サンリット工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目以降昇給なし、評価面談もなし、業績が悪くなると賞与もなくなる、基本給もカットになる、有給休...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまり難しいことを考えずに末永く勤められれば、という方には退職はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジを求める自...続きを読む(全185文字)

【良い点】
厳しい評価はないので居心地は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家通いや地元勤務ならとりあえず食べていけるが、給与ベースが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
よほどのことが無い限り不採用はないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を必要としている部署やポストが不明瞭であり、採用後...続きを読む(全263文字)

【良い点】
サンリット工業へ入社して、良い。と感じたことは本当にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される工場によって、職場の...続きを読む(全219文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に掲載されている基本給の額は、最低額から最高額まで差がありますが、最低額でのス...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多い割に、労働組合がなく、会社への意見を言うのは難しい環境であった。
有給...続きを読む(全202文字)

【良い点】
田舎企業なので、のんびりした雰囲気がある。営業所によっては所長がピンポンダッシュで帰宅するので残業指示はほとんどない。休日は基本的にカレンダー...続きを読む(全375文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部門間での人事異動が多く、引き継ぎや社員教育がなされていない。
売上減少すると帰休制度や賃金カットを強いるが末端社...続きを読む(全177文字)

【良い点】
稀にみる年功序列システムではなく、実績を残すことができれば確実に評価され昇進することができる。しかし、あくまで評価システムは数字によるところで...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修は私が入社したころから比べるとかなり充実しているようですが、それからの決まった研修というのはあまりないです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは個人次第。中小企業なのでそれが普通と言えば普通で改善されるとは思えません。ただ、業...続きを読む(全160文字)

【良い点】
私自身はここで鋳造技術を学ぶことができ、後に役立っている。また上司や現場の方が熱心にモノづくりに向き合っている姿勢は、自らのモノづくり人生のベ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業先が決まっており、取引先に赴きコーヒーを頂いて帰るだけ。
課題等がなかったため評価シートに何も書けなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
通信教育、資格の補助が出るのはありがたい。必要に応じて受講は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が少ない。頑張って資格取得...続きを読む(全110文字)

【良い点】
資格取得の賞金制度みたいなのあるから良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるけど夜勤明け後に研修行かされることもある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
フォークリフトやクレーンの免許を会社で取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に他社で役に立つようなスキルは身につかない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
2週間ほど新人研修があり、そこから現場に配属されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目はほとんど実務はしないので、入社時からバ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
条件は不明だが、選ばれた社員に英語のレッスンが受講できる制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
得られたスキルは特になかった。...続きを読む(全104文字)