トウメイの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
業界的になくなる仕事ではないので
やればやるだけ技術もついて自信にも繋がる
商品も年々増えてきているので施工ができればどんどん幅広く展開するこ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
インセンティブ制度はないが自分ができれば出来るだけ昇給スピードが変わるので頑張り次第で簡単に給料は上げられると感じる。
業績によっては決算賞与...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社内研修、社内検定等多々ありスキルアップがかなりしやすいと思う。
作業をして出来ている事が目に見えてわかる仕事なのでどんどん追求することができ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
手に職を持てるしめったにない経験ができるので仕事自体は楽しくできる。年齢も若くそこまで厳しく言う方も営業所によってはいないので学校みたいな社内...続きを読む(全226文字)

【良い点】
人間関係は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。慢性的な残業。見込み残業がある事に加え営業所に帰ったらすぐタイムカード...続きを読む(全424文字)

【良い点】
正直あまり良い点はありません。強いて言えば工場内で他の業者さんと働くのですが、その方達は良い方ばかりなので良いんです。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)

【良い点】
正社員、期間社員共に仲が良い。
関西人が多いから気性は荒いが、話してて楽しい人ばかり。
そこだけかな。。。

【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

言った物勝ち、周りの目や状況を考えず自分の要望を先立って言った者が特をし、シワ寄せはその他の周りの人へ。仕事が出来る、または文句を言わず仕事する者の負担が...続きを読む(全215文字)

配属となる拠点、部門により大きく異なるものと思うが、評価については随時行われておりよほど目につく事がない限り評価が悪くなることはないと思われる。しかし、非...続きを読む(全150文字)

研修初日が机上で会社のことや仕事内容を学ぶ。
講師が元日産の上層部の人で結構ためになる話をしてくれ、勉強になったけど、社長は所詮二代目のボンボンで勘違い...続きを読む(全168文字)

研修初日の午後に社長が言いたいことがあると、研修室に来て、研修生に挨拶。
そして、一人ずつ自己紹介をしろと。
そして、自分の番がきたら、社長が「自分、...続きを読む(全218文字)

とにかく上司、部下の壁が低くトップダウン経営ではない。
仕事量が多いとき少ないときの差が激しいがそれはどの企業も同じ。職場環境は素晴らしい。普通にやれば...続きを読む(全151文字)

もともと洗車が好きで、好きなことを仕事にできる事が魅力に感じました。
肉体労働なので、若い間は楽しさの方が上回りますが、年齢が上がるにつれ、給料面の低さ...続きを読む(全154文字)

半年に一回、自己評価をし、それを上司と摺り合わせる。最終的には、上層部で判決が決まる。基本的には相対評価となり、無事故、無欠勤、大きなトラブル無しを続けれ...続きを読む(全164文字)

なるべく多くの仕事を獲得し、色々と試行錯誤しながらこなして、自分の強みを見つけ出す事が大事だと思います。何も考えず、与えられた仕事だけを淡淡とこなしている...続きを読む(全176文字)

今後もさらなる値崩れが予想され、アルバイトのウェイトがますます増えていくはずです。
ライバル企業といっても、あまり大手が参入するようなうまみがないので、...続きを読む(全160文字)

給料は、見込み残業代として30時間含まれて表示されているので、実際の総支給額は17万円です。残業は月平均60時間といったところで、給料は総残業から30時間...続きを読む(全420文字)

もともと肉体労働で給料も期待していなく、少しづづでも躍進していけたらと思っていたが、商品価値を高めるのがなかなか難しく値崩れもひどいので、どんどん労働環境...続きを読む(全168文字)

仕事内容は、ディーラーへ主張して洗車やコーティンクを行います。研磨などの作業がもっともスキルが必要となります。しかし、ほとんどの作業が水洗いなどの単価の低...続きを読む(全526文字)