朝日産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

社会保険、退職金共済はありますが、その他は特にありません。賞与もほぼ無しなので、他には特に期待できないかと。有給は申請すればまあ取れます。入社の際も特に...続きを読む(全103文字)

人の入れ替わりが激しく入社時には半年で10人以上の入れ替わりがありました。あまりに多いので仕事がコロコロ変わり上司の指示も毎日いうことが変わります。みん...続きを読む(全102文字)

異業種からの転職で初めてのことばかりでしたが研修期間が3ヶ月ありその間先輩に指導して頂きながらなんとかひとりで仕事ができるようになりました。細かい仕事が...続きを読む(全205文字)

スキルアップはほぼ無し、自分次第だけど向上心のある方は0。教域体制は無し、即戦力のみの採用なので、入った日からいきなり振られる。いる人たちはみんな親切な...続きを読む(全152文字)

求人の内容とはだいぶ違っていて、業績悪化により賞与はカット。昇給も3年半ぐらいしてやっと5千円程度UP。残業はあまりありませんが、給与や将来性を求めるの...続きを読む(全182文字)

賞与は年4回支給のはずでしたが、ここ数年は無し。売り上げもだいぶ下がり、先行き不安です。売り上げ良い時期でも、賞与は給与の1か月程度。年功序列で昇給はほ...続きを読む(全151文字)

商品が少ないので、客先で営業活動するのも、結構知恵を振り絞らないと厳しい。
上司からのアドバイスが少なく、自分で全て完結できるような、たくましい精神力...続きを読む(全158文字)

社風は日本の伝統的な中小企業。仕事が出来る、出来ないという概念が組織に存在しない。良くも悪くも年功序列。がんばったら頑張っただけ評価されたいという人では...続きを読む(全167文字)

有給はとりやすい会社ですが、住宅手当は1万円。そのほか、大きな福利厚生は
ありません。労働時間は8:30～17:30ですが、営業職の場合は、ほぼ毎日サ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は男社会なため、女性は優しく扱われる面もあるが、体力仕事なため厳しい。本社では営業のような負担は無く、働きや...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男性より、女性に手厚い会社かなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域総合職であっても、女性が希望すれば他拠点に移動でき...続きを読む(全83文字)

【良い点】
派遣社員のメンバーが多いのでお互いに情報共有ができる環境にあった。月末月初は特に忙しいので社員と同じくらい業務量が多く退社が10時になること...続きを読む(全524文字)

【良い点】
一人事務なので女同士のいざこざは他社に比べて少ないと思う。
もう女性社員はほぼ全員きられたのでいまはもっと働きやすいかも
【気になること・改...続きを読む(全149文字)

【良い点】
強いていうなら欠勤しなかったら年間表彰が受けれて賞金がもらえます。有給という概念がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
未婚...続きを読む(全216文字)

【良い点】
産休、育休はしっかり取れる為、ほとんどの人が復帰されている。
特に子育て世代の女性はほとんど定時に退社出来ている。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性エンジニアの働きやすさについては、良い面と課題の両方があると感じます。近年、若手の女性エンジニアは少しずつ増えてきており、制度面でも産休...続きを読む(全488文字)

【良い点】
男女問わず同じ仕事はできるので、そこはフラットでいい点かと思います
女性の営業マンの母体が多いわけではないので顧客には珍しく見てもらえる
【...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、産休後も復職する社員が非常に多い
また、女性の管理職を積極的に昇格させている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男性が多い職場だが、とても気を遣ってくれるのでやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長く働けるとは言えない。
産休育休後...続きを読む(全91文字)