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株式会社山三ふじや

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山三ふじやの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山三ふじやの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山三ふじやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山三ふじやの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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2.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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1.0
退職理由
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2.4

山三ふじやの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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山三ふじやの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社山三ふじやの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していると思います。千歳市で行動すると「ここも山三ふじや」「ここも!」「ここも!?」と驚くほど多くの不動産を所有していることが分かります...続きを読む(全240文字)

この投稿でわかること
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    山三ふじやの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく社員の給料が低い。実家暮らしでなければ生活が相当きついと思う。昇給幅も決まっているので将来設計という意味...続きを読む(全84文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    地元に根ざした、商売に特化した企業なので販売の現場は経験できる。また、新しい事業に次々手を出している。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全く思いつかない。周りがアルバイトだらけで給料が高いと羨ましがられたが、全然高くないと思っていてかなり不満だった。
    【気になること・改善した...続きを読む(全152文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    性別の差別はまったく感じなかった。むしろ積極的に女性を使っていたような印象もある。格差も感じなかった。続きを読む(全57文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    かなり多くの事業展開しているから、社員は回して経験を積ませようという感じはあったが、専門性が求められる現場となると、どうしても外せない人間が...続きを読む(全99文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトばかで、イレギュラー案件が発生すると対応できず、有給休暇を取得していても出勤せざるを得ないような状況が...続きを読む(全80文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間の目標があるらしく、それを超過すると現場の上司に、翌月に繰り越してくれと頼まれた。当然60時間越えの割増...続きを読む(全81文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ジョブローテンションができる。
    色々な店舗はあるため、何個も回っていろんな体験ができる所はとてもいいと思います。
    人事の方は優しい。
    退職す...続きを読む(全558文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    実家暮らしや結婚している女性なら暮らしていけると思いますが、一人暮らしには少なすぎる給料でした。
    賞与もほぼない...続きを読む(全87文字)

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    株式会社山三ふじやの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってすぐ妊娠して退職する人を数名見ました。規則上仕方ないのかもしれませんが、そういった場合は産休・育休ではなく...続きを読む(全151文字)

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    小売り(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ラネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    今後、接客業がAIに奪われていく中でショップ事業を中心に行なってるので、どの様な展望があるかは不明。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ティンパンアレイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    売上はかなりここ数年で伸びており、新店舗も多く出している。事業の伸び代はかなりあるので勢いはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ジャパネットたかたの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    通信販売業界はECの拡大で将来性が高い一方、競争激化や顧客ニーズの多様化が課題となっている。続きを読む(全46文字)

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    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    全国に展開しているので潰れる心配は無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    潰れる事は無いが、クーポンやポイントで人を集めているので利益...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ニッセンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 DTPオペレーター 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規ブランド立ち上げ→売れ行き不調→ブランド終了→新規ブランド立ち上げを何年も繰り返していて将来性が感じられない。続きを読む(全77文字)

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    住友商事グローバルメタルズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    世界中を取引先・事業先とするビジネスで、売上の約 80%が海外向けであり、グローバル経済の変化やインフラ整備、脱炭素・素材需給の変動に応じて安定かつ成長余...続きを読む(全88文字)

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    株式会社スタンディングポイントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    市場規模は拡大している
    フリマアプリなどの出現によりリユースへの抵抗感は減っているので、今後も拡大していくのではないかと思う
    【気になること...続きを読む(全143文字)

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    株式会社スタンディングポイントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキマ産業としてがんばってください
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の時代、インターネットでのフリマアプリが主力なので(そっちで売...続きを読む(全188文字)

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    株式会社NPシステム開発の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    愛媛県内には複数のIT開発会社があるが、NPシステム開発のように地域密着の受託・業務系システムを手がける会社は、地方の中小企業や公共機関のDX化・IT化ニ...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ハンズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    カインズに買収されたことによって、かつて強みとして掲げてきた「ハンズらしさ」が一気に無くなってしまった
    お店ごと...続きを読む(全236文字)

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    山三ふじやの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社山三ふじや
    フリガナ ヤマサンフジヤ
    設立日 1957年1月
    資本金 8000万円
    従業員数 124人
    代表者 瀧澤順久
    本社所在地 〒066-0027 北海道千歳市末広1丁目4番8号
    URL https://www.e-fujiya.com/
    NOKIZAL ID: 1444655

    山三ふじやの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。