この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料あがらない。昇給なかなかしない。ボーナスなどはほぼない。お金の面で、ギャップが大きいです。それと、風通しの良い...続きを読む(全187文字)
株式会社群馬イートレンド 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料あがらない。昇給なかなかしない。ボーナスなどはほぼない。お金の面で、ギャップが大きいです。それと、風通しの良い...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の同じ職種の企業に比べて残業少ないです。会社に遅くまで残ってる人はいないです。休みは確実にとれます。やることをやっていれば、有給もとれます。...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日常パワハラ。ほめてのばすのではなく、たたいてのばそうとする上司。社長の考え方、基本的に社員はコマにすぎないって感...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第だと思います
制作陣は比較的スケジュール管理しやすいと思います。
営業は顧客とのアポイントをどうコントロールするかが問題だと思います...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業は顧客の店においては、経費お昼の食事はできるのでそれは助かった。
また、それは顧客訪問のきっかけになってよかったように思う。
途中から導入...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客数は違えど、入社して研修後は上司と同じ仕事ができることはよかった。
ただ自分から取りにいかないといけないと思う。
企画会議には年数とか関係...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
地元で地元のために働けるという点はいいと思います。社員のほとんどが地元の人間なので、横のつながりがあるので、色々相談にのってもらえたりと、その...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
小さな会社なので自分でなんでもやらないといけないので、勉強になります。
自分の意見も通りやすい分、責任感ある仕事ができます。
キャリアアップに...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社群馬イートレンド |
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フリガナ | グンマイートレンド |
設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 400万円 |
従業員数 | 9人 |
代表者 | 柴田博光 |
本社所在地 | 〒370-0854 群馬県高崎市下之城町177番地11 |
電話番号 | 027-341-5823 |
URL | https://www.g-e-t.co.jp/ |
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