堀内商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
副業に関しては上長の許可があれば可能です。基本的にしている人はほぼいなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
時短勤務の人もいますし、可も無く不可なくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何度か土曜日出社日がありますが、有給消...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年上も年下もいるので、コミュニケーションは必要になります。自分で覚える必要があるので、消極的な人より明るくハキハ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署内での業務バランスに関して進言はできますが、改善されるかは上長によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年功序列だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がもう少し多ければいいと思います。1年目からでも多少の賞与はあったのでそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新入社員はビジネスマナー研修があります。中途入社の場合は特に研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う商品に関して...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい顧客や事業が増えれば、忙しくなりますし、給与に反映されると思います。マルチタスクの人にはオススメです。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
服装は最低限守ってほしい。組織にとって力がある者の独断専行が許される社風がつよい。タバコ休憩て密談をして物事の舵...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用部門が福利厚生や労務関係を説明できるとは限らないので、専門である人事が面接に同席するべきと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年間２回の評価制度があります。評価が高ければ少し給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司に気に入られればい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の方は半分ぐらいいた。産休育休の方は結構いたと思う。体調不良での休みなども普通に取られていたと思う。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員は全員男性だった。基本的に女性が役職になれないのだと感じた。キャリアアップを目指している人は物足りないと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性も多く働いているので急な休みなどに対して寛容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っていますが、実際には使いづらいなと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
子供の行事などには協力的です。また突然の子供の体調不良などにも対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
運送業なので女性に...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性ばかりのオフィスなので、男性が苦手、女性同士でワイワイやりたい方にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のキツイ方も...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一部のセンター長や、経理、事務では課長が女性で、活躍しているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域総合職はキャリアアップが...続きを読む(全175文字)

【良い点】
本社で勤務されているオペレーターの方々は女性の割合が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサービス担当は女...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ない。産休育休を取得した人がいないため、働きやすいかどうかは分かりません。独身のうちはいいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性が多いので、産休や育休の制度は整っている。時短制度もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
お腹が大きくてもギリギリまで働いてい...続きを読む(全97文字)