日本伸銅の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年に2回のボーナスはかなりの金額でした。
一般社員でも手取りで70～80万ほどもらえます。
ただ、有給休暇を取ると1回につきボーナスが1万円減...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なにもない。ただ単に機械のボタンを押す程度の業務だと思っていた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用のページには「夜勤はありませ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していたときはシフト制（朝勤・昼勤・夜勤）だったので、引き継ぎ等すれば問題ないと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
自分で受けたい講座は手を挙げて受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんてあって無いようなもの。
キャリア開発なんてほ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
良い点など一つもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い昭和体質な人間が多い。普通に作業をしていたのにもかかわらず、いきなり怒鳴っ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
何一つ良いところなどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には「夜勤なし・土日休み、祝日もほとんど休み」との記載だったが、実際...続きを読む(全221文字)

【良い点】
新製品の開発などは積極的に行われている。業界内でも大手の方なので、仕事量はそれなりに安定はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員教育には力を入れている会社だと思う。勉強会や講習などを会社側が用意してくれる。他にも自分が受けたい資格試験や講習があれば、上司に伝えて、会...続きを読む(全212文字)

【良い点】
改善提案制度があり、作業効率を上げたり、生産性を高めるようなアイディアがあれば会社に提案できる仕組み。提案するだけで1回につき500円が支給さ...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社した女子社員は若い時はいいが、ある程度の年齢(30代後半くらい)になってくると、製造の現場に移動させら...続きを読む(全206文字)

【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回（７月、１２月、３月）、...続きを読む(全283文字)

【良い点】
同年代と比べての年収水準は高い
年功序列から実力主義に変わりつつあるので甚だしい例は4.5年で給与に差が出る
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
賞与の回数は多い（年3回)
単純に基本給何ヶ月分というわけではなく、そこに評価やポジションによって優劣をつけられ上乗せされている。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
年収は高くもなく低くもなくという程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇給は、世の中の春闘の回答に比べると低いなと感じます...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社内の作業は、自由度が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の支払いが1ヶ月以上遅延しております。その事に付いての説明等は、...続きを読む(全219文字)

【良い点】
基本的に年功序列。ただし昇給、賞与はある程度あるため年功序列を割り切れる人にとってはかなり良いと思う。続きを読む(全57文字)