回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に業界の中では給料は低くはないと思います。転職の場合能力や経験によって設定されるので、そこでどれくらいになるかが重要になります。評価制...続きを読む(全160文字)
SNK Hotels株式会社(旧:Yellow Bonsai Osaka Nankai株式会社)
SNK Hotels株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は156〜856万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SNK Hotels株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSNK Hotels株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
基本的に業界の中では給料は低くはないと思います。転職の場合能力や経験によって設定されるので、そこでどれくらいになるかが重要になります。評価制...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
昇給はそれなりにします。仕事がしっかりできるようになれば年齢性別に関わらずしっかりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
評価制度は毎年きちんと実施されてはいる。インターナショナルホテルのため、本国本社からのお達しがあり、人事としては実施せざるを得ないだけなのか...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
レストラン部門でしたが基本的に残業代は出ますが、部署によっては残業代がゼロのところもあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昇給は微々たるもの。ボーナスは年2回あるがその年の業績によりけりで雀の涙程度。残業分は支給されるが、一部みなし残業も多少あります。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、上司が部下を評価するのみで、部下が上司を評価できるわけではない。部下は上司を選べない。
サービ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年配は動かない。パワハラ、セクハラするおじさん上司が一人づつはいた。
若い学生にはバイトとして稼げると思うけど、慣れるまでは体力、精神的に大...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
評価をする上司が細かい事を見ない外国人で海外の本社が評価を報酬としているので数字を残していれば高く評価されやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社内でのチームワークを大切にしようとする意識取り組みかたは素晴らしいとおもいます。
定期的に行われている社内イベントは他部署とも交流を深め...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
アップセル(お客様に有料で部屋のグレードアップをしてもらう)をすると、お客様が支払った金額の10%が給料にプラスされるなど頑張った分が反映さ...続きを読む(全196文字)
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分かってはいたものの、給与は低いです。やっていけないこと、スキルアップ目的にて退社いたしました。ボーナスも寸志です。一人暮らしなんて副業しない限り、むす...続きを読む(全159文字)
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頑張れば評価され、昇給するものの、その水準が低い。ホテル業界は低賃金傾向だが、その中でもズバ抜けて給与水準が低いと思う。また、管理職になると残業代がつか...続きを読む(全187文字)
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当時の私の年齢での給与としては、悪くなかったと思います。
社内表彰制度もありました。
ただ、外資系ホテルということで他聞に漏れず、上層部が変わればや...続きを読む(全152文字)
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給与はあんまり満足いくものではありません。
企業としては大きいのですが、
社員に入る給料は他の企業よりかなり少ない部類に入ると思います。
ホテル業...続きを読む(全163文字)
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給与ははっきりいって少ないです。まず、一般社員は280くらいではないでしょうか?ただ、仕事が好きなら楽しいですので、若いうちは大丈夫ではないかな。結婚し...続きを読む(全172文字)
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どこも低賃金。
上司みんながここで働いていることを次のステップアップの過程と割りきり日々仕事している。
チャンスを掴めば辞めていく
人の入れ替わり...続きを読む(全200文字)
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社員クラスであれば、給与は期待できない。また、経費削減のため、残業をしても、手当てはつかない。そのため、会社からも、残業はしなくてよいと言われる。賞与は...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる。
続けていれば出世も見込める。
海外の人も男女問わずリーダーなどになれる、仕事の後に料理を味見することができる。異なる...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
コーヒーなどの淹れ方や種類にも詳しくなれる。またテキパキと働く効率の良さも身につけることができる。
また働いている人に海外の人が多いので頑...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
10年以上前に入社し、すでに退職済みですが、当時は右も左もわからない社会人になりたての頃でしたが、いろいろな先輩方が丁寧に教えてくださり、な...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
お客様はほとんど海外の方でした。ホテルがある場所にもよりますが、システム内もメールも電話も現場でのやりとりも英語が必須です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は夜勤があるので、日々の成果において支障を感じる方は難しいと思いますが、夜勤に入れば入るほどその月の給料は多くなるので男...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
同グループでの社員割引があるので、地方に行くときや旅行の際は全国はもちろん世界中で使うことができるので飛び回る方にはとても嬉しい制度。語学手...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
お子さんがいる社員は特にとても理解のある職場であったと感じます。産休育休制度は申し分ないほどしっかりしてますし、お迎えのため短時間で退社して...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みはしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりシフト勤務で24時間体制なので夜勤が入ってきて、繁忙期は残業もあるのでど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
マニュアルはあるようでない感じ。
私は入社時期に恵まれたのかすごく手厚い教育を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし後...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
とにかくこの点においてはとてもしっかりしている。育休産休とてもよく整っていてみなさん取っていた。そしてしっかり戻ってまた働いてる方もいてアッ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
給与水準自体は業界平均並みで、基本給は安定している。中には面倒見の良い上司や協力的な同僚もおり、そういった方々と一緒に仕事ができると働きやす...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
横も縦も風通しがよく、体育会系の会社。スタッフは在籍者、退職者含めて
人がよくさっぱりしている。愛嬌のある人が多い。
退職してもいまだに幅広...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
交通費もガソリン計算でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
パートだと個人評価が、全くないので昇給制度は存在するが最低賃金近くで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は年に二回あり、会社自体の売り上げが上がるほど、賞与の額に関しても上がるので、業務にあたる際も頑張ろうと思いながら務めることができます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊サービス業なので仕方ないのかもしれませんが、とにかく安月給。
ボーナスも2.3万円程で、残業代でなんとか1人...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ホテル業にしては、給料はそこそこだと思う。
残業手当もきちんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと仕事の様子をみて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
どこまで反映されているかわかりませんが、上層部との面談や、自己申告する機会もあるのできちんとした評価制度はあるようです。続きを読む(全67文字)
基本給と精勤手当を含めて196000円のため、ブラックな印象を持った。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
差が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボジションにより評価が大きく左右される。営業系は良くも悪くも上と下の評価幅が広すぎ、箇所...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
当時は、どの部署も風通しがよくコミュニケーションがとれていました。グループ企業を超えての異動もあったため、どこかに誰かしら知り合いがいる状況...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | SNK Hotels株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスエヌケイホテルズ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | シェーン・レスリー・エドワーズ |
| 本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号 |
| URL | https://www.en-ta.jp/ |
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