回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤続年数や、役職に応じて基本給は上がると思う。年齢に関わらず、若い人でも、副店長などに抜擢されているので、頑張りによって評価されることはある...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社山新
株式会社山新の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山新の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山新で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
勤続年数や、役職に応じて基本給は上がると思う。年齢に関わらず、若い人でも、副店長などに抜擢されているので、頑張りによって評価されることはある...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
企業としての業績は安定しており無借金、黒字経営できていますので、月々の給料や毎年のボーナス等は安定した金額を貰うことができます。
また、販売...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
年々時給は上げてもらうことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ何十円とかたったそのくらいなので、数年働いても数百しか上がら...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分のやり方で自由に仕事をすることができます。自分の担当品番は、自分の小さなお店のような感覚で働くことができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
茨城県内では知名度が高い、ホームセンターなので、普通に業務をこなしていれば、売上はそれなりにあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
基本的には上司に好かれた人が上に上がれるようなイメージでした。
年収は大卒であれば年々少しずつですが増加していくと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
パートでもすこしボーナスでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員もパートもアルバイトもみんな同じ仕事をしているのにあまりにも給料...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基準がよくわからないですが一年に二回ボーナス昇給の説明がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が分からない気に入られた人な...続きを読む(全81文字)
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ゴマをすらないと昇給出来ない続きを読む(全14文字)
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【良い点】
平と割り切れば年千円位づつは必ず上がる。減給が無いので、適度に手を抜ける人には緩くて何も言われず最高の職場だと思いました。売場にもよりますが...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる出世コースを歩んでいる人達は、とても仕事が出来る人や人望が厚い人など、上に立つのに相応しいと思える人も一...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
特に無し、出るだけまだマシな方なのかも、予算達成有無とかで店舗への割振りが変わるとか。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な評価...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自由に売り場を変えたり、商品を仕入れたりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昇格しない。店舗も少ないうえに店長...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
茨城県の平均的な額はもらえているかと思います。
また、コロナにより会社全体の業績が上がっておりますので、ここ最近は賞与額も増えております。
...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
黒字経営出来ているので、ボーナスが大幅カット等になったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の制度はその店の店長に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
小売業の中では給料水準は平均よりは高いと思います。また業界自体が安定してるので、給料やボーナスが出ないという心配は少ないと感じられました。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
給料や年収について、そこまで不満に思ったことはありません。
評価も直属の上司や店長など、よく見てくれて、評価してくれていたと記憶しています。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
茨城の販売業の中では年収で言えば、そこそこまぁまぁだと思う。
しかし、評価制度は厳しい。当たり前に全てをこなして普通の評価であり、主任がかな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
低位安定、余程の事がないと下がらない
社会的信用は有るので給料を入れてる銀行で、勤続年数により一応は住宅ローンが組める。
家族が少人数共働き...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
普通に働いていれば基本的に収入が下がる事はない。失敗しても咎められることもないので気楽に働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
頑張らなくても、予算未達でも変わらない事
ボーナスが多少変わる位です。
売場担当で評価されていれば、約3.5ヵ月から4ヵ月/年程度は出ます。...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
15年以上、働いてますがどんなに影で一生懸命働いていても売上が良くてもアピール出来なければ何も結ばれません。
結局はいかにアピール出来るかで...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年収は、この業界では一般的かと思います。
家族が少数もしくは独身ならなんとかやっていける感じですね。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定しています。一生懸命努力しようが、何も出来ないままでいようが評価に関係しません。上司も仕事が出来る人の方が少ない感じです。上...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
安定している。給与がもらえないということはない。あくまでもらえないということ。
定期昇給も四月にあるが小学生低学年のお小遣い並みにはあがる。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
まじで休みがない。求人票には年間休日108日とあるが、実態は100日以下と記載すべきだ。特に近年のプール事業の急激な拡大に伴い、現場への負荷...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
茨城県内での知名度は高く、中小規模型ホームセンターとしては高いシェアを持っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ系列の店舗で...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私の周りでは女性は育休をしっかり取得してました。男性の取得は0人でした。
復帰後も時短勤務などしていて、女性には手厚いです。社内で結婚すると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全シフト制ですので繁忙期やチラシなどのイベント事があるタイミング以外は休みたい日にちに希望休を申請して休みを取る事ができます。
【気になる...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費手当も支給額が以前より減額となったこともあり満額は支給されませんので実質毎月...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休、育児休暇制度が用意されています。
ここ数年の間ではそれらの制度を利用している方もいました。
出世や給料アップを望まず現状維持で働きたい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に退職希望の旨を伝えたところ引き止められましたが、既に退職の決意が固まっている...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は行き届いていない状況です。いきなり担当者として現場に放り出されるような...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
担当している部門の売場の運営を任されますが、商品の仕入れ、管理だけでなく、仕入れ商品の原価交渉や売場のレイアウト改善提案など様々な裁量権を与...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一緒に仕事をする同僚やパート社員の方等とはコミュニケーションを取りながらアットホームな雰囲気で仕事を出来ていたと思います。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスがちゃんと4.5ヶ月分出るのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の昇給額が低いです。年額5000円ほどです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業30分単位でつけるという風潮
また、自分のミスによる残業や休出は申請しないなど、時代にそぐわないシステムでし...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
資格手当が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しない。50代でも手取り30万なんていかない。店長に好かれるかどうかで...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ガソリンスタンド業界の中では年収は平均を超えていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は店舗の成績で大きく変わるので安定しな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生で、接客台数や販売実績で給料が少し上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員、アルバイトともにもう少し時給を上げてほしい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価してもらえると高くなる自分からどんどん動いて、店舗業務、棚替え、シフトを作成など発言してやっていった方が良い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収水準は平均的な印象です。評価制度については、個人単位の成果よりもチーム全体の成果を重視する傾向があります。そ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
最近になり、ようやく評価制度を取り入れた。それまでは不明だっただろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や評価制度に関しては不明...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価に左右されやすく上司からの評価は非常に厳しい。
昇給どころか降級の連鎖が当たり前。
人事や上層部が厳し...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収以下で生活を送るのがやっと。
外国人労働者も受け入れており、日本人だと納得のいく収入は得られない。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社山新 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマシン |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 2,172人 |
| 売上高 | 567億1400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 山口暢子 |
| 本社所在地 | 〒310-0851 茨城県水戸市千波町2292番地 |
| 電話番号 | 029-305-1000 |
| URL | https://www.yamashin-grp.co.jp/ |
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