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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川崎重工業の評判・口コミ一覧(全1782件)

川崎重工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

川崎重工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

川崎重工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.7

カテゴリから評判・口コミを探す

川崎重工業の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1782

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていた以上に重要な製品の製造をまかされることもあり、やりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
期間工の募集に応募して...続きを読む(全101文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業で安定した給料が見込まれる。

正社員のボーナスは年間4回あり、社会的信用性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の意見...続きを読む(全147文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
90パーセント以上が男性です。
作業着を来てヘルメットを被った女性はほとんどいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室やトイレ...続きを読む(全94文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場に長くいる社員は、場を見出すことなく勤務態度が真面目な場合が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラまがいの命令口調で...続きを読む(全93文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務態度が良ければ定年までいられるでしょう。
車好きの従業員が多く、ツーリングなどで楽しく休日を過ごせます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これだけ大きな会社は、何があっても成長し続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空機事業に限っては不安定な事業かと思います。続きを読む(全79文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務やフレックス、産休育休いずれも女性は非常に取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、そのような...続きを読む(全99文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業に制限がなく、出世している人は無尽蔵に働いている。一方、仕事をほとんとせずにいる管理職もおり、多く働い...続きを読む(全101文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが、若いうちから裁量を持って仕事ができる。技術レベルは高く、世界初の製品に携わることが可能。続きを読む(全57文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は上場企業として平均か少し上ぐらいと感じる。評価は新制度が導入され、綿密に設計されているが、うまく運用されておらず、混乱している。
【...続きを読む(全128文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はそれなりに体系だっており、育成には力を入れていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成に関しては会社や組織の方針と...続きを読む(全141文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休制度は充実しており、女性にとっては働きやすい職場と感じる。復帰する女性社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管...続きを読む(全126文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従事している事業にもよるが、基本的に仕事は面白い。スケールも大きく、顧客も政府或いは一流企業であることが多いため、成功までたどり着ければ遣り甲...続きを読む(全117文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

縦型社会で隠蔽なども起こりやすい環境であると聞いた。続きを読む(全26文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

独身寮・社宅制度がそろっており、きれいな物件に住める。カフェテリアプランは10万円と多い。続きを読む(全45文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

日本の国防や重工業、発電事業などを担える点が魅力。続きを読む(全25文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

防衛費増額やトランプ当選によって需要は増えるものの、今回の海自接待問題でしばらく入札ができない状態になる可能性がある。今後の見通しは不透明。続きを読む(全70文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

年功序列の形態であり、ほとんどの職種で50代で1000-1200万円の給与水準。続きを読む(全40文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

規模や社会的影響度が非常に大きい事業を複数有しているため、やりがいを感じられると思う。続きを読む(全43文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

会社の規模が大きいため、意思決定までの時間や意見の通りずらさはあると聞いた。続きを読む(全38文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

化学系研究職としてはある程度高い水準であると思う。続きを読む(全25文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

次代を創るために技術革新や技術融合に積極的である。続きを読む(全25文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

福利厚生は他企業と比較しても高い水準であると思う。続きを読む(全25文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他人材関連職
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループビジョン2030で進むべき方向性はかなり明確であり、水素をはじめとした新事業部門は必死になって取り組んでいる。水素社会の実現に向けて頑...続きを読む(全139文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他人材関連職
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度としては年功制が撤廃されており、かつ個人の成果に応じて賞与が支払われる仕組みとなった。この点は過去のカンパニーごとの業績できまったいた時代...続きを読む(全252文字)

1,782件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

川崎重工業の 会社情報

基本データ
会社名 川崎重工業株式会社
フリガナ カワサキジュウコウギョウ
設立日 1896年10月
資本金 1044億8400万円
従業員数 39,689人
売上高 1兆8492億8700万円
決算月 3月
代表者 橋本康彦
本社所在地 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号
平均年齢 41.3歳
平均給与 809万円
電話番号 078-371-9530
URL https://www.khi.co.jp/
採用URL https://www.khi-saiyo.jp/
NOKIZAL ID: 1130466

川崎重工業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。