1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
とても和やかだったと思います。
株式会社クロスポイントソリューション 報酬UP
株式会社クロスポイントソリューションの社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数20件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社クロスポイントソリューションの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
■■ We Have Solutions!■■
このスローガンのもと、あらゆるICTソリューションを実現している当社。『IT』と『人』との新たな関係を創造するため、[高いコンサルティング]を軸に、新しい技術力・経験力・人間力といった[ヒューマン・コンセプチャルスキル]を磨き続けています。
なかでも、当社の強みは『セキュリティソリューション』。上流工程から中~下流工程までを、ワンストップで提供しています。なかにはサービス領域を限定せず、高品質かつ効果性の高いシステム・サービスの提供を行っている技術者も。セキュリティプロダクトについては幅広く扱っており、「どんな局面においても対応できる」という大きなやりがいを感じられるのも魅力です。
私たちの使命は「お客様に最適なソリューションでお応えし、はたらく人が喜びを実感できること」であると考えます。出会いを大切にしながら、技術を磨き成長したエンジニアがワクワクした気持ちで解決策を検討。そして、お客様とともに成長し、win-winのパートナーになることを目指しています。
『人との出会い』と『人との接点(クロスポイント)』を大切にしながら、そこで生まれた思考やひらめき、感覚をICTソリューションの形にしていきたい ───。
そして、創造する喜びや創り上げた成果を分け合う場を、提供し続けたいと考えています。これからますます成長していくクロスポイントソリューションで、ともに活躍してくれる新たな仲間との出会いを楽しみにしています。
~ 募集職種のご紹介 ~
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●システムエンジニア
… 主な業務は、セキュリティシステムの提案・構築・運用。社内のサポートが充実しており、安心して仕事にチャレンジできます。“縁の下の力持ち”として、大手企業のITインフラ/社会インフラを支えるお仕事です。
●総合職
… 営業や営業事務、管理業務(経営支援・総務・労務等)などに携わっていただきます。
営業では、お客様先(大手製造業や大手SIer等)を訪問し、お客様のニーズに合った最適な製品・サービスを提案。
また、管理業務(経営支援・総務・労務等)や営業事務では、システムエンジニアや営業メンバーが働きやすい&より良い環境で仕事に取り組めるよう、サポートしていただきます。
銀行口座・貯金の確認もショッピングも…あらゆるモノがネットで簡単に操作できてしまう現代。セキュリティの重要性は非常に高まっています。
そのなかで当社は《大手企業のITインフラ整備》を担い、2007年の設立以来『セキュリティ分野』に力を注いできました。多くのクライアント企業様からの信頼をいただきながら、おかげさまで“12期連続”で成長中!これからも『顧客ニーズ』の実現に向けて、力を注いでいきます。
前述したように、12期連続で成長を続ける当社。安定した経営を続けてきたからこそ、私たちには「社員のみなさんの“安定”も大切にしたい」という想いがあります。
設立当初は正直充分とは言えなかった福利厚生面も、今では充実◎ 年間休日120日を確保できる【休暇制度】をはじめ、【インセンティブ支給】や【通勤手当】など給与面でのサポート、資格取得時に報奨金を支給する【社員奨励プラン】、規定の時間内でハーフマラソンを完走したら報奨金を支給する【健康増進プラン】など…ユニークな制度もたっぷりとご用意しています。
また、入社後の転勤もなし!腰を据えて、じっくりと働くことも可能です。
せっかくの社会人デビュー。あなたに合った“理想の働き方”を実現できる環境を、選んでみませんか?
2007年に設立以来、大手企業をはじめとするクライアント様に対してさまざまなICTソリューションサービスを提供してきました。中国にも関連会社を構えるなど、着実に事業規模も拡大しています。おかげさまで、国内外問わず多くの企業様からご依頼をいただけるまでに成長しました。
引き続き企業様からの信頼に応え続けていくためにも、組織力の強化が欠かせません。今回新たなメンバーをお迎えし、さらにパワーアップしていきたいと考えています。
また、受注増加にも高いクオリティで対応できる体制を整えることで、社員一人ひとりが希望や適正に応じた案件を担当できる組織にしていけたらと思っています。
●主体性を持って仕事に取り組める方
●成長意欲・チャレンジ意欲がある方
●やりがいを実感できる仕事をしたい方
●ITインフラを支えることを魅力に感じる方
●チームワークを大切にできる方
(受託型の業務案件にチームで取り組みます)
●実績重視の環境を求めている方
●頑張りを正当に評価してほしい方
●ON-OFFのメリハリを大切にしたい方
上記「向いている人」に当てはまらない方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社クロスポイントソリューションの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社クロスポイントソリューションの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
とても和やかだったと思います。
雑談に近いです。
とくになし
緊張せず答えれば良いです。
人との繋がりを重視していることをアピールした。
いいと思います。
話を聞いてそれを噛み砕いて理解してくださるので、ありのままの自分をぶつけることができれば大丈夫だと思います
とても雰囲気がよく話しやすかった。
自己分析大事です。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
資格取得時に一時金を払うなど、資格を取ることにメリットを出している
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は整っていない。現場は余裕がな...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
休みは取りやすい。管理職にならない限りは残業も特別多いわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日や業務後に頻繁に連絡が来るの...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
賞与の回数は多い。額も特別少ないわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準がわからない。年功序列のようでいてそうでもな...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
女性管理職自体はいたと思う
育休や産休の制度も存在した
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の数の方が圧倒的に多く、雰囲気としては保守...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
通勤手当は全額出る
【気になること・改善したほうがいい点】
他には特にない
給料が多いわけではないので、住宅手当などがないのは痛い
資格取得後...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【良い点】
セキュリティの分野であり、大手企業との繋がりもあるため、仕事自体は無くならないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時の体制では...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に勤務し続けることが難しいと思った。
これから規模を大きくしていく段階だと思うが、収益はともかく組織として...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月19日【気になること・改善したほうがいい点】
上層部間で決まった方針が現場に降りてこない
これといった背景などは共有されないため、上層部間で高まっているであろう...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月27日【良い点】
上流の案件が多く、ハードルの高い実務経験を体験できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている社員に余裕がなく、教育体制が整っ...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月27日【良い点】
入社を決めた理由: 誰もが知るサービスに携われると思ったため。また、ネームバリューもあるので次のステップアップにもつながると考えたため。 「入...続きを読む(全309文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社クロスポイントソリューション |
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フリガナ | クロスポイントソリューション |
事業内容 | ■セキュリティプロダクト・サービスの販売および導入支援サービス ■ITコンサルティング、情報セキュリティコンサルティング ■Webアプリケーション脆弱性診断、ソースコード診断、ネットワーク診断 ■サーバインフラ/ネットワーク機器等の販売およびインテグレーション ■情報システム運用・保守、ヘルプデスクサービス など |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 9999万円 |
従業員数 | 80人 ※2017年4月1日現在、パートナー社員含む |
売上高 | 11億7500万円 ※2018年3月 |
代表者 | 上原 恭夫 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3丁目14番2号 |
関連会社 | ■大連信思泰科技有限公司 |
男女比 | 男性 77% : 女性 23% |
電話番号 | 03-6280-3163 |
お問い合わせ先 | <採用に関する問い合わせ先> TEL:03-6280-3163 E-mail:saiyou@cp-sol.co.jp (経営企画部 採用担当) |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。