カネスエの評判・口コミ一覧（全177件） 7ページ目

どんな店長の下で働くかによって当たり外れがあると思います。また基本的に店舗に勤務する人間は仕入れ業務をしないので仕入れのスキルは身につかないし商売をしてい...続きを読む(全112文字)

急に勤務地が岡崎になるかもしれないと言われたが、住宅手当もでず、電車通勤だと通勤代が高くなることから、自動車で高速道路でいかなければならないと言われた。そ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
いろいろなことが身につく
【気になること・改善した方がいい点】
早出の社員が帰りにくい風潮がある
自分で考えたことを通すのはなかなか...続きを読む(全165文字)

評価は人物イメージのウェイトが大きく、仕事結果に対しての評価割合が少ない。
評価会議上で発言力のある上司に気に入られた時のが評価は良くなる傾向がある。
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非正社員ではあるが独自の評価基準を設けており、その評価基準も解りやすかったのである程度頑張れば何方でも昇給のチャンスがある。
その後も評価を継続されて行...続きを読む(全173文字)

良くも悪くも目標に一直線な人です。これと決めたことは合っていても間違っていても実行します。
周りの社員はそれに従わざるを得ません。逆らったり、反対すると...続きを読む(全168文字)

部署によっては残業が多過ぎたり、休日も仕事をしている人が多いので、プライベートの時間なんてあまり取れません。店舗でも人を減らされているのでサービス残業をす...続きを読む(全183文字)

基本4週8日休みですので、週に休み1日だったり3日だったりする場合があります。小売にしては年間休日110日なので多い方かもしれません。住宅補助、出産育児制...続きを読む(全151文字)

昇格するのに提出しなければならない課題があり、かなりめんどうです。賞与は年に4〜6ヶ月分ほどです。ちゃんとした評価制度はおそらくないです。最初の人物イメー...続きを読む(全150文字)

新入社員研修にて京セラのビジネスマナー研修を受けることができ、
取引先での立ち振る舞いや名刺の交換マナーなど、スーパーではありますがビジネスの基本を学ば...続きを読む(全237文字)

小売店ではあるものの、流通業に近いため、お客さんとの関わりがあまりない。主に、店舗の運営、商品の管理などが多い。最初は接客がない。とにかく無駄を省く社風で...続きを読む(全153文字)

オーバーストアと言える愛知県を中心に展開しており、その中でも品質を上げ、サービスのきめ細かさで差別化をすることで生き残り、成長しています。
ライバルとい...続きを読む(全166文字)

最も良い点は完全週休2日です。勤務形態の都合上土日祝日には休むことはできませんが、確実に週二日以上休日があります。
休日は1ヶ月前には分かります。そのた...続きを読む(全209文字)

企業の考え方と自分の考えが一致しませんでした。どうしても譲れない思いがあったので、好きな仕事でしたが退職を検討するようになりました。最近は意見を聞き入れて...続きを読む(全151文字)

考え方の古い人が多いように感じました。面接では常に新しいことに挑戦していきたいと面接官が話していましたが、実際は完全なトップダウンの経営で社長の決めたこと...続きを読む(全152文字)

参入市場は食品スーパーだけですが、今後複合店舗を目指しているようです。ライバル企業は複数存在しますが、価格競争では競合他社に負けないように常に売価調査を欠...続きを読む(全159文字)

福利厚生としては社員寮がありますが、入居希望者が多いと相部屋になる可能性があります。相部屋の場合は家賃を割り勘できるのでかなり安く入居することができます。...続きを読む(全162文字)

研修を通してお店での接客方法や言葉遣い、レジなどの扱いについて教育を受けます。また、店での数値管理、課題への取り組みについて1年目は6回の研修があります。...続きを読む(全152文字)

男女ともに給与や待遇の差はありません。出産や育児をする上では育児休暇は取得できます。育児休暇後また働くときに子供の送りむかえを考え、勤務時間を調整したい場...続きを読む(全156文字)

お互いに店の売上や買い上げ点数、客数など数字について親身になって考えてくれます。質問をすればきちんと答えてくれます。また、社員、管理職と働く中で厳しいだけ...続きを読む(全154文字)

仕事はオープニグ(5:00～14:00)とクロージング(13:00～22:00)の2体制勤務形態があります。オープニグは開店準備を行います。開店までにしっ...続きを読む(全166文字)

ワークライフバランスはオープニングとクロージングの2体制勤務形態であるので、慣れれば自分なりに好きな時間を過ごすことができる。例えば5時から14時(1時間...続きを読む(全158文字)

給与制度はでふつうだと思います。評価制度は上司の評価、役員の評価、自己の評価をとり昇給ランクを決定しますが、ほぼ役員の多数決で決まってしまっています。キャ...続きを読む(全174文字)

スーパーでの労働時間としては問題がある部署があります。朝7時～夜9時半までの拘束でした。その中での休憩時間午後4時ごろから平均して30分くらい取れればいい...続きを読む(全155文字)

誕生日に会社から誕生日プレゼントが届く。
私はアルバイトの身分であったが、それは嬉しかった。
また、(今はわからないが)成人を迎えた従業員には、お祝い...続きを読む(全240文字)