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株式会社植松商会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

植松商会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社植松商会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社植松商会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

植松商会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

植松商会の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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植松商会の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社植松商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初はひたすら配達作業な為、知識、経験など特に付かなかったです。
商社営業というよりも配送業務メインなので、
思...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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    株式会社植松商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもトップダウンで指示命令が整っている。休みは割と大い。
    体育会系な上下関係に慣れている人向き
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取扱商品の性質上、広く浅くが基本。本人次第ではあるが自主的に学ぶ場はいくらでもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前はメーカー...続きを読む(全208文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    植松商会の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社植松商会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業に関しては、やりがいはとてもあると思われます。コミュニケーションでしたり、残業とかもあるみたいですが、きちんと評価されると思います。
    【...続きを読む(全172文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本的に福利厚生は、他のところと似てるか結構いいかの2択ですね。帰省費は、全額支給なのは転勤族にとっては嬉しいと思います。
    【気になること・...続きを読む(全99文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性は、いいと思っています。39で所長になってる方もいますので、若くても上は目指せる環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に仕事を覚えちゃえば、楽です。あとは人間関係が苦にならない方であれば、居心地は最高だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の売り上げとしては伸びている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が減りすぎている
    色々事情はあるだろうが、人が辞める一方で新しく...続きを読む(全141文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカーの販促縛りもなく、売りたいものが売れるのは良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売する商品の幅が広すぎて、特定の分野...続きを読む(全97文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅制で月3万円まで家賃補助が出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    17:30-18:00までの定時後30分を「休憩時間」と...続きを読む(全99文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特別仕事がきついわけでもなく、商社として大体の仕事が学べるのはいいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事をしない人間の放置がひ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも普通。特別高くはないが生活に困るわけでもない
    仕事の内容を考えると低い気はする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所単...続きを読む(全128文字)

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    株式会社植松商会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はほぼなく、あっても30分-1時間程度
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様が連休に工事を行う場合立ち会わなければならない
    代...続きを読む(全92文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    アプライドマテリアルズジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 FAE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で温室な環境、上司は気にかけてくれるし先輩たちも気を使ってくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年は社員を甘やかしすぎて...続きを読む(全108文字)

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    磯部塗装株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修などは特にありません。働いている方々も目の前のことにいっぱいいっぱいで新人に教える余裕がなさそうでした。続きを読む(全74文字)

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    株式会社セイシン企業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フォークリフトや、玉掛など簡単な資格は勤続年数で仕事としてとらせてもらえるため、後に繋がるための資格は持てる。続きを読む(全61文字)

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    オオサカ精機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時々取引メーカーの方を招いて講習会を開く。拡販の助けになる事もあり商品知識の向上にもなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    講習スタ...続きを読む(全127文字)

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    日本ポール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修体制が充実していないため、製品を覚えるのに時間がかかる。また、工場も基本的には海外が多く、現場とのコミュニケ...続きを読む(全85文字)

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    マツモト産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度は営業マインドの醸成に重きを置いており、精神面での研鑽を積みたい方には適しているかもしれません。一方で、...続きを読む(全205文字)

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    西日本イシダ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはお客様対応から納品も含めた、ルーティンに近い業務の方が多い。様々な業種、様々な業務環境のアプローチも含めた対応が多種多様にある為、...続きを読む(全201文字)

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    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にスキルアップに関しては現場で培っていく。研修なども豊富にあるイメージだが、それが業務に役立つかはなんとも言えないところ続きを読む(全69文字)

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    ライカマイクロシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自由。資格取得のための費用や英会話教育の費用が助成された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆にダメな人でもクビにならなかった。(当時)続きを読む(全78文字)

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    アルマーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年次研修があること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年次研修はあるが、業務に直結する知識はつかない。
    OJTもあるのだが、支店管轄...続きを読む(全162文字)

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    植松商会の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社植松商会
    フリガナ ウエマツショウカイ
    設立日 1955年6月
    資本金 10億1755万円
    従業員数 75人
    売上高 63億600万円
    決算月 3月
    代表者 植松 誠一郎
    本社所在地 〒984-0015 宮城県仙台市若林区卸町3丁目7番地の5
    平均年齢 40.4歳
    平均給与 522万円
    電話番号 022-232-5171
    URL http://www.uem-net.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136825

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。