堀内商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
副業に関しては上長の許可があれば可能です。基本的にしている人はほぼいなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
時短勤務の人もいますし、可も無く不可なくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何度か土曜日出社日がありますが、有給消...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年上も年下もいるので、コミュニケーションは必要になります。自分で覚える必要があるので、消極的な人より明るくハキハ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署内での業務バランスに関して進言はできますが、改善されるかは上長によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年功序列だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がもう少し多ければいいと思います。1年目からでも多少の賞与はあったのでそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新入社員はビジネスマナー研修があります。中途入社の場合は特に研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う商品に関して...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい顧客や事業が増えれば、忙しくなりますし、給与に反映されると思います。マルチタスクの人にはオススメです。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
服装は最低限守ってほしい。組織にとって力がある者の独断専行が許される社風がつよい。タバコ休憩て密談をして物事の舵...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用部門が福利厚生や労務関係を説明できるとは限らないので、専門である人事が面接に同席するべきと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年間２回の評価制度があります。評価が高ければ少し給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司に気に入られればい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育休、産休はちゃんと取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で主任以上の役職に就くのは難しいと感じる。特に、育休、産休を...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
急な体調不良で休みにくそうだと思った。事務は女性が多いが、仕事に雑用が多いと思った。事務所の掃除などの。続きを読む(全72文字)

【良い点】
物流事務で働いている6、7割程が女性の為、働く事に問題は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日担当便を任される為当日急に休...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社3ヶ月頃、会社の規定にあった生理休暇を申請しましたがものすごく嫌な顔をされ二度と取るもんかと思う対応をされま...続きを読む(全270文字)

【良い点】
割と女性も多く、女性も活躍できる職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
重い荷物を運ぶことが多いため、女性にはしんどい場面も少な...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年寄りの男性が多いので不快に感じると思います
セクハラやパワハラに感じる言動が多々あるためあまりおすすめできません続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性社員は場所にもよるが、あまり多くない。その中である程度配慮はされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本男性社会のた...続きを読む(全108文字)

【良い点】
セクハラをされたことが無いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇が無くなってしまった。女性が少ない会社なので、女性特有の体...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早朝の荷物積み込みは子供を育てる親にとって向いている仕事とはいえない。最近はAmazonやZOZOTOWNが広く...続きを読む(全112文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやモラハラが横行しており、SNSを監視された
また、経験者で入社したが、給料が新卒と同...続きを読む(全179文字)