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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GTNETの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GTNET株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にGTNET株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GTNETの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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GTNETの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

GTNETの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前のイメージは配属先によって大きく変わります。スポーツカーが好きという事で入社する方にはおすすめ出来ません。一般的な中古車販売店に入社する...続きを読む(全202文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国産スポーツカーを整備したくて入社しました。実際に入社してみると、その手の車が絶え間なく入庫してくるので、好きな方にはたまらないかと思います。...続きを読む(全238文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほかの社員の人たちはみんなフレンドリーで仕事がとてもしやすい!
シフト休で休みたい時に休める連休も取れる!
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツカーが好きで、カスタマイズなどにも興味があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
置いている車の事を無知な人が多い。わからない...続きを読む(全197文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年11月26日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームで雰囲気はよかったです。和気あいあいに話しながら業務を進めることが出来たので良かったです。管理職もスタッフに話しかけたりするところ...続きを読む(全201文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お金を求めてる人は無理です
仕事に楽しさを求めている人向き
実家が不動産を所有しているとか不労所得がある人で車好きには適した職場だと思います。
スポ...続きを読む(全152文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修期間がとにかく長い。社員になるまでは保険もなし、ずっと時給のまま。社員になるためには、10台販売を達成しないといけないが、店長クラスでも難しい数字。求...続きを読む(全208文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

車が大好きで入社し、スポーツカーに囲まれて楽しそうな職場を期待していました。
しかし、実際は見習い期間中(アルバイト)でも正社員と同じように厳しいノルマ...続きを読む(全307文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は中途で入ったのですが、給料の良さ仕事内容に魅力を感じ応募しました。社風は30前後の社員が多く、退職者も多そうな感じでした。
残業はかなり多く、夜勤か...続きを読む(全186文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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GTNETの 他のカテゴリの口コミ

GTNET株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツカー専門で全国展開している唯一の企業
【気になること・改善したほうがいい点】
車離れ、景気の低迷、中古スポーツカーの高騰など業界分野的...続きを読む(全185文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通のディーラーや整備工場では経験出来ないような車種や作業内容があるのでその点は良い。
希望すればレースにも参加するチャンスがある。
【気にな...続きを読む(全185文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツカーの中古車販売の先駆けとして、業界をリードしていました。しかし、人口減少や若年層の車離れ、それに伴うスポーツカー離れは深刻な問題と思...続きを読む(全196文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた頃はスポーツカーの中古車販売を多く手掛けており、乗りたかった車に乗ることが出来ました。美装等でその車の内外装をしっかり見ることができた...続きを読む(全162文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての不誠実さに嫌気がさして退職しました。事前に申請して承認されないと残業代が支払われないシステムはおかしい...続きを読む(全176文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点を見出すのは極めて難しいです。しいて言うなら評価する制度や人物がいないので、新しい業務に挑戦して腕を磨くことは自由です。店舗にもよるかも...続きを読む(全203文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生多少ありますが、年間で使う金額があり忘年会、新年会ぐらいですかね。
参加したくない人もいるのでその様な人は良いかもしれませんね。
【気...続きを読む(全189文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツカーが好きなら楽しいと思うが車的に専門知識はある程度必要だが好きな人は最高かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育がな...続きを読む(全180文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全くないので仕事の評価がされない。
曖昧な給料体系なのでどの様な査定されてるかわか...続きを読む(全193文字)

GTNET株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年07月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツカーが好きなら、楽しいと思います。とうてい自分では買えないような車も間近で見たり、運転する事ができます。また、実績に応じた報酬はちゃん...続きを読む(全186文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

広島スバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもトップダウンの社風で規則に則り、働きやすさは感じる。全体的に年齢層が若くなっており、雰囲気も良くなっている気がする。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)

愛知ダイハツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューは良いが実際はかなりブラック
【気になること・改善したほうがいい点】
2月3月は深夜まで車検をやるのが当たり前。
忙しい店舗は。...続きを読む(全119文字)

株式会社ビッグモーターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が違う。基本的に9時-20時の勤務。
また、教育、研修も入社前に言われていたものとは全然違う。続きを読む(全71文字)

ニコル・カーズ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ユニークな会社だと思って就職したが、実際には昭和の価値観あふれる会社でした
、上層の年齢層がとても高く中には70代...続きを読む(全145文字)

株式会社ワイ・インターナショナルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の意向が絶対であり、それはどの会社も同じ。
しかし、長いこと苦労して店舗をやっと軌道に乗せた直後に他店舗への異...続きを読む(全113文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が若いうちから貯める。研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、独り立ちが早い。休みが少なく残業が多い。続きを読む(全77文字)

トヨナガホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職が上の立場の人が親切な対応をしてくださること。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼で大きな声であいさつの練習などをすること...続きを読む(全108文字)

ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上に力仕事がメイン。
接客業ではあるが、メインは作業になるので、力仕事が苦手な人はギャップを感じる。続きを読む(全60文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほぼ無いまま独り立ちすることになるため、数少ない研修や先輩の商談の同行を必死に見て覚えておかないと、独りにな...続きを読む(全98文字)

株式会社オートバックス愛知の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
26年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていましたが間違いなくそんなとれませんでした。販売なんで仕方...続きを読む(全87文字)

GTNETの 会社情報

基本データ
会社名 GTNET株式会社
フリガナ ジーティーネット
設立日 1999年9月
資本金 1億円
従業員数 103人
売上高 62億7500万円
決算月 3月
代表者 尾本直史
本社所在地 〒567-0058 大阪府茨木市西豊川町4番18号
電話番号 072-644-7700
URL https://www.gtnet.co.jp/corp/
NOKIZAL ID: 1574677

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