この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は顧客の店においては、経費お昼の食事はできるのでそれは助かった。
また、それは顧客訪問のきっかけになってよかったように思う。
途中から導入...続きを読む(全194文字)
株式会社群馬イートレンド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社群馬イートレンドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社群馬イートレンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は顧客の店においては、経費お昼の食事はできるのでそれは助かった。
また、それは顧客訪問のきっかけになってよかったように思う。
途中から導入...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各自に目標を持たせることはいいことだと思う。しかし、会社としての目標がブレイブダウンしているようには見えなかった。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
無理に引き止められなかったこと、有給消化させてもらえたこと。
ここでの経験が今でも生きており非常に感謝しています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーだと言っていたが、実際は零細企業という感じでした。
これは自分の考えが甘かった部分もありますが、意見が通...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンシューマ向けのコンテンツを作れることや今まで触れたことのない技術に触れることができて大変勉強になりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料あがらない。昇給なかなかしない。ボーナスなどはほぼない。お金の面で、ギャップが大きいです。それと、風通しの良い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
他の同じ職種の企業に比べて残業少ないです。会社に遅くまで残ってる人はいないです。休みは確実にとれます。やることをやっていれば、有給もとれます。...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日常パワハラ。ほめてのばすのではなく、たたいてのばそうとする上司。社長の考え方、基本的に社員はコマにすぎないって感...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
営業力はある。頑張ってはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職としての資質がない。上に立っていけない人。自分がパワハラ・モラハ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分次第だと思います
制作陣は比較的スケジュール管理しやすいと思います。
営業は顧客とのアポイントをどうコントロールするかが問題だと思います...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
顧客数は違えど、入社して研修後は上司と同じ仕事ができることはよかった。
ただ自分から取りにいかないといけないと思う。
企画会議には年数とか関係...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
副業ができること、社食が安いこと、様々な休暇制度があること、健康保険組合での優待が豊富にあること、歩くだけで毎月3000円のPayPayがもら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
マッサージルーム「Kuma SPA」: 国家資格を持つヘルスキーパーが常駐し、従業員は就業時間内に無料でマッサージを受けることができます。...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
食の会社という事もあり、社割が4割あったりお歳暮などユニークな福利厚生が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収ベースが低いので、金...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸せいだったので、いいようにこき使われ、休日出勤もボランティアで好きできてます!のような風潮。もちろん代休もなか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みが取れないことはほとんどなく、有給も進んで取得できます。
とてもホワイトな企業なのでその点がとても助かりました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
業務委託の為わかりませんが、大手なのでかなりしっかりしているのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託のためわか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ある程度の物はあると思います。家賃手当はない
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に一回使える制度が多々ある。資格取得にかかるお金も出...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
副業は申請をすればOK。
定期的に部内の懇親会支援費が支給され、部内ランチや飲み会に使える。
セミナーを無料で受けられる。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
多種多様な福利厚生があって面白い。
先日入籍して、結婚手当として会社から3万円を貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は責...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
朝昼晩のご飯が無料
【気になること・改善したほうがいい点】
ご飯が無料以外は、住宅補助などは全くなし。
この会社唯一といっていい福利厚生である...続きを読む(全510文字)
会社名 | 株式会社群馬イートレンド |
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フリガナ | グンマイートレンド |
設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 400万円 |
従業員数 | 9人 |
代表者 | 柴田博光 |
本社所在地 | 〒370-0854 群馬県高崎市下之城町177番地11 |
電話番号 | 027-341-5823 |
URL | https://www.g-e-t.co.jp/ |
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