この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フォークリフトや溶接など、業務で必要な資格取得費用は会社が出してくれます。(受験回数制限等は覚えていません)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
大和コアファクトリー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和コアファクトリー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大和コアファクトリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フォークリフトや溶接など、業務で必要な資格取得費用は会社が出してくれます。(受験回数制限等は覚えていません)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
研修はミーティングの後に資料を読み上げる形で実施していた。外部で資格試験、講習がある場合は一か月前に事前申請すればシフトに融通は効かせてもらえ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が大和ハウスグループ内の加工請負企業として建材の加工賃をもらう業態なので、会社の稼ぐ力が弱く、給料が安い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
(仲良くなれればorグループに入れてもらえれば)上司部下関係なく、気安い感じで楽しく仕事ができるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
住宅という形あるものの建材を製造するので、仕事の結果が目に見えて面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ライフワークバランスでも述...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
私の在籍時は女性が現場に配属されることはありませんでした。それが本人たちにとって良いか悪いかはわかりませんでしたが、全体的に勤続年数は長い傾向...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が規格化された工場に入社したはずだったが、内情は悪い意味での町工場や職人のルールが基本となっている職場だった。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大和ハウスがなくならない限り、この会社もなくなる可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はダイワハウスが受注した住宅の建材...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
住宅の建設現場には年2回の繁忙期があり、それに合わせて工場も稼働するので繁忙期と閑散期がはっきりとしてしる。繁忙期は週休1日だが、閑散期は週休...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年間休日は128日あるがその分有給休暇が取りずらいのであまり意味はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長い。そもそもの1...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
今後のびる業界では無いので挑戦はしてると思いますが、会社でそれを感じることはありません。風通しはいい方だと思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら賞与は還元してもらえるが、会社の実績次第
住宅手当は扶養で且つ賃貸で10年間までしか貰えない続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
良い点は会社で年に1人メッキ学校に1年間通えます。
メッキ学校でスキルアップ出来ますが、工場の現場に居ても身につくスキルはそこの現場で役立つも...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、通信教育をやたらと勧めてくる割には受講料は半額個人負担。
昇進、昇格の要件に通信教育の複数受講が含ま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
係員から副主任部員(係長)、副主任部員から主任部員(課長)と上がるために研修を受ける必要があるが、明確に研修時期が分かるため、スケジュールを立...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新入社員は、入社後に工場研修がある。そこで製品知識をつける。
配属先で担当する地域を割り当てられるが、与えられる地域は少なく、半年位は先輩社員...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
かなりの数の研修が用意されており、自己成長にはもってこいの環境である。また、自ら選んで受けれる研修や試験等もあるので、何年経っても成長できる環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特別育成枠みたいなのがある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはお気に入り。
上司に気に入られるか女性が多い。
世の中の風潮にあ...続きを読む(全93文字)
会社名 | 大和コアファクトリー株式会社 |
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フリガナ | ダイワコアファクトリー |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 299人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平原和洋 |
本社所在地 | 〒701-2216 岡山県赤磐市多賀2056 |
電話番号 | 086-957-9008 |
URL | https://www.daiwahouse.co.jp/about/company/1017.html |
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