布目の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には固定残業に関して記載がない。入社後に手当が出るから他の残業代は出ないと言われる。手当のない部署も残業代...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日をもっと増やした方がいいと思う。繁忙期は日曜しか休みがないため疲れが取れない。上が有給を使ってくれないか...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を入れたいのであればしっかりと中間層の教育も取り組んでいただきたい。
仕事がないか聞いても、何もないと言われ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
原材料がなかなかとれないため、そもそも商品製造が厳しくなりつつある。値段が高騰し続け、何度も値上げ報告をしなけれ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度などはない。従業員のモチベーションアップになるような制度が少ないため、役員への愚痴が多く雰囲気が悪い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
突発的な休みにも役員たちは割と寛容だった。子供の熱などで休んでいる人もいた。ただ、部署で子供がいる人への愚痴もあった。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いため体を壊す。機会を新しくするなど従業員の身体への負担軽減に予算を使って欲しい。若い人がすぐ辞めてし...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
このままでは定年退職者が大量に出てしまう。会社の平均年齢の上昇が止まらないため、若手に来てもらう工夫が必要続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは3年後に満額支給という謎の文化がある。それまでは月給以下のボーナスしか出ないため、はボーナスはないと思...続きを読む(全83文字)

【良い点】
水産加工の仕事のしやすさなどはよい。
有給等も取りやすい。残業等も繁忙期以外はない。
給料も上司等に気に入られれば上がると思うというかそうし...続きを読む(全215文字)

【良い点】
本社の人は優しく穏やかな人が多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗マネージャーやエリアマネージャーによって、お店の雰...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新年会がホテルで開催されます！
あと組合の飲み会があるので社員同士の繋がりはできやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員や管理職はみなさんいい人だと感じています。プライベートでもお世話になるくらいには環境は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

【良い点】
あまり感じていない
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のため、人とコミュニケーション取りたくない人が多い、特に加工現場の社員余裕が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人間関係で困る事は一度もありませんでした。みんなが助け合い働いています。とても、親切にしてくれます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業本部の人柄は良い、ただ他部署の垣根は高く連携しているようで業務的かつ機会的である
【気になること・改善したほうがいい点】
人に対する経営...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員の方は基本優しい方が多い印象です。特に役職のついている方々は気さくな方が多く、話しやすい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)

【良い点】
基本的には優しい人が多いです(一部を除く)
【気になること・改善したほうがいい点】
曖昧な指示を出される時もあって、現場が苦労する事もありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはならないほうが身のため
一般社員でダラダラやっていた方が精神的にも肉体的にも楽だし、...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の質が玉石混交。直属の上司となると、癖のある人しかおらず、店舗によっては、パワハラをパワハラと認識していない...続きを読む(全161文字)