ＮＳＳホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全41件）

【良い点】
頑張った分だけボーナスが支給され、目に見えて結果になるため達成感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定で賞与がある...続きを読む(全85文字)

【良い点】
やる気次第でどこまでも稼げます。
新卒でも1000万円は届くかなと思います。
ただ誰でも稼げるわけではなく、やはり稼いでいる方は成長意欲が高...続きを読む(全271文字)

【良い点】
お給料が頑張り次第でたくさんもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
時給10,000円とかマジ？ウソでしょ？」って思って入社しま...続きを読む(全310文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィス・ミドルオフィスには賞与が存在しません。場所によっては関わった案件数に応じて月毎のインセンティブが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
月次の営業成績がもろに反映されるため、頑張った人が評価される評価制度が運用されている点。また売り上げが評価される環境にあるので、これまで数字...続きを読む(全202文字)

【良い点】
「完全実力主義なので、結果さえ出せば年齢関係なく昇進・昇給できます。自分は入社2年目で月収50万円を超えました。逆に結果が出ないと基本給だけ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
完璧な実力主義、若くても才能があれば評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取。努力は評価されない。結果とスピー...続きを読む(全80文字)

【良い点】
未経験でも採用をしており、web業界に初めてはいる方にはとてもオススメです。基本的な大体のスキルをみにつけることが出来ます。リモートワークも...続きを読む(全160文字)

【良い点】
売上金額に対しての評価・インセンティブか付く。評価は分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒のはじめのテレアポでは売上金...続きを読む(全166文字)

【良い点】
給料については完全な成果主義のため、査定ポイントは自分の成績のみ。またインセンティブには上限が無いので成果次第でいくらでも稼げる。
【気にな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
完全実力主義で性別、年齢関係なく数字で評価してもらえるところが良かった。評価基準が明確だったため昇格するのにどのように行動すればいいのかが分...続きを読む(全206文字)

【良い点】
アルバイトだったが時給はかなりいいと思う
派遣などと比較したら低いが、仕事内容よりも高い給料をもらえるとおもう続きを読む(全61文字)

【良い点】
年齢や経験、性別問わず、実力や結果で評価してもらえるため、昇格も目指せる。
頑張り次第で女性でも十分に活躍できる環境であると思う。
役職も細...続きを読む(全160文字)

【良い点】
個々の実力に応じて収入が増えるという求人内容に惹かれ応募し、面接では給与計算について具体的な方法を教えてもらえたのも良心的で良かったです。入...続きを読む(全156文字)

【良い点】
成果関係なく評価はされないが、休暇は自由にとれるし圧力はないのでそういう働き方を求めているのであれば良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
完全実力主義
年齢関係なく昇給も昇格もできるので20代前半で年収1000万超え、管理職になる事ができる
成長できる環境
若いうちから活躍した...続きを読む(全209文字)

【良い点】
実力主義なので稼げる人は稼げる。
若い人や入社間もない人も昇格できるチャンスは平等なので、営業力に自信がありバリバリ稼ぎたい人には合っている...続きを読む(全131文字)

【良い点】
歩合制なので、稼ぎたい気持ちや成長したい気持ち、営業ができなければ賞与は難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と仕事時...続きを読む(全103文字)

【良い点】
営業で安定して成績を出せる社員は入社3年未満でも手取りで40万の人もいた。多い人で80万とかもある。賞与ではなくインセンティブ。
【気になる...続きを読む(全213文字)

【良い点】
評価制度については自分の成績がそのままインセンティブに反映されるので本当に自分次第で給与額が変わってきます。
また、インセンティブの計算方法...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は自分次第です。儲けたければ努力することです。何もしないと全く金になりません。儲けたいと思うのならすごく儲けられます。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

【良い点】
Ｐという評価制度になっていてそれが付けばつくほど早く昇進でき、そのＰの数値により歩合も変わる。
なので、結果を出せば出すほど給与はあがるのと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
実績に応じた評価制度があり、一ヶ月のもの、三ヶ月のものとたしか半年のものがありラインを超え続けていれば積みあがっていく方式は良かった。
入社...続きを読む(全161文字)

【良い点】
当時は、ある程度販売していれば月25万円もらえそこからプラスでインセンティブがもらえるような形態でした。
ただ、ほとんどの社員はインセンティ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本給は25万円と周りと比べれば高いと思います。ただ、賞与は年4回ありますが殆どの人はもらえません。もらえたとしても、平均10万以下とかだと...続きを読む(全191文字)