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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社にいて良いところは、訪問介護でのサービス提供になりますので、利用者様とゆっくりむきあえることです。施設のようにどたばたと介護に追われることはなく...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ソーシャルライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソーシャルライフの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソーシャルライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社にいて良いところは、訪問介護でのサービス提供になりますので、利用者様とゆっくりむきあえることです。施設のようにどたばたと介護に追われることはなく...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界全体で見ると、給与水準は比較的良い方だと思う。
昇給については、業績やスキルよりも勤続年数が重視される傾向があり、仕事の成果にかかわらず...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
一般社員は残業がほとんどなく、有休消化率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は残業が多い。
有休消化も困難。有休買取制度...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
介護や保育の仕事は今後も必要とされる分野で、社会的にも意義があり、将来性は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部・役職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
形式的な研修は実施されているものの、サービスの質向上につながる内容ではない。
中堅層や役職者の教育も研修受講にとどまり、実務への反映が見られ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
役職者の退職も受け入れてもらいやすい。
過度な引き留めなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者・上層部との意思疎通が難し...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種によっては、希望者に在宅勤務が認められていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
表立って在宅勤務が認められるという制度がないのに...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の施設長や管理者もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や上層部が女性社員に甘く、発言の強い女性の意見が優先される傾向がある。続きを読む(全79文字)
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がんばれば、必ず評価してくれますし、休みもちゃんと取れ有給も取れますし、
満足しています。
ボーナスも事業所単位で違いますので、
がんばれば、そこ...続きを読む(全177文字)
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入社理由は、高齢者専用賃貸がどんなところかわからなかったため、実際に働いてみて肌で感じたかったからです。ギャップは、元々施設出身の私でしたので、包括の支...続きを読む(全162文字)
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社員と管理職の距離感は非常に近いです。なので、わりと下の者が上に直接的に言えることもありましたので、その点は非常に良かったのではないかと思います。人柄に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男性スタッフは女性利用者に好かれやすく、信頼を得ることも難しくありません。そのため良いこと悪いことありますが話しかけて頂けることはやりがいに...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年間行事やイベントごとの企画など、利用者様に喜んでいただけるような催しを考えるのはやり甲斐を感じられました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入居者の笑顔を見ることのできる点は非常にやりがいにつながりモチベーション向上になる。感謝の言葉もありがたくさせてもらってよかったと思う。また...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
独自の療育を行なっているため、成功・失敗がわかりやすい。
利用者さんと上手なコミュニケーションが取れると楽しい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
主体性がなくても仕事できる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいを感じている職員がすくない、ただ調理作業をしているだけ。せ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
日々の子どもの成長を間近で見ることができることや、保護者と共に喜びを分かち合えることが、とてもやりがいに感じました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
子どもとの距離が近く、先生でも家族でもないすごい微妙な距離感で毎日楽しい日々を過ごせます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもを...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ご利用者様から直接ありがとうという言葉をもらえたことは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご利用者様の帰宅願望が強く出た際...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ありがとうと直接言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良くないと続かない。上の立場の人たちが結託してよくないルールを作...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
交渉自体は個人に任せららるのでやりがいは感じることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
事業分の財源が固定的で現場の裁量権はほぼ無...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 株式会社ソーシャルライフ |
|---|---|
| フリガナ | ソーシャルライフ |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 小林弘雄 |
| 本社所在地 | 〒655-0006 兵庫県神戸市垂水区本多聞7丁目5番1号 |
| 電話番号 | 078-785-2901 |
| URL | https://www.social-l.com/ |
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