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株式会社河野

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

河野の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社河野の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社河野で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

河野の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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河野の 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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河野の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社河野の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
老若男女関係無しに平等に仕事が与えられます
自分から申告すれば年齢なども加味し仕事の振り分けをしていただけるので働きやすい職場だと思います
...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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    株式会社河野の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分のいた営業所では女性の管理者は居なかったが、他ではどうか分からない、派遣の人間や正社員でなければ女性のスタッフも見かけたので、女性が働き...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    河野の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社河野の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は定期的にありしっかり上がります
    役職手当もありますのでスキルアップしつつあげれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職手当を...続きを読む(全114文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トレーニングをしっかりしている印象があります
    分からないところを聞いてもしっかり時間を取って教えていただけるので助かっております続きを読む(全70文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    利用してないので申し訳ありませんが分かりません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の時代背景もあり、副業ありにしてもよいとは思うので...続きを読む(全82文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職は同じ配送の繰り返しです
    毎日しっかり仕事をこなす事をやりがいとし頑張っています
    少しづつスピードが上がり成長を感じます続きを読む(全69文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均毎日二時間ほど残業するので自分の時間が少し減りました
    残業で給料を稼ぐ会社なので仕方ないとは思います続きを読む(全72文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    常に走り回って仕事をこなす感じではあるが、疲労と同じくらいには達成感は感じるかもしれない、ただし体力のある者に限る。
    【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    月ごとのシフト制だったので、希望日が1.2日の場合は通る事があったのでありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な人手...続きを読む(全125文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な保険等は揃っていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族手当等は微々たるものではあったが家賃補助等は無かった、退職金...続きを読む(全100文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 ドライバー・配送関連 正社員

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    【良い点】
    ほぼ決まった時間に出勤、退社。休みは人がいれば週休2日。でも、ずっといないので、常に休出。なので、稼ごうと思えば、稼げます。
    【気になること...続きを読む(全181文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年6月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

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    【良い点】
    夜勤などは、朝の残業を志願すれば、希望に、残業代を稼ぐ事ができます、一日一人二回配送ですが、希望すれば、三回目も、可能です、その分、睡眠時間...続きを読む(全196文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の女性の働きやすさの口コミ

    楽天スーパーロジスティクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇産休もある。ただ日にちが短いと思われる。具体的な日数はおぼえていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は部署によるが私...続きを読む(全90文字)

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    株式会社阪急阪神エクスプレスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は増えたと思います。優秀な方も多い。この傾向はさらに深まるのではと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の育児休暇はま...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ランテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これは本当に配属先による。
    自分の部署は理解があるようにみえたが、子育て中の人に責任のある仕事は任せてもらえない印象。続きを読む(全79文字)

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    ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多いため、産休育休制度はしっかりしており、理解が得られやすい環境がある。女性管理職もおり、昇進に性別の壁は感じにくい。
    過去には女性社...続きを読む(全208文字)

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    株式会社タドコロ物流の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は若干楽です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が入社してきてもすぐに辞めていきます、管理者の方々が原因でしょうから改善した...続きを読む(全81文字)

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    オーシャンネットワークエクスプレスジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休の取得も復帰後の時短勤務制度利用も問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    国内外で生じる急なトラブル発生により、どうし...続きを読む(全197文字)

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    堀内商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休や育休は問題なくとれるかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    はやりまだ男性が強い職場の傾向があるのでキャリアアップを目...続きを読む(全90文字)

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    SITC JAPAN株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍当時の女性社員の多くが産休、育休経験者であった事もあり取りづらい印象はありませんでした。
    有給も同様に要望通り取得している印象を受けてい...続きを読む(全273文字)

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    佐川急便株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 23年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性管理職も在籍しておりましたので女性の活躍できる職場でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多くなりハラスメント関係に気をつ...続きを読む(全82文字)

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    福山通運株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の在職時は結婚して働き続ける人はとても少数でした。結婚しても続ける人は未収や経理に配置換えされていました。発送...続きを読む(全110文字)

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    河野の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社河野
    フリガナ コウノ
    設立日 1970年5月
    資本金 1300万円
    従業員数 238人
    決算月 3月
    代表者 河野幹章
    本社所在地 〒731-0231 広島県広島市安佐北区亀山7丁目10番21号
    URL http://www.transport-kono.com/
    NOKIZAL ID: 2331601

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。