文化放送の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
育児休暇の延長が認められたので、１年半以降も無給にはなりますが育児休暇を取得できるようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽しかったのですが、契約満期で退職になりました。非正規は、5年で必ず退職させられることになっています。使い...続きを読む(全138文字)

【良い点】
仕事が詰まっていなければ休みやすい雰囲気ではあると思います。朝はフレックス制でみなさん決まった時間に来るという感じではありませんでした。
改変...続きを読む(全206文字)

【良い点】
プロジェクトに応じた勤務時間を考慮していただいていたので、非常に働きやすかったです。
(例:野球のナイターのWEB担当の方は、午後から出社...続きを読む(全186文字)

産休などで休まれている方も結構いましたが、みなさんちゃんと職場復帰されていたので、環境はよいと感じました。復帰する場所も相談しながら、決められるようでした...続きを読む(全172文字)

ひどい、責任を取らない。護送船団とはこのこと。淘汰されるまで逃げ切れる人間はいいが、そうではない未来のことはすべて棚上げ。いい加減にしないと真っ黒企業にな...続きを読む(全151文字)

完全シフト制で、希望を出して、みんなで調整し合う感じです。
人間関係は、割と良い方だと思います。みなさんで譲り合って、助け合いながら勤務スケジュールを立...続きを読む(全167文字)

まだ働きだしたばかりですが、可もなく不可もなく、といったところです。
駅から直結で交通の便が良く、残業もありません。
人間関係も、今の所、良くも悪くも...続きを読む(全163文字)

終身雇用の会社です。
ほんわかしている分、クリエイティブさに物足りなさを感じる方もいるでしょう。
エンターテイメントの対象や内容は、各人の力量によりま...続きを読む(全163文字)

明るい職場。
赤字でも楽しいのは仲間が良いからだと思います。
社交性のある人にはぴったりだと思います。
しかし、協調性のないひとには苦しいかも…
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もともとラジオという先細り感の強いメディアでありながら、中の人間は、その高コスト体質にすがり、改革を先送りしてきた。その結果、迷走を繰り返しビジョンのない...続きを読む(全152文字)

入社面接の際に仕事内容をじっくり話してくれたので入社前と後でのイメージの違いはそれほどなかったように思います。ただ、元々が新卒採用中心の会社なので中途採用...続きを読む(全163文字)

きちんと時間をとって評価やフィールドバックをくれるところはよいが、結局のところ、年功序列の感じが否めないので、社員のやりがいは削がれていく傾向にある。本来...続きを読む(全155文字)

デジタル事業局でWEBサイトの運営・管理をしていたのですが、各サイト毎に担当者が決まっており、ある程度自由な裁量を与えてもらえたので、楽しんで仕事できまし...続きを読む(全153文字)

メインのラジオ事業自体は厳しい状況が続いているかもしれないですが(当時は、新卒採用枠を減らしていました)、インターネットへの取り組みは積極的でした。
私が...続きを読む(全161文字)

派遣社員として就業していた私にも、色々な方が声をかけてくださり、フランクで楽しい雰囲気の職場でした。
やはりマスコミ系なので、働いている方も楽しんで働いて...続きを読む(全170文字)