ネッツトヨタ函館の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社負担での国家資格取得はあるので自分の為に頑張れる人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制での取得義務の様な所はあ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔の情報なので、やり方は変わってきたかもしれないが、配属された支店で忙しさや帰れる時間はかなり違うと思う。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
忙しくてもきちんと引き継ぎをすれば休日出勤はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションでの休みと社内全休日が月一しか無...続きを読む(全179文字)

【良い点】
金属年数できちんと給料は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勉強会やテストで個人評価がある。
配属先によっては、仕事を抜...続きを読む(全198文字)

【良い点】
繁忙期以外はほぼ定時帰宅
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善はされたと思うが
•配属先で賞与掛け率や残業時間が変わる
•営業とフ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆だけは1週間程度しっかり休みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給は取れません(...続きを読む(全189文字)

【良い点】
研修がしっかりしており、知識がなくても仕事を始められます。
また、資格取得支援もあるので自分自身のスキルアップもしやすい環境にあります。
...続きを読む(全156文字)

女だというだけで、営業でも契約社員での入社。契約社員だというだけでボーナスが3割カット。相当業績が良ければ正社員への道もあるが、良質な引継ぎ客を大量にもら...続きを読む(全271文字)

来店したお客様の対応がメインでした。
ある日、私とエンジニアしかいない店舗に車購入を検討してるお客様が来店。そのとき営業は不在で私が話を聞いて、エコカー...続きを読む(全285文字)

店舗によって差がありますが、まずは人。お客様とサービスエンジニアの間に立っていました。自分が受けた電話や連絡は常にエンジニアに伝えていましたが、たまにエン...続きを読む(全519文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和４０から５０年代のまま化石化した社内風土、決裁書類、伝票等などカルチャーショックで２０年近く経ちますが、到底な...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時と実際は乖離しているので、
経営陣、人事部は現場をちゃんと把握した方が良い
労働環境は可もなく不可もなし続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みも、営業は電話出ろ、メール返せ、休みもプライベートもないので大変です。あと、何度も記入しましたが、最低賃金は守...続きを読む(全174文字)

【良い点】
自転車を触るのだけでは無く、接客も好きなので入社しました。
入社後、仕事内容に特にギャップは感じませんでした続きを読む(全60文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの金額が少ないと思う。お小遣い程度にしかならない。ゼロの月ももちろんある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人事はとても優しい雰囲気で、仲も良さそうなイメージ。
配属店舗も考慮してくれるとのことで期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全172文字)

【良い点】
色々な事業部やプロジェクトに参加させてもらえる可能性がある点が良かったと思う。しっかり言葉にしていくことが大切。続きを読む(全62文字)

【良い点】
店舗によるかもしれませんが、店舗によって雰囲気ややり方は全然違います。
成長具合も変わってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工具などは支給されますが内容が少なく、結局自分で工具を買い足していかないといけなくなります。ディーラーなので設備も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
扱う商材が個人的に興味があるものだったので商品知識等を学ぶのは苦にならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での教育形態が確...続きを読む(全99文字)