この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業すれば、サラリーマン平均年収程度はもらえる。動員が計画を大幅に上回ると金一封が出される。組合が頑張っていたので、ボーナスはホンダよりも少し...続きを読む(全300文字)
ホンダモビリティランド株式会社 報酬UP
ホンダモビリティランド株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業すれば、サラリーマン平均年収程度はもらえる。動員が計画を大幅に上回ると金一封が出される。組合が頑張っていたので、ボーナスはホンダよりも少し...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
基本的には全員いい人です。管理職もフランクで話しやすい方ばかりですし、意見を真摯に聞いていただけます。
また、労働組合がかなりしっかりしている...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
部署全体で契約社員から正社員にキャリアアップさせようとする意識があるので、契約社員のうちから高い評価はもらいやすい気がします。部署の上長である...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性の管理職は少ないですが女性には働きやすい会社だと思います。
サービス業なので男性の管理職も強面な人が少なく柔軟に対応できるようです。
今後...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
世界に誇れるレーシングコースがあるのでその部門は大丈夫ではないでしょうか。
ただレースのコースはかなり老朽化していると思いますので修復してまで...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
歴史のある会社なのでベテランも多く各部門はそれぞれ蓄積があり。それなりのレベルのキャリアを積めると思います。
他社に転職する際にもそれなりに通...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
異動=転職に近いイメージ(例:レース部門からホテル部門に移動等)なので色々な業務を経験できる。希望部門に必ず異動できるわけではないが、車好きの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
20代~30代のスタッフは明るく親しみやすい人が多いイメージです。やはりアミューズメント事業ですので現場やリーダーの方との仕事やコミュニケーシ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
毎年ある長期休暇でまとまった休みがとれるのはありがたいです。
この期間に2泊3日の社員旅行に1人1万円で行くことができますが、
気の合う同士で...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
管理部門によってはほとんど定時で帰れる部署も多いですが、
現場や配属する課によっては毎日が残業する職場も多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社が大きく、そちらの基準に合わせているので一時金の割合は良い。
コロナ禍で割合は減ったがある程度の水準は確保されたのでその点は良いと感じる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
世界規模のレースを開催しているので、当事者としてそのイベントに関わることができ、充実感は大きい仕事だと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前は残業が当たり前の体質でしたが、コロナ禍になってからは多少体質改善し、会社全体では残業が減少しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、典型的なパワハラです。
今思えば、パワハラしていた側も心身ともに限界を感じていたのでしょう。
人が足り...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
モータースポーツ産業は残念ながらこれから廃れていくでしょう。
収益の確保が難しくなると、働く人にしわ寄せがいくのは...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
モータースポーツオフシーズン(冬季)はワークライフバランスが整っている課もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はワークラ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によってかなりバラつきはあるが、基本的には有給も取りやすい。会社全体での有給消化率も相当高い水準。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お客様からのありがとうのお言葉は、やはりとてもやりがいを感じることがあります。休日は小さいお子様連れのお客様が多くいらっしゃるホテルで、お子様...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてます。事務のひとがしっかり管理してくれます。実家が遠い人はマンションの家賃を50000円ほど会社が出してくれます。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇はしっかりもらえます。復帰した後も育児のこと考えて周りがしっかりフォローしてくれます。あまり残業にならないよう早く帰らせてもらえます。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては大手企業の子会社ということもあり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は事務職になれば暦通りの休みになる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社時の研修はしっかりしており、マナーアップ研修やビジネス研修など基本的なことはここで教育される
契約社員だからという格差はあまり感じず、課内...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若い人でも意見を積極的にだしていけば、意見を反映してもらえる機会は多くあるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
サービス業のため、コミュニケーションを積極的にとる方が多いです。休みが合う人同士で旅行などもよく行く人は多いので、会社の人と休日も仲良く過ごし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収に関しては、同年代の人よりも高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業のため、繁忙期や閑散期の差が激しくな...続きを読む(全179文字)
会社名 | ホンダモビリティランド株式会社 |
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フリガナ | ホンダモビリティランド |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 55億円 |
従業員数 | 800人 |
売上高 | 286億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 斎藤毅 |
本社所在地 | 〒510-0201 三重県鈴鹿市稲生町7992番地 |
電話番号 | 059-378-1111 |
URL | https://www.honda-ml.co.jp/ |
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