この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆事項なし。
副業は申請すれば業務に影響しない範囲で可能だがしている人を聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全154文字)
属性 |
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【良い点】
特筆事項なし。
副業は申請すれば業務に影響しない範囲で可能だがしている人を聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の勤務先は人間関係が悪かった。管理職も現場を理解せず数字や流行りの風潮等理想を押し付けるイメージが強い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本給は割ともらえている方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列。評価基準も不透明で仕事に対してきちんとさ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男性が多いため女性社員への対応は甘くなりがち。
出産、育児での休暇や時短勤務、残業への配慮は女性に対してはあると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休みが取れ、繁忙期によっぽど切羽詰まっていなければ休日出勤でも振休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラにより体調を崩し退職。また上司がサービス残業をしていたり単身赴任が当たり前な風潮を見て長い年月勤める会社...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
メーカー講習が頻繁にあり商品知識が深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の配属先では教育は全然なく重要な説明すら抜けている場...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本は土日祝日休み。
GW、お盆、年末年始休暇もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日にエリアによっては、月1.2回程度
メー...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
当時は独身であれば住宅補助全額、光熱費が全額補助がありよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その為、独身がかなり多かった印象が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
実績ではなく、ほぼ年功序列で昇格していく
当時は、決算賞与、夏、冬とボーナスがあり、決算賞与があるのは、特にありがたい
【気になること・改善...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
お客様や、メーカーさんとの繋がり次第で仕事のやりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ライバル商社も多いため、販売店の担当者に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰も教えてくれない為、自身ですべて勉強しなければならない。
商品が膨大にあり、すべてを勉強する事は不可能。
資格...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人数が少ないため、何とかみんなで売上目標を達成しようとチームワークはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職はほぼ、形だけのケー...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
もっといろいろ改善するべきだと考える。社長になっても社員とそこまで給与は変わらないため、モチベーションは上がらないりそこはとてもやめた方がいい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
顔採用してるかのように美人が多い。
これが一番の魅力である。
会社に魅力があるので美人も多いのだと思われる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
8時にパソコンが切れるので合う人にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人はパソコンが8時に切れることで慢性的に仕事が...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースが低いのに関わらず昇給の幅が狭く給料はなかなかあがっていかない。ベースアップするには昇給するしか方法は...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
独身であれば社内寮があるので家賃の節約ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当はなく、既婚者は大変だと思う。副業は禁止。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
様々なメーカーの研修が組まれるので製品知識がない人や業界未経験でも勉強できるタイミングがあるのでそこはいい点だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有給消化5日は最低限すべての社員が取得させられる。
働き方改革で以前より終業時間の短縮化、有給休暇が取得しやすくなったと思う。
福利厚生は、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
コロナ自粛を受けていち早く、年間のインベント行事を中止とした。
従業員に対して、マスク枯渇時にマスクの配給があった。
テレワークなども実施...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
社長は、就任当時から全国を精力的に、支店、販売店を回っています。フットワークの良さは時以来の社長経験者はないものと思います。
風通しは良くな...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
給与体系が変更になりました。独立採算を廃止して、一年前の実績をもとに、翌年度の年収が変わるようになりました。年による年収の変化が平準化される...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
新入社員の研修は会社としてしっかりと考えており、マナー研修、仕入れメーカーへの研修等、数年かけて行っています。
仕入れ先が多数あり、技術的な...続きを読む(全209文字)
会社名 | マツモト産業株式会社 |
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フリガナ | マツモトサンギョウ |
設立日 | 1948年5月 |
資本金 | 7億6800万円 |
従業員数 | 406人 |
売上高 | 644億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田充孝 |
本社所在地 | 〒550-0004 大阪府大阪市西区靱本町1丁目12番6号 |
電話番号 | 06-6225-2200 |
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