この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は女性社員の出産や育児休暇は存在しませんでしたね、みな寿退社でした。
旦那がこの会社の社員だと社長がお祝いをくれたりとかはありました。この当時の社長...続きを読む(全205文字)
日本メディアシステム株式会社 報酬UP
日本メディアシステム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は女性社員の出産や育児休暇は存在しませんでしたね、みな寿退社でした。
旦那がこの会社の社員だと社長がお祝いをくれたりとかはありました。この当時の社長...続きを読む(全205文字)
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この手のNTTの販社の訪問販売事業はもう頭打ちであることは各社の成績を見れば一目瞭然であると思います。ライバルは多いですが最終的には既存顧客数が多い販社が...続きを読む(全168文字)
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やりがいなんてない。多分ここに入社する人は、大体お金に困っている人達だとおもう。私も、稼ぎたく、入社しましたが、甘かった。朝早く、よる遅い、罵声、パワハラ...続きを読む(全152文字)
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まずは、始めに言っておきます。社員と管理職との間は殿様と農民ぐらい差があります。はっきり言って管理しょくには成りたくない。と感じました。人から報奨金はぶん...続きを読む(全160文字)
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今、電話や、複合機のリースで獲得や売り上げを、上げるのはとても、難しいと思います。やはり、まだ体育会系のノリが残っているみたいです。(当時は…今は分かりま...続きを読む(全178文字)
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良く売りましたし、会社に貢献してた方だと思いますが、未来を感じれなくなりました。当時の人事は好き好みが重視されすぎで能力は二の次て感じでした。その証拠に幹...続きを読む(全172文字)
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毎月100万円前後の給与とボーナスも100万円前後ありました。
そこそこ売ってましたが給与水準は業界でもピカイチの部類だと思いますよ。特に出来る人には・...続きを読む(全157文字)
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入社理由は当時破竹の勢いの業種であったこと、NTTの企業イメージとリンク出来た事です。
入社後のギャップは労働条件や労働内容や思想はNTTのそれとは全く...続きを読む(全175文字)
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とにかく実力主義。成果を出して役職に上がっても、成果を出し続けないと即降格。
インセンティブは確かに多いと思う。
ただ、契約が1件も取れなくてもそこそ...続きを読む(全178文字)
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とにかく、毎日契約を取ることが当たり前の中で飛び込み営業を続けるしんどさ。
朝も7時ごろには出社して、ロープレの嵐。何よりも一番嫌なのは、出来ない上司が...続きを読む(全169文字)
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給与は歩合でしっかりともらえるが、そこまでには、毎日1本上げなければならないくらいとなる。実力成果主義の給与形態なので、1ヶ月の成果で順位がものすごく開く...続きを読む(全151文字)
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風通しがいいので割となんでも相談できる環境だったが成果には厳しい。男性が大半をしめる職場で体育会系でしたので管理職も、前向きな性格で行動的でしたので、所内...続きを読む(全166文字)
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飛び込み営業なので、断られることがほとんど、あまり断られることを気にしすぎると
訪問数に影響することもありますので、気持ちの切り替えを直ぐにしたほうがよ...続きを読む(全171文字)
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収入は、インセンティヴの割合が大きく、とても稼げます。新人でもチームのインセンティヴが分けられるので、通常よりも多く収入があります。評価や昇進は完全な実力...続きを読む(全160文字)
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面接は明るい社風の印象を受けました。
面接官は2名でともに男性の方でしたね。
面接時間は
30分程度だったと記憶しています。
実力主義で成果主義と...続きを読む(全151文字)
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休日については日曜日は休みになってました。
労働時間については2時間位の残業は毎日ありました特に気にならなかったです。
原則、毎日エリアを決めての飛び...続きを読む(全187文字)
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労働時間は当時残業手当がなかった気がします。仕事をとってこれないと22時ころまでロープレや研修をしたような気がします。また歩合給のため休日出勤をしていた人...続きを読む(全164文字)
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業務内容が通信機器、OA機器の販売、保守でBtoBという観点からこの世の中から企業がなくならない限り、この業界はなくならないかと思います。また保守、メンテ...続きを読む(全160文字)
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年齢は関係なく実力主義のため年下であっても容赦なく上司が指導することも珍しくはありません。ただし怒鳴りつけたり、暴力的なことはなくあくまでも仕事の一環とい...続きを読む(全197文字)
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成果主義のため結果をだせたらその翌日に一部報奨金がでました。また月間の結果を給料に反映(恐らく翌月だった気がします)そして目標3カ月や5カ月など設定された...続きを読む(全187文字)
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社会人経験がなくてもしっかりとした教育体制ができている点です。一人でいきなり営業に出るということはないですし最初は同行営業をし慣れてきたときに後ろについて...続きを読む(全201文字)
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上司や研修制度については積極的且つ恵まれた環境でした。営業でもうひと押しというところでは先輩や上司が駆けつけてくれフォローなどもしていただきました。ただ結...続きを読む(全226文字)
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面接の時、営業マンが不在だったので分からなかったが
まさか、あそこまでの体育会系だとは思わなく、正直
言ってドン引きでした。
返事をする時は、オッス...続きを読む(全187文字)
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査定は、2ヶ月に一回有り少しでも基準をクリア出来ないと
容赦無く降格させられる。又、主任〜課長までの役職は、各々
3段階に細分化されていて、常に数字と...続きを読む(全176文字)
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求人・面接時で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップは、ノルマに対してです。先輩のサポートがあるから売りやすいとの事だったが、基本的に座学は、2日くらい...続きを読む(全154文字)
会社名 | 日本メディアシステム株式会社 |
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フリガナ | ニホンメディアシステム |
設立日 | 1987年2月 |
資本金 | 4400万円 |
従業員数 | 353人 |
売上高 | 103億2064万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 清水淳一 |
本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1丁目12番35号1091ビル |
URL | https://www.n-media.co.jp/ |
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