知多半島ケーブルネットワークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

管理職とは名ばかりのプレイングマネジャーで労働組合もありません。社員教育は全くされず、本人のスキルに頼るのみで仕事を進めるので、仕事をこなせる人にはたくさ...続きを読む(全167文字)

フルコミッションになった後の精神的ストレスは尋常ではない。売らない・売れない場合は本当に給料が雀の涙のような金額になってしまうので報酬支給後に各種支払を済...続きを読む(全160文字)

【良い点】
広報関係の部署にて勤務。
仕事は慣れてきたら任せてもらえることも増えて、スケジュールもある程度自分で立てられてやり甲斐があった。回される部署に...続きを読む(全393文字)

【良い点】
給与は高くないが、年2回の賞与や残業代を入れるとそれなり。東京では家賃補助も6万5千まで出るため都心のいい家に住める。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
いちおうインセンティブはありました。いちおうです。
途中からインセンティブがなくなって基本給が微妙に増えました。
お気持ち程度です。
【気にな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
評価制度は見直され年功序列から実力主義へと変更となった。実際上の年次を抜かして管理職登用されるケースが増えてきてるため新卒の中でも歳は上だが上...続きを読む(全222文字)

【良い点】
世の中の平均年収よりやや高い水準の給与が支払われ、よほど悪い評価がくだされない限りは毎年昇給する点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
大企業なのであらゆるものが揃っている。給与水準も高いと思う。売上も利益もでているので、数値だけみると優良企業といえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本給はそこまで高くないが、残業代は満額支給され、深夜や休日出勤の際には割り増しで計算される。賞与に関しては人それぞれ評価などで変わってくるが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
普通にしていれば、それなりに給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
時折、管理職としてふさわしくない人物が部長になる。評価は部...続きを読む(全123文字)

【良い点】
給与に関しては良い点はありませんでした。
新卒入社の場合、就活サイトに記載の通りの年収しかもらえずに、昇給もごくわずかです。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ある程度歴が長い人は年収も高そうだった
契約形態によると思うが
残業費用はきちんと支払われていた。
残業は多いが残業を削れなどの指示は少なくサ...続きを読む(全492文字)