東海リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ここ数年で残業代がしっかり付くようになった。
出張時の手当もしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低く、ボーナス払い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人柄はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は本当に大変そう。
プライベートも大事にしたい人には厳しそうに感じる。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
資格手当が手厚い。
頑張った分だけ手当が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝がどんなに早くても早出手当なるものは存在しない。
単...続きを読む(全107文字)

【良い点】
部署にもよるが、暇な時期は定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないので、忙しい時は大事な予定があっても仕事が入...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員同士かなりフランクで、きさくに話が出来る環境だと思う。
ただしあまりにコミュニケーション能力がないと使えない人間と判断されるかもしれない。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
基本的に定時で帰る事が出来る。
しかし現場が複数重なると少し残業することもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全73文字)

【良い点】
基本的に年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら頑張った分仕事をよりこなさなくてはならない。
基本的にどの部署も人が足り...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的に同じことの繰り返しになる為、安定して仕事を進めたい人には向いているかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のステップアップ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
男ばかりである為、女性は優しくしてもらえる傾向があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男ばかりである為、しっかりと発言できない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有休は時間単位で取ることも可能。
また非常に取りやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はあまりよくわからな...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができるかは不明。
とにかく新車を売っていくしかないので、メンタルが強化されることと車の知識が付くこと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
本当にブライダル業が大好きで絶対に続けていきたいと言う気持ちがあればスキルアップ出来ると思います。
人の入れ替わりの激しいのでいつの間にかスキ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
代々他社からの出向者が多く、業務の引き継ぎが全くなされていない。着任初日から取引先からの電話来て...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社内でもいりいろな職種があり、コテコテの営業が苦手な人はルートセールスに移ったり、営業を極めたい人は営業所の所長へ登用される機会を蹴ってでも営...続きを読む(全91文字)

【良い点】
コツコツ真面目に仕事をしていれば、昇格のチャンスがある。昇格試験の通過率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育てる風習はあまりな...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスの明確さ
入社前には、明確なキャリアパスと成長機会が提供されると聞いていましたが、実際には具体的なキャ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
個人の努力によって左右されてしまうので、自らやる気を出して取り組まなないと難しいかと思う。ただ個人で進められるので気が楽でもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本はOJTです。
マナーなどはしっかり教育されている模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので所謂「ビジネスマンスキル...続きを読む(全111文字)

【良い点】
資格の獲得などのサポートがることは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアアップはほとんどないと思いま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
すぐ人が辞めるので役職ランクアップは早い
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ人がすぐ辞めるのかを本社は何も考えていない、
一気に3....続きを読む(全99文字)