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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やまだ屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やまだ屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまだ屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

やまだ屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

やまだ屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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やまだ屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月01日

回答者:
社員・元社員
90代前半
男性
9年前
派遣コーディネーター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろと便宜は図ってくれます。
キャリアアップのために本を買うのはたださし、セミナーなどに行くお金も補助が出ます。
いろいろ自分で行動できる...続きを読む(全168文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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やまだ屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
90代前半
男性
9年前
派遣コーディネーター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人が多くその点では楽しかった職場だった。上司も優秀だったし、若手も高学歴の新人が入ってきていた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
90代前半
男性
9年前
派遣コーディネーター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は良くも悪くも安定しており、将来の見通しが立ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、安定しすぎており、毎日同じことの繰...続きを読む(全115文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は繁忙期以外は無いに等しい
プライベートを重視するには向いていると思う
ノルマや売り上げ目標みたいなものはない
時に販売業務や接客業務を
...続きを読む(全189文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい時期以外は早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニュケーションと媚びるを履き違えている。
偉い人は1人の意見ではなく...続きを読む(全177文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性スタッフが多く、部署によるが全体的に和気藹々とした雰囲気のある職場
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休などの取得は可能だが...続きを読む(全208文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
身内優遇の人事制度なので、昇格、昇進はまず無理です。そんな人事制度なので、能力のない人間ほど上に上がるシステムです...続きを読む(全172文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかり取れ希望休や有給休暇も申請すれば取れる。
忙しい時期はしっかり稼げるが正月、GW、盆などの繁忙期はとにかく忙しく早朝から夜中...続きを読む(全218文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

手当がどんどんカットになり見なし残業などもカットになって暇な時期は残業したくても仕事がないためほぼ基本給のみになり生活する事さえ厳しいため退職を決めました...続きを読む(全101文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給については年に1000〜2000円くらい。
賞与は夏も冬も一ヶ月分はない。
ただ職場環境はよく仕事もきつくはないので働きやすい職場ではあった。
...続きを読む(全174文字)

株式会社やまだ屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

無駄な商品、取引先があまりに多、売り上げは伸びているが、それによって人員、コストなどが大幅に増えて准利益が全く伸びない。 身内で経営してる会社なのでキャリ...続きを読む(全166文字)

小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社柿安の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだからなのか、教育に力は入っていないと思います。にも関わらず、頭ごなしに指導を受けたり、陰で言われる事が...続きを読む(全254文字)

株式会社ヨシケイ埼玉の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績優秀者、勤務歴が長い方は、リーダーになったり他薦で決められることがあるようでした。
体育会系の方には熱い方が多いので良いかと思います。続きを読む(全75文字)

株式会社マルアイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイト研修はしっかりと覚えるまで1対1でずっと教えてくれます。最初は半年間慣れるまでレジですが、そこからはずっとレジの人もいれば売り場で品...続きを読む(全94文字)

株式会社財宝の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はマニュアルもなく完全にその場の従業員のフィーリングです。
スキルアップはありますが...続きを読む(全103文字)

株式会社えがおの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に外部研修などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けなければ評価はかなり落とされる。研修は休みを使って半強制的でし...続きを読む(全136文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小売としてのキャリア形成するのならばかなりいい会社であると思う。とにかく考えるという企業文化があり、上からの指示だけで動くのではなく、自分で考...続きを読む(全90文字)

株式会社モンテローザの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生の方は学生時代から接客でのアルバイトを行うことで社会経験を積み、コミュニケーション能力の向上や多少のビジネスマナー等を身につけることが出来...続きを読む(全182文字)

株式会社万代の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育もしっかりとしており社員とアルバイトの距離感が程よいです、
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとプライベート的な話もしても良いの...続きを読む(全85文字)

株式会社キャメル珈琲の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で資格?のようなテストをすることでスタッフの商品知識向上を図るようになり、ワインやコーヒーについて知識をつけることができた。続きを読む(全70文字)

やまだ屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社やまだ屋
フリガナ ヤマダヤ
設立日 1932年10月
資本金 1400万円
従業員数 180人
代表者 中村靖富満
本社所在地 〒739-0588 広島県廿日市市宮島町835番地の1
電話番号 0829-44-0037
URL https://momiji-yamadaya.co.jp/
NOKIZAL ID: 2333310

やまだ屋の 選考対策

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  • 株式会社やまだ屋の口コミ・評価
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