この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い製品を扱うことができること。
自社製品にこだわりがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で自社製品は「良い」とされているが、...続きを読む(全355文字)
小川珈琲株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
良い製品を扱うことができること。
自社製品にこだわりがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で自社製品は「良い」とされているが、...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
ボーナスは支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が月定額だった。
実際は1日あたり2時間ほどの残業があるのにもかかわ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年間を通して忙しい。職業柄、休日出勤することも多かった。上司が退勤していなければ帰りづらく、仕事以外の活動を勤務時間外に求められることも多い(...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制はなく、基本的に土日祝が休みであるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤職は見込み残業手当ではなので、残業申請した...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
相談すれば、話を聞いてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があまり整っていません。もちろん、質問したり相談すれば何か...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
古い体質が残っており、年功序列寄りの評価制度です。今は、成果主義の制度を採り入れようとしています。しかし、まだ反映されていない印象です。
【気...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
堅実経営であり、大きな伸びはないが業界内で手堅く伸びている。
高付加価値品に強みがあり、今後社会ニーズは伸びていくと考えられる。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コーヒーに特化している会社であり、よくも悪くもこだわりや信念が一貫している。有機など付加価値品に強みがあり、ただ商品を売るだけでなく、商品で社...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
コーヒーのことを徹底的に勉強できます。京都の歴史ある会社で本物の価値ある商品を創り真心を持ってお届けするとの理念から本物の価値に関して本当に考...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
比較的に自由に仕事をさせて頂いてました。シフトも裁量を持って組むことができるので調整はききやすかったですが反面人員が不足すれば少しばたばたしま...続きを読む(全158文字)
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新商品の開発等では営業から起案があげられるので現場で見たり聞いた要望を社内に新商品という形で案を出せることは良かったと思う。
仕事自体もお客様への提案を...続きを読む(全203文字)
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評価制度はあまり整っていないように思います。評価をあげたければ上司に好かれるかどうか、社内営業が上手いかどうかで次第です。
また、年間の上がり幅が非常に...続きを読む(全210文字)
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営業職で産後戻ってこられた方は少ないです。営業職以外では多いので、環境は悪くないと思いますが配属部署により偏りがあります。
ただ、営業職でも周りには理解...続きを読む(全172文字)
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配属先、時期によって忙しさは異なります。会社は8時退社を推奨してますが実際営業は基本的に月60〜80時間の残業があります。また休日も強制ではないですが自主...続きを読む(全203文字)
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プライベートは、店舗にもよるが、休日はきっちり取得できていました。店舗だと、1日1日で業務が完結するので、その日のことはその日で終了するので、翌日に響く心...続きを読む(全172文字)
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和気あいあいとした雰囲気の会社で、得意先での忘新年会やボーリング大会など、レクレーションもよく行われていた。社員旅行にも連れて行ってくれたり、自社商品の購...続きを読む(全167文字)
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地元(特に京都、滋賀)では圧倒的な認知度を誇っており、その優位性のなかで事業を展開していました。市場自体に大きな伸びは期待出来ないかもしれませんが、常に将...続きを読む(全166文字)
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とてもアットホームで社内の雰囲気は良かったです。穏やかな人や面倒見の良い人が多く、上下関係もさほど厳しくなかったです。待遇は、普通といいますか新入社員なら...続きを読む(全171文字)
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コーヒーに拘っていて美味しいから入社しました。ただし、入社してから店舗によってはコーヒーの勉強をできる環境に大きな差があります。コーヒーについての勉強は基...続きを読む(全150文字)
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直属の上司との人間関係がどしても上手くいかなかった。
全体主義と言うか?威圧的と言うか自分を持ち上げない部下には厳しく叱責する人物でした。
もちろん自...続きを読む(全152文字)
会社名 | 小川珈琲株式会社 |
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フリガナ | オガワコーヒー |
設立日 | 1957年2月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 185人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 小川秀明 |
本社所在地 | 〒615-0802 京都府京都市右京区西京極北庄境町75番地 |
電話番号 | 075-313-7333 |
URL | https://www.oc-ogawa.co.jp/ |
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