この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特に将来性について不安要素は無いかともいます。一族経営ではありますが、甘たれたおぼっちゃんが経営者ではなく、きちんと社会経験をつみ、信頼できる方が社長をし...続きを読む(全154文字)
株式会社メイスイホールディングス 報酬UP
株式会社メイスイホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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特に将来性について不安要素は無いかともいます。一族経営ではありますが、甘たれたおぼっちゃんが経営者ではなく、きちんと社会経験をつみ、信頼できる方が社長をし...続きを読む(全154文字)
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男性社員は基本的に営業であるため朝早くから夜遅くまで勤務するため、自由な時間は仕事の日であればとることはほぼ不可能であると思います。女性であれば基本的に1...続きを読む(全150文字)
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最初の頃は未経験のためやりがいというよりも、日々を追われるため一つ一つの業務が精いっぱいでしたが、これも1年2年立てばマンネリ化してやる気は次第に落ちてき...続きを読む(全163文字)
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賃金は基本的に無難に貰えます。
ただ多くの社員が思っていることは拘束される時間が多いため、月に3万円の残業代を貰えるだけで後の残業代は付かないのでしょう...続きを読む(全163文字)
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入社理由:水という身近な存在に一定の需要があること。また各企業や一個人の環境推進へのエコ運動を見越してこれから需要が伸びるだろうと踏んで入社しました。
...続きを読む(全182文字)
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女性は事務職のみの募集。
給料形態は正社員、営業とベースは同じ。
出産、育児休暇はない。去年度から一応認められた形になったが女性差別を受けての再雇用と...続きを読む(全154文字)
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管理職の魅力というか、みなさん非常に気さくで話しやすい方ばかりでしたので、人間関係は非常に良好でした。もちろん怒られることも多々ありますが、バリバリの営業...続きを読む(全168文字)
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ギャップはあまり感じませんでした。強いて言うならば労働時間、拘束時間の長さくらいでしょうか?
面接で受けた業務内容と大差ありませんでしたので、さしたる疑...続きを読む(全158文字)
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退職理由は、拘束時間の長さ、将来的なスキルアップや展望、単調な技術業務などがあげられます。
入社してから何年たっても同じ作業の繰り返しですので、正直飽き...続きを読む(全159文字)
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福利厚生に関しては、中小企業にしてはなかなかしっかりしていたように感じます。。
社内制度に関してもしっかりしていました。不満をあげるなら拘束時間の長さで...続きを読む(全167文字)
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同業他社は存在するが、ある程度すみわけができている状態。そしてまだまだ未開拓の分野でもあるので、一気にということは考えにくいが、ゆるやかな右肩上がりになる...続きを読む(全150文字)
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ワークライフバランスに関しては、仕事のある日はまず取れません。ただ週休2日はしっかりと取ろうという姿勢ですので、休日とのメリハリはしっかりつくと思います。...続きを読む(全163文字)
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まず1つの営業所に対する女性社員の数がかなり少ないので、その部分に注意です。
自分のいた営業所ではとくべつ仲が良くも悪くもなかったので、お互い無言で仕事...続きを読む(全166文字)
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スキルアップという部分ではなにも身に付きませんが、仕事に対する教育体制はしっかりしていました。はじめの各社員とのOJTもかなり親切に仕事を教えてくれますし...続きを読む(全150文字)
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給与、賞与に関しては、ごく普通だと思います。ただ昇給はかなり少ないので、入社してから増え続ける仕事量に対する昇給率は割に合わないかなとも思いました。評価は...続きを読む(全167文字)
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一般家庭に出入りする仕事なんで、奥様とお話しすることがかなり多いです。世間話がほとんどですが、気に入られたり、お褒めの言葉をいただけたときはかなりモチベー...続きを読む(全164文字)
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まずは個人としてのスキルアップが望めないという点。
ハッキリ言って仕事内容は誰でもできる仕事なので、ほかの仕事では全く通用しません。
そして拘束時間の...続きを読む(全171文字)
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営業所ごとにもよるが、上司や上長との関係は良好なものであったし、怒鳴り声や罵声が飛ぶようなこともなかった。(もちろんミスをすれば怒られるが)
役員級の上...続きを読む(全161文字)
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入社前、入社後に感じたギャップはあまりなかった。
営業所ごとにもよるが、人間関係もそこそこ良好。
唯一あげるとすれば、労働時間、拘束時間の長さ。朝早く...続きを読む(全169文字)
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女性業務に関しては、少々クセのある人が多いので、いかに仕事を覚えて、先輩社員と仲良くなれるかがポイントだと思う。
営業所によっては女性業務が1人や2人と...続きを読む(全165文字)
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給与は正直あまり高くはない。
そして昇進や昇給もほとんどない、なので入社1年目が一番コストパフォーマンスが良かった気がする。
年度ごとに売り上げに応じ...続きを読む(全173文字)
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福利厚生はある程度しっかりしていると思われる。
ボーナスも年3回支給され、社員旅行などもまあまあ楽しめた。
唯一しっかりしていないのは労働時間の長さ。...続きを読む(全173文字)
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ワークライフバランスはなかなか取りずらいと思います。
まず土日休みではないというのが大きなポイント。しかし休日はある程度しっかりもらえます。どうしても休...続きを読む(全157文字)
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地に足をつけて頑張っている会社ですので、成長性はあまり多くはありません。
ただ商品の特性上、急激に業績が落ちることは考えにくいという部分は非常に強みだと...続きを読む(全163文字)
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スキルアップという部分については、仕事内容的にもほぼ皆無に等しいとは思います。
ただ仕事の教育制度という部分では充実してると思います。
わからないこと...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社メイスイホールディングス |
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フリガナ | メイスイホールディングス |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永井秀樹 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目27番6号 |
電話番号 | 06-6445-0211 |
URL | https://www.meisui.co.jp/ |
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