チョープロの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ業界はどこもそうだが、経営状況に危機感がないこと。良くも悪くもゆるい雰囲気。顧客を増やそうという雰囲気が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
インフラなので安定している。お客様が急激に減ることがないので、良くも悪くもゆるい雰囲気。長く勤められるのではと考えて
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
人間関係は良かったので、離職する際に不安に思うこともあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気に戸惑った。引き留めが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
事業としては安定している。一気に売り上げが落ちることがなく、予測しやすいところは良い点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅補助はない。コロナ禍でリモートワークができるようになったと聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をいいと思ったことは...続きを読む(全99文字)

【良い点】
当時、地方にしては賞与が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、月給は最低賃金ギリギリで、賞与ありきの生活だった。長崎は家...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標評価制度を行っているが、評価基準で毎回揉めている。部署間でも評価基準が違うため、好みの評価と言われている。そ...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際は年功序列部分が大きかった。また、営業から他部署へのキャリアチェンジや営業に関しても明確なキャリアが描けなか...続きを読む(全354文字)

【良い点】
テレワーク制度を導入しており、多い部署だと週に2-4回可能。社員一人一人に専用のパソコンやWiFiルータが配布されるため、自宅のネット環境が...続きを読む(全201文字)

【良い点】
スポーツ社員が多く在籍している為、公式試合等があればzoomにて中継を行い社員全員で観戦をすることもある。また、そういった社員への理解もある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
本社勤務は女性も結構います。
産休、育休などは女性は取りやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は女性が少ないので、人によ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性のパートの方がほとんどなので
すごく働きやすい思います。
高校生もいたり
みんなアットホームですごく優しいです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
肉体的にも体力的にもハードな業務は少なく、ベテランの女性社員の人達がフレンドリーな為働きやすいと思う続きを読む(全56文字)

【良い点】
性別問わず働きやすいと思う。特に力仕事もなく、職場環境としても男女どちらも必要で、性別による仕事への負担は変わらない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
店舗では長年活躍をしているパートさんが多いので、若手のうちは女性の方が可愛がってもらえる傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
店舗にもよるだろうが、シフトの融通は結構効く。男女比も半々くらいな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のための休暇などはない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
部署によってはメンバーのほとんどが女性で、役職を持っている方も多くいます。
子育てをしながら勤められている女性が多く、皆さんお仕事とご家庭を...続きを読む(全267文字)

【良い点】
カインズは 誰にとっても働きやすい環境作りに力を入れている会社だと感じます。
特に女性にとっては、
・産休・育休制度が整っている
・復職後の...続きを読む(全494文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい。復職もウェルカムだと思う。とにかく人が足りないため、時短勤務でもいてくれたら嬉しい。
時短勤務も相談しやすい。いい人の...続きを読む(全138文字)

【良い点】
現場ではパートタイマーを含め多くの女性が活躍しており、人間関係の良さを挙げる声が目立ちます。
• 業務内容: 男女の区別なく評価される一方、...続きを読む(全223文字)