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株式会社群馬イートレンド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

群馬イートレンドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社群馬イートレンドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社群馬イートレンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

群馬イートレンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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群馬イートレンドの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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群馬イートレンドの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は顧客の店においては、経費お昼の食事はできるのでそれは助かった。
また、それは顧客訪問のきっかけになってよかったように思う。
途中から導...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    群馬イートレンドの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆が良い人だった。少なく人数で業務をしていて、コミュニケーションはとりやすかったとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に実践だったので、それなりにスキルは身についたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    机上での学習は少なく、自分から学ぶ姿勢がな...続きを読む(全85文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は、地域独自の飲食店(居酒屋多め)ポータルサイトであり、少人数で企画を進めスピード感があったので、その点が強みだと感じた。
    【気になるこ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さい企業なので、良くも悪くも自分の活躍が会社に反映される。
    入社直後から、即実践で営業の経験値が高められる(見て覚えるという感じ)
    【気に...続きを読む(全189文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    各自に目標を持たせることはいいことだと思う。しかし、会社としての目標がブレイブダウンしているようには見えなかった...続きを読む(全190文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コンシューマ向けのコンテンツを作れることや今まで触れたことのない技術に触れることができて大変勉強になりました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全284文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベンチャーだと言っていたが、実際は零細企業という感じでした。
    これは自分の考えが甘かった部分もありますが、意見が...続きを読む(全185文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無理に引き止められなかったこと、有給消化させてもらえたこと。
    ここでの経験が今でも生きており非常に感謝しています。
    【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料あがらない。昇給なかなかしない。ボーナスなどはほぼない。お金の面で、ギャップが大きいです。それと、風通しの良...続きを読む(全187文字)

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    株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の同じ職種の企業に比べて残業少ないです。会社に遅くまで残ってる人はいないです。休みは確実にとれます。やることをやっていれば、有給もとれます...続きを読む(全176文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 総務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    移転後だったので立地や社内設備含めて大変過ごしやすかったです。退社後も周りにお店がたくさんあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全78文字)

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    ITグループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に社会保険が入っているので、それは良いところ、唯一良いところかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく、集客集客...続きを読む(全103文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 倉庫関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外の企業なので社内イベントが豊富です。セール期間中はお弁当やアイスクリーム、飲み物の配布もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全80文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    渋谷から二駅以内であれば家賃補助として3万円支給される。ただ、近辺は社員が多く少し離れたところに住む社員も一定居る。続きを読む(全64文字)

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    Bytedance株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎日無料のお昼ご飯とお菓子、飲み物、カップラーメンなど飲み放題·食べ放題なので出社する際はそこそこ快適。
    それ以外は正直普通。
    【気になるこ...続きを読む(全121文字)

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    フリー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    各々楽しそうに働いていた。インターン期間中に休暇に入っている社員に言及するシーンがあったが、無理に連絡を取ったりせずに、次回の出勤日に聞こう、と取り計らっ...続きを読む(全109文字)

    Repro株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今年に入ってから持株会が設立され、奨励金も相場よりも高く設定されています。
    そのため、財形貯蓄の1手段として選択肢になると思います。
    【気に...続きを読む(全145文字)

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    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    勤務地は銀座の本社 で、非常にアクセスの良い立地です。 フレックスタイム制(コアタイム9:00~15:00) が導入されており、柔軟な働き方が可能です...続きを読む(全200文字)

    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がコロコロ変わる。
    また、この制度で評価を得るためだけのアピールをしている社員も見受けられる。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アマゾンジャパン合同会社の福利厚生は、社会保険や確定拠出年金、健康診断、メンタルヘルス支援などが整っており、社員の健康管理や将来設計を幅広く...続きを読む(全277文字)

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    群馬イートレンドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社群馬イートレンド
    フリガナ グンマイートレンド
    設立日 2000年7月
    資本金 400万円
    従業員数 9人
    代表者 柴田博光
    本社所在地 〒370-0854 群馬県高崎市下之城町177番地11
    電話番号 027-341-5823
    URL https://www.g-e-t.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1678997

    群馬イートレンドの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。