1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 3人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
会社にどう貢献できるのか問われたのが印象的でした。
株式会社イーグリッド 報酬UP
株式会社イーグリッドの社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数18件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社イーグリッドの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【No limit】
イーグリッドのコアミッションは「ITの力で社会の中に笑顔を増やすこと」です。そしてそのミッションを果たすプロセスでイーグリッドに限界はありません。
「ここがもっとこうなれば便利になるのでは?」そんなアイディアを、全力でカタチにしていきます。社会の変化やニーズにアンテナを張り、それに対してITの力がどのように役立つのかを常に模索しています。
新しいアイディアの数だけイーグリッドにはできること、やらなければならないことがあります。そこに限界はないのです。
【イーグリッドの事業】
イーグリッドはシステムやWeb開発、Androidアプリの開発、クラウドソリューション事業に力を入れています。さらにグローバル展開の一端として台湾企業との連携、ホーチミンへの拠点設置を進めております。ITのノウハウを国内外問わずにアイディアで限界なく繋ぎ合わせて“新しい価値”を生み出し「お客様の笑顔」を作り出すことも、イーグリッドにとって重要なミッションといえるでしょう。
あなたのふと思いついたアイディアが「もしかしたら誰かの笑顔の種になる」と考えたら楽しくなりませんか?もし「楽しい」と感じたら、ぜひ私たちの仲間となって一緒にチャレンジしてください◎
イーグリッドはまだ設立して比較的日が浅く、社員も35名と少数。そのため、一人一人の意見がプロジェクトに反映されやすい環境があります。また、人数が少ないからこそ「一人の存在感」や「周りに与える影響」がそれだけ大きく、互いに高め合っていくというシナジーが起こりやすい環境です。
もちろんお客様と社員との関わり合い、コミュニケーションの中にもシナジーは生まれます。お客様の思い描く「理想」と社員の「アイディア」が合わさって、付加価値が増えたものが生まれることこそが、当社で働くことの醍醐味と言えます。
福利厚生の充実に力を入れている当社。「社員の満足度を高めることで、お客様へ提案・提供するサービスの質も高められる」と考えています。
具体的には、スキルアップ支援制度(週1回の英会話レッスン受講支援、資格取得補助)/冠婚葬祭支援(子ども手当、誕生日プレゼント、結婚・出産祝い金)/社内コミュニケーション支援(月1回の懇親会、コミュニケーション費用を毎月3,000円補助、会社全額負担での花見・BBQ)/映画割引・飲食店割引 など…。
「お客様の笑顔」をつくるためにも、まずは仲間である社員たちを「笑顔」に──。これからも社員それぞれが充実した生活を送れるよう、制度&環境を整えて全力でサポートしていきます!
「ITの力で社会の中に笑顔を増やす」というミッションのもと、技術者がメインとなって活躍している当社。一人ひとりが自信をもってお客様へ『価値のある技術』を提案できるようになってほしい!と、そう思っています。
そのためにも、まずは社員たちが「笑顔」で働けることが何よりも大切です。
働きやすい環境があって初めて『仕事の楽しさ・面白さ』や『働きがい』に気付き、『満足感』が高まる。そうして自分の仕事に『誇り』と『自信』を持つことができれば、さらなる成長が目指せる ──。
技術者一人ひとりが“最高のパフォーマンス”を発揮できるよう、今後も“より良い環境づくり”に力を注ぎ「価値ある技術の提案」「新しい価値の提供」に繋げていきます。
◆自分のアイディアを世の中に発信したい人
◆人を笑顔にしたい人
◆固定概念にとらわれずに思考が広い方
◆コミュニケーションがとりながら働ける方
◇黙々と自分の仕事だけしたい方
◇決まった仕事だけしたい方
◇ルールやマニュアルがある仕事がしたい方
◇コミュニケーションを取るのが苦手な方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社イーグリッドの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社イーグリッドの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
会社にどう貢献できるのか問われたのが印象的でした。
最近のITに関して気になるニュース、入社してからどんな人間になりたいか、気になる社会課題とそれをITでどうやって解決したいか
おもしろかった。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月8日【良い点】
客先にもよるが、思いもよらない技術を取得できたりする。こともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件ガチャが存在する。優秀なエンジ...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月8日【良い点】
資格手当等の精度があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中では低い方だと思う。続きを読む(全57文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月8日【良い点】
ある程度横のつながりがあるようなので、仕事がなくなるということはないだろう。続きを読む(全44文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年3月31日【良い点】
入社してすぐの研修はわりと充実している方だと思います。それ以降は良くも悪くも主体性が求められます。積極的に学ぼう!という意欲のある人であれば会...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年5月12日【良い点】
在籍当時のことではありますが、まず入社後にかなり研修期間をとって頂きました。そのため、案件に参画する際にもある程度安心感や自信を持てたのかなと...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年2月22日【良い点】
在籍当時だが、資格を取得した人に一時金を出したり、英会話の講座を受講できる環境を整えるなど少しずつ制度が増えていっていた。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年8月11日【良い点】
社長がお茶目です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、魅力的とは呼べません。もちろん優しい方も、頼りにできる方もいます。それ...続きを読む(全276文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年8月11日【良い点】
入社後にちゃんと研修をさせてもらえてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが就職情報サイトに書いてあるものと違い驚きま...続きを読む(全236文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年8月11日【良い点】
有休はとても取りやすいです。
また、自ら学ぶ意志のある社員が学習セミナーや英会話教室への参加を希望した場合、その費用を会社側が負担してくれます...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年8月11日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスで心身共にさまざまな病気を患い、入院中に自己を振り返った結果、ここにこのままいてはもう...続きを読む(全343文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社イーグリッド |
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フリガナ | イーグリッド |
事業内容 | ◆システム開発支援・SES業務 ◆Webサイト構築 ◆ホームページ・スマホページ制作 ◆Webマーケティング事業 ◆レンタルサーバーサービス ◆メールセキュリティー ◆WEB広告出稿代行 ◆ソフトウェアライセンス販売 |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 35人 ※2019年4月時点 |
売上高 | 1億5000万円 |
代表者 | 野尻 泰正 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目47番7号 木村ビル2F |
平均年齢 | 34.2歳 |
平均残業時間(月) | 6時間 |
有給消化日数 | 8.9日 ※ 2018年度実績 |
電話番号 | 03-5956-9741 |
FAX | 03-5956-9742 |
お問い合わせ先 | <採用に関するお問い合わせ先> 株式会社イーグリッド 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-47-7 木村ビル2F TEL:03-5956-9741/FAX:03-5956-9742 E-mail:recruit@egrid.co.jp |
URL | https://www.egrid.co.jp/ |
自社採用ページURL | https://www.egrid.co.jp/recruit/ |
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