
Lマネジメント株式会社
- Q. 具体的なエピソードを交えて、自己PRを教えてください。400文字
-
A.
私は最後までやり遂げる粘り強さがあります。
〇〇留学中のアルバイト探しは言語の壁やビザの制限、そして現地の英語話者との競争を乗り越える必要があり困難に直面しました。
現地では履歴書を一から作りお店に直接手渡しするのが一般的であるため、希望の仕事が見つからず苦心...続きを読む(全348文字)
Lマネジメント株式会社
Lマネジメント株式会社の社員・元社員による総合評価は3.5点です(口コミ回答数617件)。ESや本選考体験記は23件あります。基本情報のほか、Lマネジメント株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したLマネジメント株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したLマネジメント株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は最後までやり遂げる粘り強さがあります。
〇〇留学中のアルバイト探しは言語の壁やビザの制限、そして現地の英語話者との競争を乗り越える必要があり困難に直面しました。
現地では履歴書を一から作りお店に直接手渡しするのが一般的であるため、希望の仕事が見つからず苦心...続きを読む(全348文字)

3PL事業に携わり、物流から人々の生活基盤を支えていきたいと考えます。貴社は国内外に幅広く拠点を有し、IT・DX化の推進など時代に即した物流を手掛けながらも、3PL事業の先駆者として物流業務を包括的に取り組み、より、効率的なサービスを提供しております。私もこの3P...続きを読む(全204文字)

私は国と国を繋げ、人々のライフスタイルをより多様に、豊かにしたいと考えています。理由は留学生活を国際物流に支えられた経験から、自らも世界中の暮らしに貢献したいと思ったからです。貴社は物流業界が抱える、人手不足や高齢化などの社会課題に対して、ITや先進システムなど独...続きを読む(全198文字)

海外駐在に挑戦し、各国のニーズに応えられる人材として世界の経済活動を支えたい。グローバル化により国際物流の仕組みが複雑になる中、貴社の3PLによる包括的な輸送サービスを通じて国内外の多様な要望に柔軟に応える現場力を身につける。私がサークル活動で発揮した「行動力」、...続きを読む(全200文字)

私は、貴社の強みでもある3PLに関する仕事に挑戦し、「日本と世界を繋ぐ架け橋となり、人々の生活を豊かにする」ことを実現したいです。ネット上での買い物が主流となっている現在、今物流が果たす役割は今まで以上に大きく、私たちの生活を支えるうえで必要不可欠です。貴社では、...続きを読む(全196文字)

貴社の3PL事業に挑戦する上で自身の強みを活かし、経営理念である「豊かな社会づくり」を共に実現したい。私はグローバルな環境で育ったことから語学面でのアドバンテージと異文化の確かな知識があり、相手との心の距離を縮めることが出来ます。この強みを活かし、国内外の顧客の物...続きを読む(全200文字)

世界に貴社の強みである3PL事業を拡大していき、多くの人々の生活を支えたいです。 私はコロナ禍の日本留学経験で、安定的に消費財などの購入ができない状況や実家からの仕送りの配送期間が不安定な状況でした。そこで、物流は私たちの生活の質を支えていると感じました。貴社の3...続きを読む(全197文字)

最適な物流網を提案し、企業の物流戦略を支えたい。私は○○部の部長として部の成長基盤を整え、県大会団体戦準優勝を果たした経験でやりがいを得た。そのためお客様の基盤を根底から支える仕事をしたいと考え、経済の血流として商品を滞りなく供給することで企業を支える物流業界に惹...続きを読む(全199文字)

貴社の「未知に挑む」に姿勢に強く惹かれた。私自身、挑戦無くして成長は無いと考えているからである。私はアルバイト先の個人指導塾で職場の環境改善を通じて生徒の満足度向上に貢献した。そのため、コンセプトとして「LOGISTEED」を掲げ、現状に満足せずに成長し続ける貴社...続きを読む(全290文字)

私は、社会に与える影響力が大きく、成果が目に見える仕事がしたいです。入社後は、3PLや重量物輸送における実績や技術からテクノロジーと物流の更なる融合を実現し、世の中の物流課題の解決に寄与したいです。また、貴社のノウハウと自身の営業経験を生かし、顧客に寄り添ったコン...続きを読む(全200文字)

「異文化衝突を乗り越え共生する力」の習得に励みました。国際協力・海外地域研究ゼミで勉学に勤しみ知識を吸収するとともに、実際に異文化体験を積むために留学にも挑戦しました。留学中には人間関係で対立することもありましたが、「価値観・文化の違いの理解に努め尊重すること」「...続きを読む(全280文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の方針や大手企業との取引に左右される面が大きく、自社単体での成長戦略には限界を感じます。高齢化が進んでおり、...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署や時期によって差がありますが、私は比較的多めでした。休日出勤が発生することもあり、完全週休二日制とはいえ...続きを読む(全149文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界内でも平均的だと感じています。昇給幅は大きくないものの、評価制度はある程度整っており、数字だけでなく業務...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【良い点】
都心部であれば月5万円までの家賃補助が支給されるのは非常に助かります。有給休暇は年19日の取得が義務付けられており、計画的に休みやすい環境です...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年6月8日【良い点】
職場の雰囲気はまちまちです。忙しい部署はつねにギスギスしています。営業所もおだやかなとこもあれば、忙しくせわしないとこもあります。
【気になる...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年6月8日【良い点】
管理系の職場にいましたが、若いうちから裁量ある仕事を...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年3月6日【良い点】
残業なしで早く帰ることができてワークライフバランスを整えて働くことがよかった。休みが取りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年2月28日【良い点】
現場配属か本社配属かで大きく異なるが、本社配属の場合多くの人がワークライフバランスは安定している。今やっているのかは不明だが、毎週水曜日は定時...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年1月31日【良い点】
年収は低いですが、ちょっとずつ上げていく感じ。
年収については低いと思います。食品業界で卸の仕事であるため、そこは仕方ない部分であると感じます...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月17日【良い点】
教育制度は充実されており、年代別で必要となるスキル(リーダーシップ研修、社員マネジメントスキル研修など)が備わっている。職場でも積極的に受講す...続きを読む(全179文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年10月20日
企業の物流改革を、国内外や規模の大小を問わず包括的にサポートできる点がやりがい。企業の物流業務の委託を手掛ける3pl分野でトップの企業であり、海外展開も積...続きを読む(全118文字)
投稿日: 2024年10月20日
3pL分野で国内トップであること、日本で数少ない重量輸送を手掛けることがで...続きを読む(全80文字)
投稿日: 2024年10月20日
物流業界の中でもかなり高い方。最近KKRに買収されて非上場になったため、最新のデータはわからないが、上場当時は財閥系倉庫に匹敵する年収があった。2027年...続きを読む(全113文字)
投稿日: 2024年10月20日
物流企業であるだけに、残業は少なくないと思われる。ただし、倉庫現場のオペレーションはグループ会社に任せているため、財閥系倉庫と比較すれば少ないことが予想さ...続きを読む(全101文字)
投稿日: 2024年10月20日
学生に対して過度に甘い対応を行う社員の方はあまり多くないイメージ。(親切ではないという意味ではもちろんない)
また、面接時には話の具体性や、定量的な成果...続きを読む(全121文字)
投稿日: 2024年08月07日
選考を通じて複数の社員と話をしたが、やりがいを持っ...続きを読む(全57文字)
投稿日: 2024年08月07日
海外M&Aによって業績を飛躍的に伸ばしている。一方...続きを読む(全56文字)
投稿日: 2024年08月07日
基本給は業界トップレベルだが、従業員数も非常...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2024年08月07日
本社は都心で非常に綺麗だが、全国に事業所があり、現場配属...続きを読む(全63文字)
投稿日: 2024年08月07日
海外志向のある方にとっては、現在海外M&Aによって需要が増しておりチャンスも多いように思える。国内志望だとキャリアアップは少しペースダウンしてしまうように...続きを読む(全81文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
| 会社名 | Lマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エルマネジメント |
| 設立日 | 1950年2月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 1,199人 |
| 売上高 | 8143億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高木 宏明 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 841万8000円 |
| 電話番号 | 03-6263-2800 |
| URL | https://www.logisteed.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。