酬を得られるかと言われればそうでもないことが多数。続きを読む(全71文字)

【良い点】
性別問わず働ける。
女性には優しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので昇進は厳しいかも。
事務職採用はなくなったの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定期昇給、ボーナスは基本的に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均的、良くも悪くも安定性がある。頑張った分だけ反映は無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤者のみ。
地元にいる方には特にないので、田舎ならいいが本...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の時は住宅補助はありませんでした。
これといって助かる福利厚生があるとは周...続きを読む(全95文字)

【良い点】
休みの日は自由にすごすことができました。休みも私の部署は多かったので有意義にすごせました。
特に休みの日に仕事の連絡がくることもありませんで...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの方々がやる気があり活気がある部署であれば楽しく働けるかもしれません。配...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職の際はとてもスムーズに話が進むので簡単に退職することができます。
ただし配属先の場所によるのかもしれません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
一年目からボーナスをいただけるのでその点はとてもありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近の上司に嫌われていると正しい評...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務で得られることはあまりない。
毎日やることは一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力がともっていない役職者もいると聞く。
年...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼない。一週間の本社での研修を終えて、直ぐに店舗勤務。現場で学ぶ体系。入社一か月後には社員一人番。店舗ガ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育制度は整ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は基本的に店長を目指すルートしかない。本社勤務は適正がないと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
社員に資格取得をさせるため、勉強会や費用補助などを積極的に行ってくれる印象。また、積極的に仕事に取り組む姿勢を見せれば、若いうちからでも重要...続きを読む(全88文字)

【良い点】
教育体制はなにもありません。ただお店任せ。マニュアル等も使用されながら教育している現場を見たことがない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社外の研修も充実していて、
新卒のOJT研修では、しっかりと社会人としての研修をしていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
私が働いていた業種では商品についての勉強会等が開かれていました。
直接メーカーの方がお店に来店されたり等。
すごく有り難い取り組みだと感じて...続きを読む(全148文字)

【良い点】
正直なにもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などはなく全てアルバイトの方に任せっきりでした。 アルバイトの方も...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育自体は大切だと捉えている向きはあるが、実際問題として、店舗社員の負担が大きすぎて、新入社員に満足に仕事を教え...続きを読む(全103文字)