国立大学法人旭川医科大学の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入職して1番驚いたことが、入職して4週目くらいで夜勤があった。１ヶ月目には2回ほど、2ヶ月目には3回ほど入...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新人やキャリアアップの面での教育面が充実してるような体制であった。かなり大きな病院であるため将来性もあると思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
入職して1週目は病棟での勤務はなく、座学の講習を受けて、病院の概要や情報の取り扱いなどを学ぶ。毎月研修の機会が設定されている。続きを読む(全69文字)

【良い点】
多忙な業務で体調面を崩してしまい早めの退職に至った。体調面がしっかりしていれば、まだ勤務を続けていた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
全体的に、安定感のある会社だと感じました。業務フローやルールが比較的整備されており、指示系統も明確なため、日々の業務は進めやすい印象です。部...続きを読む(全663文字)

【良い点】
ギャップという点は特にありませんでした。事前にイメージしていたとおりの職場でいい環境で働かせてもらえたと思っています。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)

【良い点】
総合的なバックオフィスのスキルは自然と身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた当時は職員を育てることが人事部門の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的は地域にマストの機関であるため無くなるということは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
事業成長という観点ではより独自性のある...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすく自分の行うべきことをしていれば問題は無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関しては自己申告のため、残...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列で着実に賃金があがっていくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
成果の定義ができていないため、その点の評価ができ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅手当が支払われる、詳細は規則に書いてあるが、おそらく6万円以上の家であれば2万ほど支払われる。持ち家ではまた違うと思う。
【気になること...続きを読む(全106文字)

【良い点】
国家公務員と同じ水準の福利厚生なので、家賃補助が月に27000円ほど出る。また、国家公務員共済に加入できるので、KKRホテルなどにも安く泊ま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休暇や手当などは十二分。
住宅手当26,000円。
子どもの扶養手当あり。
退職金制度、あり。
団体貯金、あり。続きを読む(全62文字)

【良い点】
年次休暇の他、リフレッシュ休暇や病気休暇、介護、看護休暇があり、時間単位での取得が可能なので計画的に休みがとれる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
立教学院の魅力としては、安定した年収に加えて福利厚生の充実も挙げられる。私立大学を運営する法人として、景気に左右されにくい給与体系が整ってお...続きを読む(全416文字)

【良い点】
副業がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給制度がなく、体調不良等の際に休みづらい。
契約書の手続きが半年経っても行われない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
長崎の企業は住宅補助がない会社も多いが、長崎大学は住宅補助があるのでその点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規雇用と...続きを読む(全101文字)

【良い点】
住宅補助や寒冷地手当等公務員に準じた手当の支給があること。格安で職員住宅も借りられるため、コストを抑える生活をする方はとてもよい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
院内に寮があり、通勤が楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度末に退職をしましたが、溜まっている有給は捨てるしかないと言われ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
基本的な制度は十分と思う
社員旅行がないのは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
職員交流イベントは任意参加で、レクリエーショ...続きを読む(全116文字)