東海リースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社したが現場監督をしなければならないこと。その頻度がそれなりに高く、現場監督→溜まった事務処理→営業に出...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事をしていくなかで、新規のお客さんから仕事がとれたり、既存のお客さんと信頼関係ができていくのはやりがいを感じる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
営業職だが現場監理も行うため日焼けができ、小麦色の肌を手に入れることができる。ルート営業、新規開拓、現場監理の勉強ができる。
【気になること・...続きを読む(全263文字)

【良い点】
需要はあるため、仕事がなくなるというのはおそらくないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
職人も高齢化してきており、10年先どころか...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人柄はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は本当に大変そう。
プライベートも大事にしたい人には厳しそうに感じる。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ここ数年で残業代がしっかり付くようになった。
出張時の手当もしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低く、ボーナス払い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格手当が手厚い。
頑張った分だけ手当が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝がどんなに早くても早出手当なるものは存在しない。
単...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員同士かなりフランクで、きさくに話が出来る環境だと思う。
ただしあまりにコミュニケーション能力がないと使えない人間と判断されるかもしれない。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
有休は時間単位で取ることも可能。
また非常に取りやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はあまりよくわからな...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本的に同じことの繰り返しになる為、安定して仕事を進めたい人には向いているかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のステップアップ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
土日はいかなる理由でも有給休暇を取得し難い。店舗責任者の采配による。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、若い世代が多いため...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的にはリモートワーク主体だった(場所や上司次第)
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルがSESであり、業後の業務対応が必...続きを読む(全105文字)

【良い点】
土曜日も現場は動いてる為基本的には日曜日しかゆっくり休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転送システムをもっと活用すべきである。続きを読む(全77文字)

【良い点】
夜遅くまで残業している人はほとんど居なかった。
営業所も定時近くにルートセールスの人達が戻ってくるので、ワークライフバランスは保ててると感じた続きを読む(全77文字)

【良い点】
大型連休は一斉休暇。仕事が入っていなければ土日祝日必ず休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は休日返上で働かなければならない...続きを読む(全149文字)

【良い点】
清掃のスキルを身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤しようが代休無し。退職を伝えても有給消化できずに退職日の2日後...続きを読む(全100文字)

【良い点】
シフト制なので繁忙期位以外は、希望の日程で休みを取る事が可能。
また、所属店舗にもよるが残業は
一日1-2時間程度で済む場合はある。
【気にな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
休みは取りやすい雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし休日に仕事の連絡などがあるため常に社用携帯は持っていなければいけ...続きを読む(全86文字)