回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんとノルマを達成すれば、給与、賞与とは別に報奨金が出る。
センスのある人はそこそこ稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)
ナスラック株式会社
ナスラック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
きちんとノルマを達成すれば、給与、賞与とは別に報奨金が出る。
センスのある人はそこそこ稼げると思います。
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【良い点】
親会社の東建全体では、女性の働きやすさも推奨し、雇用促進にも積極的である。ナスラック ではまだ遅れている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
土日祝と休みが多い。
休日出勤も禁止している。
年末年始の休暇も長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が45時間含まれ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
商品に関してはステンレス製品もとても良いものが多い。しかしながら広告をしてきる他社に抜きにでているわけではない。東建グループのアパートの為に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
40歳まで昇給は、それなりに良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40歳超える昇給の上がり幅が落ちる為、定年ごろになってもさほど給...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。仕事も覚えればさほど難しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる社員の方が風通しを悪くしている。コン...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
数字がこなせていれば、早く帰ることも可能ですが、基本的にはやる事が多く早くは帰れません。またサポートもありませんので、勤務時間が長くなりがち...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給与は年齢によって決まっているので、わかりやすく公平だと思います。さらに成績優秀者には別途インセンティブもあります。もちろん役職による手当等...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
親会社の女性営業社員の取り組みにより女性がますます働きやすい職場になった気がします。
ただし取り組みが始まったばかりなのでこれといって目新し...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境でした。子育てのある女性社員には良い環境だと思います。給与水準は可もなく不可もなくという印象です。仕事内容に納得し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業は申請すればでますが10時間におさえるようにいわれます。建前はサービス残業だめです。残業しにくい雰囲気があり、取りにくいです。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
法人営業なので、土日休みというのは安心感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属していた営業所はかなりの体育会系かつ昔...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配慮しようという意気込みはある!が、実際はあまり整備が進んでいないという印象。だが、これからの展望としては時間が経てば制度は整えられるのでは...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社から4カ月は40,000円が給料に上乗せされる
面接時に5カ月目からは販売成績に応じた報償金が、同じ額くらい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
事務職や工場勤務、管理職になればきっちり定時で帰宅するなんてことも可能かな
同じように有給の消化や振替休日の取得が出来るのも上記の人たち
ま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
親会社が一部上場という事もあり、会社として安定してました。残業も規定があり、月40時間以上はできない仕組みになってます。工場内外注業者とのや...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ものは良いので、自信を持って営業活動に当たることができます。また、業界のパイオニアとして名を馳せていた時期もあるのでお客様からの一定の信頼も...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりとしており、頑張った分だけ報酬としてしっかり帰ってきます。もちろん売上を上げなければならないということもありますが、それわ...続きを読む(全186文字)
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ステンレスキッチンのパイオニアとして名を馳せてはいたが、今は下火となっており、将来的に大きく成長していくイメージはない。だが、ステンレスキッチンというイ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
子供の体調不良などで急な休みが取れやすいところは良かった。社内は男女問わず雑談や相談がしやすくアットホームな感じです。
【気になること...続きを読む(全168文字)
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年1回、目標や希望を専用用紙に記入し、上司と面談の上、その年の目標を決定する。
このため、業務で気になる所は確認をとることができるし、今後の意識や有り...続きを読む(全428文字)
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Word、Excel、PowerPointについて、社内資格がある。
外部では通じないかもしれないが、最上級クラスになると、かなり難易度が高い。
そ...続きを読む(全163文字)
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全体的に見て、『自分の得になることだけする』管理職が多い。
他部署と連携をとっていかなければならないし、お客様へ引渡が済むまで、工程の確認が必要なのに...続きを読む(全214文字)
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当時 親会社は日本冶金でした。 入社してびっくりした。 ガソリンカードを渡され自由に自家用車までいくらでも給油OKでした。そのかわり交通費はもらえません...続きを読む(全278文字)
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新入社員より退職社員が多い会社です。だから年中 社員を募集している。親会社が東建コーポレーションになり東建ナスステンレスに社名が変わった。 全国展開して...続きを読む(全256文字)
| 会社名 | ナスラック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナスラック |
| 設立日 | 1960年10月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 403人 |
| 売上高 | 232億4900万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 左右田善猛 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 |
| 電話番号 | 052-232-8030 |
| URL | https://www.nasluck.co.jp/ |
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