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【良い点】
AI教育に力を入れている
オープンAIでエージェント作成イベントなど企画したりとスキルを身につける環境は揃っている
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＳＢ Ｃ＆Ｓのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＳＢ Ｃ＆Ｓ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にＳＢ Ｃ＆Ｓ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳＢ Ｃ＆Ｓの 社員・元社員による会社の評価
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ＳＢ Ｃ＆Ｓの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
スキルを持っている方の方が社内には少なく、外注が非常に多いので有益なスキルは身につきづらいです。また、そのような方々が大半なので学習する意欲...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の教育はほぼない。
現場で覚えていくしかない状況。
わからないことも先輩社員もいつも忙しそうで聞きづらい。続きを読む(全77文字)
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様々な部署があるが、新卒入社後は原則全員営業として経験を積み、それから各々のキャリアを築くと説明された。続きを読む(全52文字)
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- 想像とのギャップ
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回答者：
新卒の一般的な基礎研修だけでなく、スキル向上やキャリアのための支援など充実していた。続きを読む(全42文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【良い点】
わからないことに対して一つ一つ丁寧に教えていただけた。ゆっくり教えてもらえるため、仕事を覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一定ラインから、年収が上がらない。
また、結局は年功序列で、上にアピールするような人が上がっていく。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新人研修は充実しています。
名刺交換からマナー、配属後もOJTがあるので現場に急に投げ出されるということは少ないと思います。
【気になること...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
eラーニングなどが豊富で、いつでも学べる環境があるのが良い点です。スピード感があり、新しいものがどんどん流れてきて、勉強になることが多いです...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
下手したら3ヶ月で組織変更するので、人によっては多種多様な部門を経験できます。これはなかなか見られない特徴。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署なこともありますが、教育は基本的になく、基礎的なことを知らないまま現場の業務を任されました。新卒であれ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修は積極的に行うので体制は整っているように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は「開催してるので来たい人は来ればいいし...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
新入社員研修として、しっかり教育してもらえる。座学やロールプレイングなどあり、たくさんの基礎を学ぶことができた。社外での研修もあり、刺激的だ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発にはすごく力を入れている会社だと思います。現場のみならず、イーラーニングなどのコンテンツも充実しており、好きな時に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも部署によっては放置気味。部署によっては監視されすぎてストレスで辞めたくなるような同期も多々。また部署でハズレくじを引いたらやる気...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
定年までこの会社にいる予定であるならば問題ないのではないか。
一応、名刺交換の方法やメールの書き方は研修で教えてもらえる。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
キャリア育成のカリキュラムは比較的豊富。
e-Learningもあるため、自由に学ぶことができる。
意欲的に取り組めば業務半以外の知識やスキ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
グループとして制度が整っているので意欲があれば自由に受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月必ず受ける、といった制...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
常に新しい体制を考えており、それに合わせて勉強会も日常的に行われています。
その反面、プレミアムフライデーもあり、社員の残業時間を厳しくチェ...続きを読む(全329文字)
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ＳＢ Ｃ＆Ｓの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
ソフトバンクインターネット割引は結構安くなるので、利用している
他は、ベネフィットステーション
ソフトバンク、ワイモバイルの値引きくらい
【...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
MBOでそれなりの評価をとっていれば毎年昇給はある。親会社と同じ給料体系。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社も課題になってい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ポジション、担当によるが業界の中では取りやすい方なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字責任のある営業やマーケ、あとは...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新しい製品やサービスをどんどん扱うので、積極的に仕事ができる人はどんどん仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年配で...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育休、産休、時短は制度として問題なくとれる 時短はとりづらい雰囲気があるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
年配世代の理解...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の方が人数比に対して正当な評価になっている気がする。育休も取りやすく、その後の復職も問題なしです。続きを読む(全57文字)
回答者：
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【良い点】
有給もストックできますし十分な日数与えられます。非常に休暇は取りやすいのではないでしょうか。この点不満はありません。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
アットホームな職場でストレスがかからない点
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感のある業務進行を文化としているが、その実として...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業文化があるので、基本的に残業代で稼ぐ形になっている点
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入り人事や評価が行われることが多く、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署によっては定時で帰れるところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては常に残業を強いられる事がある。
万...続きを読む(全147文字)
メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
教育体制面ではスタッフ系は勤続３年まで毎年フォロー研修がある。その後は中堅研修、管理者研修がある。資格取得支援として費用補助制度がある。
【...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JFEスチールでは業務内容が限定的で、担当範囲が長期間固定されるため、新しい技術や知識を身につける機会が少ないと...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員の年次や役職に応じて必修の研修が用意されている。
役に立つかどうかはやっている仕事によるが、例題や模擬実演をグループでやったりして理解は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
今の世の中に寄り添って社内で様々な学習をする機会が設けてあります。成長意欲のある方は制度の活用によって自身のキャリアアップの助けになると思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
先輩社員がつきっきりで面倒見てくれますので、問題なく業務をこなせるくらいにはなれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あたった先輩...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
教育や指導に頼れる環境ではないため、必然的に自ら調べ、試しながら進める力は身につく。
受け身では業務が進まず、主体的に情報収集や学習ができる...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
基本業務では丁寧に教えていただけて、気軽に質問もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格などの手当が非常に少なく、スキル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒に関しては福岡本社にて研修が手厚くあったと思います。工場見学などもさせていただきました。配属後も、PCスキルなどの研修制度があり、勉強に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
個人裁量で仕事が進められるため、積極的に仕事に取り組めば、将来の自分のためになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎてベテラ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署一丸となってやっていこうとする姿勢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に詳しい者が忙しいため、中々確認しづらいところがある。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳＢ Ｃ＆Ｓの 会社情報
| 会社名 | ＳＢ Ｃ＆Ｓ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスビーシーアンドエス |
| 設立日 | 2014年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,765人 ※2019年4月現在 |
| 売上高 | 4344億円 ※2019年3月期決算公告より |
| 代表者 | 溝口 泰雄 |
| 本社所在地 | 〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
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