ＳＮＫ　Ｈｏｔｅｌｓの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全39件）

【良い点】
管理部門は有給は比較的取りやすい
難波駅直上という便利な場所なので中抜けして買い物などもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
低収入かつ、長時間労働が常態化。いわゆる名ばかり管理職を大量に作っていた。労基が入るのが日常茶飯事だった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性差別は全くなかった。収入が低くても経験が積めれば良い女性が、数年キャリアを積むのに適した場所。とにかく駅近がいい人にもおすすめ。続きを読む(全71文字)

【良い点】
希望していた仕事に早期に異動させてもらえ、次のキャリアに繋げることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票では正社員募集だっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男性も育休をとれるので、女性が産休をとり、育休をとり復職できる環境であると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
制服もユニセックスに...続きを読む(全130文字)

【良い点】
インターナショナルホテルなので従業員にも外国籍の方がおられ、またクライアントにも外国企業の方が多いため、とても国際的な感覚をもった社会人生活...続きを読む(全302文字)

【良い点】
評価制度は毎年きちんと実施されてはいる。インターナショナルホテルのため、本国本社からのお達しがあり、人事としては実施せざるを得ないだけなのか...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接では優しい態度なのに研修なった瞬間いきなり無愛想になる上司。まず入ったばかりでなにもわからないのにいきなりあ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
マーケティングや人事、購買などバックオフィスのスタッフは育児休暇明けで戻ってきてる方が多く、協力しあってバリバリ働いてる方が多い印象。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
外資系なので、結果を残していれば上のタイトルが与えられる為、若い人でもチャンスはあります。早い人だと30前半で課長クラスの人もいます。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休みは月で10日程あり、ホテル業界では多い方だと思う。お盆や年末年始などは仕事柄無理だが、希望に関わらず有給も積極的に消化されている。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
レストラン部門でしたが基本的に残業代は出ますが、部署によっては残業代がゼロのところもあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部署にもよるが有給休暇の取得など取りやすい環境だと思う。
繁忙期などは周りに気を使うが外国人の幹部がロングバケーションを取るのでホテル全体と...続きを読む(全223文字)

【良い点】
評価をする上司が細かい事を見ない外国人で海外の本社が評価を報酬としているので数字を残していれば高く評価されやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

【良い点】
お客様とダイレクトに喜びを分かち合え、長い人間関係の形成に繋がる事もある為、やりがいは高い職業と言える。
反響型営業でお客様との信頼関係で結...続きを読む(全325文字)

【良い点】
綺麗なホテルで女性には働きやすい環境です。
シフト制で、休みたい時にいつでも休めるのがいい点です。
サービス業で基本立ちっぱなしが多いので、...続きを読む(全202文字)

【良い点】
社内行事が多くお花見やイベント等忙しいですが、たくさんの従業員と接する機会が持てて楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全187文字)

【良い点】
会社内でのチームワークを大切にしようとする意識取り組みかたは素晴らしいとおもいます。
定期的に行われている社内イベントは他部署とも交流を深め...続きを読む(全214文字)

kaizen活動として、小さなアイデアを募集し、採用されれば数百円のお小遣いがもらえる。物言う人を歓迎する社風。役職に関係なく、意見は歓迎されるので、常...続きを読む(全175文字)

頑張れば評価され、昇給するものの、その水準が低い。ホテル業界は低賃金傾向だが、その中でもズバ抜けて給与水準が低いと思う。また、管理職になると残業代がつか...続きを読む(全187文字)

当時は南海サウスタワーホテルでした。
キャリアパスなどは説明自体がなかった。最初に配属された部署で一体何年いるのか?
私は料飲部(つまりレストラン)...続きを読む(全284文字)

当時は南海サウスタワーホテルであった。正社員登用を約束されて就職。料飲部に配属されたが、大卒がひとりもおらず、働いている社員レベルが低い。フロントやブラ...続きを読む(全208文字)

外資系ですので、実力さえあれば男女平等にキャリアアップ出来ると思います。
ただ、当時、日本企業から外資系への転換期だったこともあり、役職のある女性はま...続きを読む(全166文字)

結婚を期に、退職を考えました。シフト制の仕事ですので他業種の方との出会いも少なく、休日も合わないので社内恋愛から結婚という方が多いのですが、私もその一人...続きを読む(全151文字)

アルバイトからの正社員(役職付き)で異例の採用をしていただきました。
こういった採用自体も異例の自体も外資系ならではないかと思います。
外資系ならで...続きを読む(全170文字)