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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
AI教育に力を入れている
オープンAIでエージェント作成イベントなど企画したりとスキルを身につける環境は揃っている
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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SB C&S株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SB C&S株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にSB C&S株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
AI教育に力を入れている
オープンAIでエージェント作成イベントなど企画したりとスキルを身につける環境は揃っている
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スキルを持っている方の方が社内には少なく、外注が非常に多いので有益なスキルは身につきづらいです。また、そのような方々が大半なので学習する意欲...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の教育はほぼない。
現場で覚えていくしかない状況。
わからないことも先輩社員もいつも忙しそうで聞きづらい。続きを読む(全77文字)
様々な部署があるが、新卒入社後は原則全員営業として経験を積み、それから各々のキャリアを築くと説明された。続きを読む(全52文字)
新卒の一般的な基礎研修だけでなく、スキル向上やキャリアのための支援など充実していた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
わからないことに対して一つ一つ丁寧に教えていただけた。ゆっくり教えてもらえるため、仕事を覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一定ラインから、年収が上がらない。
また、結局は年功序列で、上にアピールするような人が上がっていく。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新人研修は充実しています。
名刺交換からマナー、配属後もOJTがあるので現場に急に投げ出されるということは少ないと思います。
【気になること...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
eラーニングなどが豊富で、いつでも学べる環境があるのが良い点です。スピード感があり、新しいものがどんどん流れてきて、勉強になることが多いです...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
下手したら3ヶ月で組織変更するので、人によっては多種多様な部門を経験できます。これはなかなか見られない特徴。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署なこともありますが、教育は基本的になく、基礎的なことを知らないまま現場の業務を任されました。新卒であれ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修は積極的に行うので体制は整っているように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は「開催してるので来たい人は来ればいいし...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
新入社員研修として、しっかり教育してもらえる。座学やロールプレイングなどあり、たくさんの基礎を学ぶことができた。社外での研修もあり、刺激的だ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発にはすごく力を入れている会社だと思います。現場のみならず、イーラーニングなどのコンテンツも充実しており、好きな時に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも部署によっては放置気味。部署によっては監視されすぎてストレスで辞めたくなるような同期も多々。また部署でハズレくじを引いたらやる気...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
定年までこの会社にいる予定であるならば問題ないのではないか。
一応、名刺交換の方法やメールの書き方は研修で教えてもらえる。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
キャリア育成のカリキュラムは比較的豊富。
e-Learningもあるため、自由に学ぶことができる。
意欲的に取り組めば業務半以外の知識やスキ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
グループとして制度が整っているので意欲があれば自由に受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月必ず受ける、といった制...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
常に新しい体制を考えており、それに合わせて勉強会も日常的に行われています。
その反面、プレミアムフライデーもあり、社員の残業時間を厳しくチェ...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
※当時の情報なので現在は変わっている可能性があります
最低限大手の企業が備えるような福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
ソフトバンクインターネット割引は結構安くなるので、利用している
他は、ベネフィットステーション
ソフトバンク、ワイモバイルの値引きくらい
【...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
MBOでそれなりの評価をとっていれば毎年昇給はある。親会社と同じ給料体系。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社も課題になってい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ポジション、担当によるが業界の中では取りやすい方なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字責任のある営業やマーケ、あとは...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新しい製品やサービスをどんどん扱うので、積極的に仕事ができる人はどんどん仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年配で...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育休、産休、時短は制度として問題なくとれる 時短はとりづらい雰囲気があるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
年配世代の理解...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の方が人数比に対して正当な評価になっている気がする。育休も取りやすく、その後の復職も問題なしです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給もストックできますし十分な日数与えられます。非常に休暇は取りやすいのではないでしょうか。この点不満はありません。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
アットホームな職場でストレスがかからない点
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感のある業務進行を文化としているが、その実として...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業文化があるので、基本的に残業代で稼ぐ形になっている点
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入り人事や評価が行われることが多く、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教員などはほぼない。営業や総務部では資格取得支援もあるが、使っている人は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
開発技術者として活躍してました。
スキルアップについては、自分で勉強するしかないです。
社会人関連の研修とかはありました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的にみんな人当たりがよくコミュニケーションが取れており雰囲気がとてもいい。上司や先輩に気軽に相談ができる環境もあり、在宅...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
初回はもちろん、研修が定期的にある。学ぶ意欲があれば、どんどん知識を吸収していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術進歩が遅い...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
技能職は積極的に資格を取らせて貰える。クレーンに関しては社内に教習所があり学科さえ受かれば外部で実技試験をしなくても良い。ただし社内でも最終...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務にも商品や施工、技術などの知識などが学べる機会があれば、より普段の業務に活かせることができると思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
職務に関連する資格取得に対し、奨励金制度があります。1級土木施工管理技士50万円や宅建も50万円です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の向き不向きは関係なく、社員の判断のみで担当の場所が決まる。仕事で使う資格を休日に取りに行かされる人もいた。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品や業界についての理解を助けてくれる資料が少なく、業務をしながら理解するという印象だった。支店によってルールが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌う
改善提案はあるが、名目だけで何も変えたくない傾向
変えようとすると「今までは~だっ...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | SB C&S株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスビーシーアンドエス |
| 設立日 | 2014年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,765人 ※2019年4月現在 |
| 売上高 | 4344億円 ※2019年3月期決算公告より |
| 代表者 | 溝口 泰雄 |
| 本社所在地 | 〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| URL | https://cas.softbank.jp/ |
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