この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこの店舗に配属されるか、また 配属先の上司にもよりますが 休みがとても取りやすかったです。
店舗勤務では事務職は1人か2人なので
わりと自分...続きを読む(全358文字)
GTNET株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GTNET株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にGTNET株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこの店舗に配属されるか、また 配属先の上司にもよりますが 休みがとても取りやすかったです。
店舗勤務では事務職は1人か2人なので
わりと自分...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
学校からの急な呼び出しでも早退させてくれる。子供の学校の行事も事前に言えば休みも貰えます。働くママにはとても緩々な環境だと思います。さらに仕事...続きを読む(全163文字)
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出産等の手当ては無いが、子供手当てはあつい。女性の場合、アシスタントが多い(事務)ので、勤務体制もフレックスタイムなので、働きやすいと思う。有給もかんたん...続きを読む(全165文字)
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男性ばかりで、支店ではほぼ女性1人です。残業代はつきませんが、男性社員と違ってそれほど残業せずに帰る事が可能です。育児休暇は取得可です。給与は安いです。そ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
スポーツカー専門で全国展開している唯一の企業
【気になること・改善したほうがいい点】
車離れ、景気の低迷、中古スポーツカーの高騰など業界分野的...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
普通のディーラーや整備工場では経験出来ないような車種や作業内容があるのでその点は良い。
希望すればレースにも参加するチャンスがある。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スポーツカーの中古車販売の先駆けとして、業界をリードしていました。しかし、人口減少や若年層の車離れ、それに伴うスポーツカー離れは深刻な問題と思...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私がいた頃はスポーツカーの中古車販売を多く手掛けており、乗りたかった車に乗ることが出来ました。美装等でその車の内外装をしっかり見ることができた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社前のイメージは配属先によって大きく変わります。スポーツカーが好きという事で入社する方にはおすすめ出来ません。一般的な中古車販売店に入社する...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての不誠実さに嫌気がさして退職しました。事前に申請して承認されないと残業代が支払われないシステムはおかしい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
国産スポーツカーを整備したくて入社しました。実際に入社してみると、その手の車が絶え間なく入庫してくるので、好きな方にはたまらないかと思います。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
良い点を見出すのは極めて難しいです。しいて言うなら評価する制度や人物がいないので、新しい業務に挑戦して腕を磨くことは自由です。店舗にもよるかも...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生多少ありますが、年間で使う金額があり忘年会、新年会ぐらいですかね。
参加したくない人もいるのでその様な人は良いかもしれませんね。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
スポーツカーが好きなら楽しいと思うが車的に専門知識はある程度必要だが好きな人は最高かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育がな...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がほぼいません。業界柄男女比はしかまありませんが、優秀な女性がいてもなかなか上のポストについていない印...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性は夜の時間は危ないので、査定行かないようにするルールみたいなのがあるのでそこはいい点だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
環境が過酷です。汚れる暑い寒いなのでオフィスワークではないです。オフィスワークを期待する方はオススメしません。僕が在籍していた時は主婦が短時間...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性が少ないので女性同士のイザコザは少なくて済むかも
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない職場なのでどうしても男性主導の意見に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
男女問わず対等に働く事は出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
電動車や重量物を持ち上げたり力がいる作業が多い為、体力が無いと厳し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ショールームに来た方の接客応対、営業の方のサポートなどきめ細かい配慮が必要な仕事で、愛嬌がある明るい方なら大切にされるしうまくやれると思います...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
しっかりとした研修制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい拠点に新人が来て嫌になって退職しているケースが多い。入社後のフォ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性スタッフも比較的多く、女性スタッフは働きやすいと思います。人間関係や職場環境についてはやっぱり店舗ごと異なるので、入ってみなければわからな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
男性と同じキャリアを与えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調などもふまえ、男性社会なので生理など伝えづらいです。また早...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
じつはこの課題は女性だけじゃない、「母親」は育児休業を取得できるのに、男性が気軽に育児休業を取得しづらいことなど、男女格差、性別役割分担意識が...続きを読む(全307文字)
会社名 | GTNET株式会社 |
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フリガナ | ジーティーネット |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 103人 |
売上高 | 62億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 尾本直史 |
本社所在地 | 〒567-0058 大阪府茨木市西豊川町4番18号 |
電話番号 | 072-644-7700 |
URL | https://www.gtnet.co.jp/corp/ |
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