この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場では一通りの店舗運営スキルが身につく。淡路島ではかなり顔が広くなり独立した人もいた。ノウハウを得て飲食などで一人だちしたい人には良い職場で...続きを読む(全180文字)
ユーアールエー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
現場では一通りの店舗運営スキルが身につく。淡路島ではかなり顔が広くなり独立した人もいた。ノウハウを得て飲食などで一人だちしたい人には良い職場で...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
順調な時でも給料に反映されなかった。休みやすさが本社と店舗で全く違う。店舗のワークバランスが難しい。人が足りず残業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
三洋電機の関連ある会社でしたので、歴史も規模も申し分ない。つぶれることはないと思う安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
観光...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性が多い職場で意外と楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
生涯年収を考えると転職を検討してしまう。賃金アップは検討した方がいい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
飲食店なのでやることはシンプル。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなので飽きてきてしまう。パートさんと同じような...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
残業はあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は高くない。昇給も多いとは言えない。生涯年収に不安はある。ボーナス...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
観光客も年々増え開発も進んみ、淡路島のSAPAを牛耳っているので手堅いとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規勢力に負けている...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はこの規模にしてはとてもいいです。男性の育休もしっかり取れます。
また3歳以下の保育園も格安です。
お昼の補助や寮があり(会社の目の前...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い時代よおじさんの集まり。女性の管理職は係長までしかおらず本社は実力より性別で上に行く。
能力があって上にいる人...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
この規模の企業にしては珍しく保育園があり安く子供を預けられる。
産休育休時短勤務生理休暇などの制度は整っている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社長が変わってから若手の年収は上がりやすくなった。
店舗スタップは比較的昇進しやすいが店長クラスだと給料とのばらんすがとれていない。
本社の方...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスが配属によって差が差が激しすぎる。
本社はほぼ残業がなく祝日も休みの日があるが店舗は繁忙期になると2...続きを読む(全174文字)
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私はアルバイトとして働いていたのですが、この会社に対してすごく強く感じているのは、内輪感がすごくつよいということです。本社が淡路島ということで、従業員は多...続きを読む(全155文字)
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飲食業界での給与としてはは普通であると思われます。しかし、シフトの関係上サービス残業があります。
私がいた時にはボーナスはなく、全年度売り上げ達成によっ...続きを読む(全154文字)
会社名 | ユーアールエー株式会社 |
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フリガナ | ユーアールエー |
設立日 | 1963年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 660人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井植敏彰 |
本社所在地 | 〒656-2302 兵庫県淡路市大磯6番地 |
電話番号 | 0799-74-3257 |
URL | http://www.ura.co.jp/ |
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