日本メディアシステムの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
頑張った分給料で反映される。年3回の賞与プラス報奨金がある。完全週休二日制（123日）
【気になること・改善したほうがいい点】
出社はスーツ、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
入社したら徹底した新人研修を専任の担当が本社で行います。
そこで会社のことや雰囲気を学んで、各配属拠点に戻ります。
会社もスピード感よく...続きを読む(全208文字)

【良い点】やればやるだけ給料は増えます。営業の平均年収は1000万前後だと思います。上司から詰められることも殆んど無くなり、あとは契約をとるだけです。土日...続きを読む(全173文字)

内勤事務職は難しい業務はありませんでした。誰でも出来る簡単な内容です。
顧客からの保守依頼の電話対応では、通信機器が故障しているため、怒って電話をしてく...続きを読む(全175文字)

当時は女性社員は商品であるとの位置付けで若くきれいな社員を事務職で採用していました。社内恋愛からの寿退社が多く、結婚後は商品としての役目を終えたのか退職す...続きを読む(全167文字)

完全飛び込み営業だったため、成績次第で扱いが大きく変わりました。
NTTの工事を装い、個人事業者や、会社・営業所に入り、リース物件を確認して、ある程度年...続きを読む(全164文字)

収入は、インセンティヴの割合が大きく、とても稼げます。新人でもチームのインセンティヴが分けられるので、通常よりも多く収入があります。評価や昇進は完全な実力...続きを読む(全160文字)

求人・面接時で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップは、ノルマに対してです。先輩のサポートがあるから売りやすいとの事だったが、基本的に座学は、2日くらい...続きを読む(全154文字)

退職をした理由はノルマが厳しかったからです。毎日の1件の売り上げが無いと上司からかなりの勢いで怒鳴られます。残リースがかなり残っても強引に契約を取っていか...続きを読む(全159文字)

参入市場、ライバル企業の動向については、テレビやCMも出していたのでイメージ的には悪くは無いかもしれないが、社員に対する売り上げ強要はかなり違和感を感じた...続きを読む(全150文字)