引越社のテレマーケティングの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
オペレーター職
ノルマはないと言われているが、目標設定はあり、成績によって毎月時給が変わるので、やる気には繋がっている。
その他、気まぐれなの...続きを読む(全314文字)

【良い点】
扶養内で働く事を想定して募集されているので殆どが主婦。なので、女性の働きやすさという点では非常に高い職場だと思います。ただ、パート採用枠のみな...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給付与や社会保険加入はさせてもらえなかった。
加入条件はある程度の人が満たしている様に感じていたが、有給について...続きを読む(全124文字)

【良い点】
シフトはほぼ自分の希望通りに入る事が出来るので、家庭と仕事の両立の面では非常に良い。
小さな子供がいる人も働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
特になし。休みの予定などは自分で管理できたのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務は拘束時間1日12時間とと...続きを読む(全203文字)

【良い点】
退職理由はこちらから退職を希望したわけでなく、所属部署がなくなるという理由で退職以来がありました。部署解散が決まってから、完全に解散となるまで...続きを読む(全216文字)

【良い点】
社員ではなかったので特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度というかはわかりませんが、極めて年功序列の会社でした。上司...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非社員だったため、残業なし、ノルマもありますが普通に業務をこなせば達成できるようなものでした。また、6時間勤務の場合は休憩なしで業務というのも...続きを読む(全254文字)

【良い点】
独自のシステムを採用しており、客先が問い合わせて来た情報（多数の一括見積サイト等）がすぐテレアポ部署に回ってくるようになっており、とても効率の...続きを読む(全219文字)

賞与はありませんでした。昇進昇級制度は各役職ごとにランクがあり上司による評価(売上などの具体的なものではなく曖昧なもの)によって昇格していくようです。
...続きを読む(全160文字)