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フレックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フレックス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にフレックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フレックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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フレックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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フレックスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自ブランドや古い車をリノベーションして販売するスタイルに純粋にかっこよさを感じて入社した
営業職だから商談がメインだと思っていた
実際には...続きを読む(全223文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他にはない唯一無二の事業を展開している点。
    ハイエース・ランクルでは業界トップシェアを獲得している。
    カスタムの幅も広いので、様々な知識が付く。続きを読む(全78文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    整備士として技術を伸ばせる場所を探して転職した。
    メーカーや車種ごとに構造や診断機の仕様が違うので、その都度工夫が必要になり、同じ整備作業で...続きを読む(全181文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会系のイメージがあったが実際はそんなことはなくのびのびしている印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間にルーズな方が多い印象を...続きを読む(全80文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もともと車に興味があり、専門知識を活かした仕事をしたいと考えて転職した。入社してみると、想像以上に幅広い知識が求められ、最初は覚えることの多...続きを読む(全136文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    想像以上に実力主義、良くも悪くも
    車が好きで向上心のある人には稼げる職場だと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々なバックボ...続きを読む(全113文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この仕事を選んだ理由の一つは、フレックスが提供する幅広いキャリアパスです。入社当初は自動車にそこまで詳しくなかった私ですが、充実した研修プロ...続きを読む(全175文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が少ないうちは重宝されたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用人数が増えたが、点検や整備の業務分担に偏りがあり、あまり...続きを読む(全137文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生の頃から車が好きで、ちょっとは車のこと分かっていたことがそもそものきっかけだったと思います。
    就活する時に大事にしてたモットーとして自分...続きを読む(全168文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの車両販売会社の中で、フレックスを選んだ理由は、社員が仕事に情熱を持って取り組んでいる姿を見たからです。
    一般的には、仕事は生活のために...続きを読む(全189文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子どもの頃から車に興味を持っていたため、車を作ったりとかの内部に関わる仕事をしたいと思っていました。
    そんな私が中途採用でここに入社できたの...続きを読む(全178文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職ではあるが、仕事の半分くらいは車の清掃やカスタム作業などになるため、技術関連のことも学ぶ必要がある。(これ...続きを読む(全111文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職組なのですが、元々は全く関係のない業界にいましたが刺激がなく、その時にこの会社を視野に入れたのは、クルマ屋さん全般にかっこいいイメージが...続きを読む(全199文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社したきっかけは、車が好きだったからです。正直、部署はどこでもいいのかなと思っていました。入社後のギャップは特にありません。入社前の営業職...続きを読む(全157文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    しっかりした時間内で働けること、車通勤出来ること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまにハイエースの運転があると聞いたが毎日ある。...続きを読む(全222文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書類選考に通れば面接、その後採用になる。面接は私の場合は1回だったが、入社後周囲に聞くと複数回行った人もいるのでおそらく適正や希望部署によっ...続きを読む(全183文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代から車が好きだったので、車関連の仕事をしようと思っていた。メーカーも考えたが、自分自身接客が得意だと思っていたこともあり、販売店など...続きを読む(全190文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メイン事業の営業はがんばればがんばるほど、給与があがる。20代でも店長になれば、相当に稼げる。それは聞いていた通りだった。
    【気になること・...続きを読む(全330文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学生時代から車に乗る機会が多かったが、それとは別に、働きやすく、実力主義でキャリアを築いていけそうなフレックスのやり方を知り、働いてみたいと...続きを読む(全175文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩がフレックスの社員で、いわゆる紹介という形で選考を受けさせていただき、入社することができました。意外とこのルートは多いらしく、同期にも紹...続きを読む(全176文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元々車が好きでしたが、普通に大手自動車メーカーのディーラーになるよりも、アウトドア系も好きだったこともあり、カスタムカーを製作してそれを販売...続きを読む(全200文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元々車が好きで、カスタムカーのように自分のこだわりを表現できるのは子供の時とても憧れで、羨ましく思っていたので、自分自身でそのような仕事をし...続きを読む(全198文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    業務内容について
    家電量販店の営業は、アップルのブランドイメージとは懸け離れた泥臭い業務です。一人一人の量販店社員の方と話し、一人でも多くのアップルフ...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    23件中23件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    フレックスの 他のカテゴリの口コミ

    フレックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ランドクルーザーやハイエースなどの専門店として特化している
    広く浅くではなく狭く深く専門的な知識を身につけることができる
    お客様もマニアック...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は繁忙期にはどうしても多少増えてしまう
    でも個人の裁量でコントロールできる部分もかなり多い
    無駄に会社に残るような古い風潮は全くない
    帰...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定した基盤があるため、住宅手当や家族手当といった生活を支える仕組みが整っています。
    成約数だけでなく「お客様からの満足度」といった多角的な...続きを読む(全171文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職の方々は現場とのコミュニケーションを大切にしており、相談しにくい壁のようなものは一切ありません。
    むしろ気さくに声をかけてくれるので、...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の感性が店舗のディスプレイや接客に活かされる場面が多く、非常に頼りにされています。
    育休を経て戻ってきたメンバーも、時短勤務を上手く活用...続きを読む(全232文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職がいない
    全国に事業展開しているが、女性の営業スタッフが少ない
    事務員の方は一店舗に1人は居たかと思います。続きを読む(全79文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディーラーでは経験できないような、深い領域のカスタム技術を盗めるのが最大の魅力。熟練の先輩たちが惜しみなくノウハウを伝授してくれるため、意欲...続きを読む(全229文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フレックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の腕一本で評価が決まる潔さが気に入っている。基本的な点検整備だけでなく、Renocaのようなリノベーション車両の製作実績がボーナスに反映...続きを読む(全200文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボロボロの状態だった車両が、自分の手で新車のような輝きを取り戻すプロセスが面白い。古いランクルのパーツをバラし、一から組み上げていく作業は、...続きを読む(全177文字)

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    フレックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    提案した車がお客様の要望に合致した瞬間に、仕事の手応えを感じる。
    また、この提案がきっかけでお客様が契約を決断されたときに、この仕事の意義も...続きを読む(全180文字)

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    小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コールセンター運営・管理 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度はしっかりしているし社内雰囲気も良し。
    分からないことがあればすぐに聞ける雰囲気でありシフトも自由に組めるため働きやすい。
    【気にな...続きを読む(全289文字)

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    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売った時のインセンティブ。他全くなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    イメージとは全く違う。まずディーラー職はマナーや礼節などを徹...続きを読む(全153文字)

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    株式会社あさひの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長のマイクロマネジメントがあるので,自分で考えるて判断する人が少なく,ただのイエスマ...続きを読む(全83文字)

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    トヨタモビリティ滋賀株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他のメーカーの車よりも安心していただける要素が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時が18時になっているが、店舗自体の閉める時...続きを読む(全88文字)

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    株式会社阪神小型モータースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員はほぼ残業をしていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝の掃除の時間はサービスで働いている気がする。
    9時半オープンで9...続きを読む(全101文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司にもよるとは思うが積極的に何でも挑戦させてくれる環境にあった為、トライアンドエラーの中で成長できた
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    ネッツトヨタ愛知株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業でのリード悩みはなし、給与なども一般的な水準、社員・家族を大切にする姿勢がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ、...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与面の待遇はいいと思います。
    時間外労働や休日出勤等は会社として奨励していないまたは禁止としていますが、実態は個人業務特にお客様毎等での業...続きを読む(全148文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗の営業時間や高い目標設定により、残業が多くなりがちで、土日の休みも取りにくい傾向があります。そもそも給与形態...続きを読む(全85文字)

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    日産大阪販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    よくも悪くも成績重視の為、軌道に乗ればどんどん昇進していく。
    ただ反対に軌道に乗らなければ、同期と差が開いてしまい辞めて行く人も多い。
    【気...続きを読む(全132文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    フレックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 フレックス株式会社
    フリガナ フレックス
    設立日 1982年7月
    資本金 9500万円
    従業員数 502人
    決算月 12月
    代表者 藤崎孝行
    本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目5番8号
    電話番号 03-3470-0111
    URL https://flex.jp/
    NOKIZAL ID: 1193541

    フレックスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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